ティ・ティ・アイの新卒採用・就職・企業情報

回答者：

• 30代前半
• 男性
• 14年前
• プログラマ(オープン系・WEB系)
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
バランスはとりやすい方だと思います。
どちらかというと、若手よりベテランの方が居心地の良い会社の印象です。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全235文字)

回答者：

• 30代前半
• 男性
• 14年前
• プログラマ(オープン系・WEB系)
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
大手の直受け案件が多い。
代理店を通さず、クライアントとダイレクトにやり取り出来るメリットがある。
【気になること・改善したほうがいい点】
若...続きを読む(全184文字)

回答者：

• 年収？？万円
• 30代前半
• 男性
• 14年前
• プログラマ(オープン系・WEB系)
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
高いスキルを必要とする仕事は少ないので、一定水準に改良するだけで、業務改善は行いやすく、査定時のアピール材料にしやすい所があると思います。
【...続きを読む(全228文字)

回答者：

• 年収？？万円
• 30代前半
• 男性
• 16年前
• WEBデザイナー
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
（現在は分からないが、当時は）毎年契約があり、その際に経営陣と交渉が出来るシステム。
そこで、どのような話が出来るのかは個人次第であるが、会社...続きを読む(全205文字)

回答者：

• 30代前半
• 男性
• 16年前
• WEBデザイナー
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
業務の裁量もかなり任せてもらえ、自身の意見も通すことが出来る。
また、やった仕事に対して関係社員の間で公平に評価してもらえたので、その点モチベ...続きを読む(全207文字)

回答者：

• 30代後半
• 男性
• 17年前
• WEBデザイナー
• 正社員

【良い点】
クライアントは大手メーカーなので、のちの職歴では有効活用できます。
【気になること・改善したほうがいい点】
Webに関するスキル、企画力、理解...続きを読む(全235文字)

回答者：

• 20代後半
• 男性
• 11年前
• 法人営業
• 正社員

【良い点】
新規開拓がないのでストレスが堪らない。自分のやり方を尊重してくれるのでやりがいがある。社員の人間関係がすごくいい。食事会でコミュニケーションを...続きを読む(全180文字)

回答者：

• 10代後半
• 女性
• 13年前
• ルートセールス・代理店営業
• 正社員

【良い点】
社員の中は比較的良好に思える。
仕事ができる人にのみ仕事が増えていく

【気になること・改善したほうがいい点】
明確なビジョンもなく、事業の強...続きを読む(全179文字)

回答者：

• 30代後半
• 男性
• 19年前
• WEBデザイナー
• 正社員

ベテラン社員が多く極端に人材の流動性がない(若手が入ってこない)ため、新しい感性を取り入れる風土がなく、クリエイティブも停滞しがちな感じがした。
そのた...続きを読む(全194文字)

回答者：

• 10代後半
• 男性
• 13年前
• その他のWEB関連職
• 正社員

・トップダウン経営、古い体質のまま変わらず、新しいことを初められない
・毎月1日に8時出社!の割りにはそこで8時でなければならない何かがあるわけではなく...続きを読む(全399文字)