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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

h.m.pの評判・口コミ一覧(全14件)

株式会社h.m.pの社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。

h.m.pの 社員・元社員による会社の評価

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h.m.pの 学生による会社の評価

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h.m.pの 全ての評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 14

株式会社h.m.pの口コミ・評判

社長の魅力

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在籍時期:2009年頃

投稿日: 2015年01月20日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
15年前
WEB編集・コンテンツ企画
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

とてもアグレッシブで、気さくで、とても素晴らしい社長でした。社員からの提案や要求などをしっかりと受け止め、実現可能ならば前例が無くてもゴーサインを出してい...続きを読む(全161文字)

株式会社h.m.pの口コミ・評判

仕事のやりがい

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在籍時期:2009年頃

投稿日: 2015年01月20日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
15年前
WEB編集・コンテンツ企画
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

自分のやりたい案件であれば、ちゃんと手を上げ、こうしたいというビジョンをしっかりと上層部に提示できれば、失敗しようがどうしょうがしっかりとチャンスを与えて...続きを読む(全169文字)

株式会社h.m.pの口コミ・評判

ワークライフバランス

--

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2015年01月20日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
15年前
WEB編集・コンテンツ企画
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

残業無しかつ、土日祝日も休業で、仮に休日出勤があっても、代休を必ずどこかで取ることを会社から勧められるので、休みや自分の時間を大切にしている人にとっては、...続きを読む(全176文字)

株式会社h.m.pの口コミ・評判

退職理由

--

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2014年11月19日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
10年前
WEB編集・コンテンツ企画
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ワンマンオーナ会社ではあるが、オーナー不在になった今、今後10年、20年先の展望が見えない状況となっており、雇われ社長以下幹部もいつ辞めようかとタイミング...続きを読む(全154文字)

株式会社h.m.pの口コミ・評判

ワークライフバランス

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在籍時期:2010年頃

投稿日: 2012年02月05日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
14年前
ディレクター・AD
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

残業がないことです。残業は悪とされ、残ってると逆に怒られます。週休も完全2日で土日に撮影があった場合は必ず代休を撮らせてくれます。また、有休をとっても怒ら...続きを読む(全160文字)

株式会社h.m.pの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

--

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2012年02月04日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
14年前
ディレクター・AD
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

休日出勤の場合、代休は簡単に取れます。むしろ取るように言われます。残業もすると、逆に嫌な顔をされることから、仕事は最低限やれば、後は必要以上にやるなという...続きを読む(全159文字)

株式会社h.m.pの口コミ・評判

女性の働きやすさ

--

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2012年02月04日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
14年前
ディレクター・AD
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

産休制度はありまして、2人程、出産して戻って来た営業事務の方を見ました。が、しばらく会社にいないと、女性同士に派閥がありますので、いづらくなるみたいですね...続きを読む(全173文字)

株式会社h.m.pの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2012年02月04日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
14年前
ディレクター・AD
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

そうですね。パッケージデザイン一つとっても、どこへ行ってもそれほど評価はされないですよね。というより、多分AVと言ってバカにしたり抵抗のある人が前提として...続きを読む(全151文字)

株式会社h.m.pの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2012年02月04日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
14年前
ディレクター・AD
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ギャップは特にないですね。面接で言われたことで噓はないです。人間的にもよい人が多かったですし、ただ当たり前ですが、タイムカードを押し忘れたりすると総務部が...続きを読む(全168文字)

株式会社h.m.pの口コミ・評判

仕事のやりがい

--

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2012年02月04日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
14年前
ディレクター・AD
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

始めは女性のカラダをただ見られるからいいななんて思ってましたが、それも一週間くらいですね。ただ自分が多少写真の魅せ方やイメージなど売り方で関わった子が売れ...続きを読む(全210文字)

株式会社h.m.pの口コミ・評判

退職理由

--

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2012年02月04日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
14年前
ディレクター・AD
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

先がないと思ったからです。当時、AVはどれだけモザイクを薄くするかに躍起になっており、このメーカーはその先頭に立っていたわけですが、もはや見えているだろと...続きを読む(全153文字)

株式会社h.m.pの口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2012年02月04日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
14年前
ディレクター・AD
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

将来性はあるとはいえません。業界自体がそもそもインターネットでAVを簡単にタダで観られるようになったので、どこも売り上げ自体が減っています。AVが完全にな...続きを読む(全159文字)

株式会社h.m.pの口コミ・評判

社員、管理職の魅力

--

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2012年02月03日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
14年前
ディレクター・AD
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

社長と口を聞くことはできません。その他の部署の管理職の方とは軽口も叩き合うことはできますが、全ての決定権は社長にあるため、物事が通るのも遅いですし、うやむ...続きを読む(全165文字)

株式会社h.m.pの口コミ・評判

年収、評価制度

--

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2012年02月03日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
14年前
ディレクター・AD
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

給料は年に一度、昇給が見直されますが、あがっても最大で2万円程度です。賞与は年に二回出ます。が、基本給×1〜2程度です。基本給は、税込み25万円の場合、1...続きを読む(全179文字)

14件中14件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。

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h.m.pの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社h.m.p
フリガナ エイチエムピイ
本社所在地 〒130-0025 東京都墨田区千歳1丁目1番1号
電話番号 03-3818-7251

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