東レフィルム加工の評判・口コミ一覧（全123件） 3ページ目

【良い点】
現場の人は、努力している人をきちんと評価してくれること。基本的に、地元の現場スタッフは親切な人が多いです。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全186文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
トラブル対応のため休日に呼び出しを掛けられることが多く、管理職がきちんと現場の様子を見ていないことが伺える。会議の...続きを読む(全210文字)

【良い点】
交代勤務をしていれば一般職は仕事の割に給料とボーナスは良いと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
業績連動型でボーナスの基準をきめて...続きを読む(全181文字)

【良い点】
仕事やりがいは職場によってかなり変わると思う。
一般職は基本的に良い人が多いと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
親会社の規定が採...続きを読む(全235文字)

【良い点】
生え抜きの現場の方々を工場のことや機械のこと、作っている製品、出荷先のニーズなど、ありとあらゆる事を知っているため、アテにした方がいいと思いま...続きを読む(全189文字)

【良い点】
住宅ローン利子補給等は助かります。
財形貯蓄や保険など福利厚生はしっかりしていてとても助かる。
給与は交代勤務ならば生活には困らない...続きを読む(全358文字)

【良い点】
年収は平均相当だと思う。
残業に関しては、配属される部署によって多少の差が非常に大きいが、サービス残業はあまり無いため、給与はまずまずである。...続きを読む(全167文字)

【良い点】
親会社の研修センターでグループ会社の人達が集まり、実施されているため、単独で行うよりもクオリティーは高いところがあります。
あまりグループ会社...続きを読む(全207文字)

【良い点】
組合もあり、福利厚生、有給取得など社員に優しい会社。
仕事も研修期間を与え時間をかけて育成していた。
食堂もありお昼も安く済ませれた。
【気に...続きを読む(全195文字)

【良い点】
交代手当、夜勤手当、家賃手当、家賃手当は7割程度でると思います。上限が確か10万円ほど。残業手当、管理職以外は残業代はほぼ100%でます。
...続きを読む(全186文字)

【良い点】
有給休暇は取りやすい環境です。大抵は自分の希望どおりに取得できるほうだと思う。休みたくて現場の人数が足りない時には日勤の人間が入ってくれるので...続きを読む(全190文字)

【良い点】
給料は交替勤務をしていれば普通に生活できる分は確保できます。

日勤になるとなかなか厳しく、残業しなければきつい面が続きますが残業管理は厳しい...続きを読む(全184文字)

【良い点】
残業代は原則全額支払いされる。ただし月45時間の労使協定が有るため、45時間以内に業務調整する必要あり。また年間360時間の制約もありそちらも...続きを読む(全185文字)

【良い点】
同僚間では比較的フレンドリーで仕事はしやすい。困ったときは助け合える環境。
同僚には恵まれる可能性が高い。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全191文字)

【良い点】
基本的にのんびりした性格の社員が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署同士の連携が薄く、個人プレーが目につく。営業は特に、モノさ...続きを読む(全267文字)

【良い点】
見当たりません。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職は殆ど仕事してません。
東レ本体での居場所がなくなった人達が管理職です。
現場...続きを読む(全200文字)

【良い点】
家賃補助が上限10万程が10年ほど出るのでかなりいいと思います。その他には独身寮と社宅があるのも良い点です。年に何度か組合行事もあり交代勤務の...続きを読む(全209文字)

【良い点】
福利厚生が良い。年々改悪されてはいるが、それでも他社比まずまずの好条件と思う。転勤はあるが地域がある程度限定されており、どこの地方になるかわか...続きを読む(全238文字)

【良い点】
仕事が無くて、何もしなくても文句を言われない。

基本給は、安いが、ボーナスは良い。
福利厚生がしっかりしている。
組合が有るので、助かる事が...続きを読む(全177文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
無駄に会議、グループ会社の災害報告、小集団活躍が非常に多いです。
使えない上司に限って親会社の出向組である
...続きを読む(全135文字)

【良い点】
産休制度は7割位の女性が活用している印象
、復帰後も極端な部署異動もなく働きやすい環境。
【気になること・改善した方がいい点】
全体...続きを読む(全154文字)

【良い点】
福利厚生はかなり充実している。
会社全体が緩い。
個人のミスなりを全体でカバーする社風
【気になること・改善した方がいい点】
経済...続きを読む(全163文字)

年に1度の見直しがあるが、業績もあまり良くない事から上がる事は期待できない。
親会社からの出向者との格差を感じる事も多い。
目標の設定は行うが、達成有...続きを読む(全173文字)

典型的な日本的大企業の子会社。年功序列、会議の多さ、稟議、根回し、膨大な資料作り。合理的な部分はあまり無し。安定を求めてきっちり仕事を進めていく方にはお勧...続きを読む(全217文字)

面接官は3人ほどで。3対1です。SPI重視なので、速く・正確に処理することは当たり前の世界です。息着く暇さえ与えてもらえません。電話は鳴りっぱなしですし、...続きを読む(全228文字)