この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
一般的な福利厚生や社会制度はそろっていたようにおもいます。研修なども、アルバイトの人にも向けて行うなど、上の方のしっかりした方向性や教育事業に...続きを読む(全186文字)
岡村ゼミナール株式会社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、岡村ゼミナール株式会社の福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際に岡村ゼミナール株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
一般的な福利厚生や社会制度はそろっていたようにおもいます。研修なども、アルバイトの人にも向けて行うなど、上の方のしっかりした方向性や教育事業に...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
車の保険料の半額が出るなど、そういう制度があるのは自分的には珍しかった。
車通勤の職員が多いからだとは思うが。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全212文字)
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【良い点】
有休は比較的取りやすい空気だと感じる。また、正月・GW・盆・SWの時期にまとまった休暇があるので、長期の旅行の計画などは立てやすい。
【気にな...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
年功序列制で最初は必ず少しずつ昇給していくので、安定感はある。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給が年に1度しかなく、少額ずつしか上...続きを読む(全173文字)
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【良い点】
日々、子供たちと成長できる喜びを実感でき、非常にやりがいを感じる。また、自分が子供たちの成長の役に立てているという貢献欲求も達成できる。
【気...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
基本は、教務的な内容の仕事を続けていくことになる。各校舎の管理側に回ることも可能。上を目指していける環境ではあるので、上昇志向の高い人にも向い...続きを読む(全156文字)
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【良い点】
頑張れば頑張っただけ、見ていてくださると思います。経営に関わる方もお人柄のいい方でしたから、見ていてくださっていたと思います。
成果を出すこと...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
女性も働きやすいと思います。教育という分野ですので、男性だから女性だからというのは無いと思います。教育業界に対して熱意があれば、女性も男性も関...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
人間関係も悪くないし、真面目にお仕事をされてる方が多いので、その面で退職しようとは思わない。
【気になること・改善したほうがいい点】
やはり、...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
地元でかなり有力な学習塾グループだったことが入社理由。実際、自分もここでお世話になったことがあったというのも、理由としてある。
【気になること...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
情熱を持っている社員さんもちゃんといた。
子どもたちと向き合う上で、やる気が表に出ているかどうかは大切だと思う。そういう面ではいい先生が多かっ...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
繁忙期以外は、ほとんど残業なく仕事に取り組めます。これはパートやアルバイトに関してですが。社員さんは常に残業しているイメージですので、その点は...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
住宅補助は、最大5万円 半額が支給されるので住む場所にもよるがありがたい。そのほかは、UCゴールドカードプライズを新卒でも年会費無料で作ること...続きを読む(全260文字)
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【良い点】
学生は固定シフトで働きますが、どうしても休みたいときは自分で代講を探せば休むことが出来ます。
【気になること・改善したほうがいい点】
有休があ...続きを読む(全107文字)
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【良い点】
年に2回の健康診断や新年度会など福利厚生はとても良いと思います。毎年の各校舎の実績によってインセティブもあります。続きを読む(全63文字)
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【良い点】
自分の子供の月謝が無料になる。それ以外の福利厚生は無いように感じた。社内制度も魅力的なものは無かった印象続きを読む(全58文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生については最低限のものがあります。上場企業だからといっても、あまり多くを期待しないほうがいいです。続きを読む(全73文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
微々たるものだがあるとは聞いた。しかし周知もされていないし使う時間もないため、よくわからないというのが感想。続きを読む(全74文字)
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【良い点】
育休や産休、退職してももどってきやすいと思います。
最近はしっかり制度化しようという動きがあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全98文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
交通費、退職金(微々たるもの)等、一般的なもの程度。目立った福利厚生は特になし。講座は社割で半額で契約可。ただし元...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
研修が多い。新人などそれを受ける側だけでなく、指導する側にとってもいい学びの機会となる。
【気になること・改善したほうがいい点】
これといって...続きを読む(全169文字)
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【良い点】
良い点も悪い点も特になかった。
バイトなので特に福利厚生や、社内制度が薄いも厚いもなかったとは思いますが、続きを読む(全59文字)
会社名 | 岡村ゼミナール株式会社 |
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フリガナ | オカムラゼミナール |
設立日 | 1982年5月 |
資本金 | 2000万円 |
従業員数 | 71人 |
決算月 | 9月 |
代表者 | 岡村明 |
本社所在地 | 〒670-0877 兵庫県姫路市北八代1丁目7番2号 |
電話番号 | 079-284-0253 |
URL | https://oksemi.co.jp/ |
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