オーパスの仕事のやりがい・魅力に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【気になること・改善したほうがいい点】
perk解約したので福利厚生はなくなった。
社会保険を外されている社員がいて問題になっている。続きを読む(全67文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
研修は社長に言われたことを自力で行った。
独学と全く変わらない。
アサインされた作業もゲームに関係ない単純作業なの...続きを読む(全114文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
ゲーム会社と銘打ってるがゲーム開発の割合が一部SESに出ている社員に限られている。入社時にゲーム事業より単価が高い...続きを読む(全183文字)

【良い点】
スタッフ全員の意思が高く、常にお互いを鼓舞する風潮がありました。美人なスタッフが多くて気立ても良いので毎日出社するのが楽しくて仕方ありませんで...続きを読む(全243文字)

【良い点】
設立当時の内容ですが参考までに。
メンバーはプログラマーが殆どで、技術力は高く他の会社には決して負けないメンバーだった。誰もがプロ意識をもって...続きを読む(全188文字)

【良い点】
大手有名メーカーの作品を作ることができるため、携わったゲームが世に出ると、やりがいを感じます。
【気になること・改善したほうがいい点】
現在で...続きを読む(全182文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップやキャリア開発について、会社からのバックアップはほとんどありませんが、それはこのクラスの中小企業ではよ...続きを読む(全174文字)

福利厚生はありません。雇用保険のみかけられて、社会保険、国民年金等は自分で払ってねみたいな社風です。しかし中小のゲーム会社にはたくさんこういう会社があるの...続きを読む(全174文字)

転職を考えはじめたのは、社内で一定のキャリアアップが出来たと感じたときでした。
比較的転職に対してポジティブに受け入れてくれる環境のため、転職後も付き合...続きを読む(全172文字)

基本的に給料は横ばいです。基本給があり賞与があります。成績に応じて賞与に反映されますが、
あまり期待出来ません。
評価の方法も役員と社長で決められるだ...続きを読む(全178文字)

【良い点】
在職中は色々楽しい仕事はさせてもらえたと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
新しいことに失敗してもトライするカルチャーを作って欲しい続きを読む(全78文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
給与に対して仕事の難易度が高すぎる。それなのに、自己研鑽という名目で時間外労働をさせようとしてくる。スキルを伸ばし...続きを読む(全95文字)

【良い点】
ノウハウを持ったプレイヤーがたくさんいます。また自分自身でプランニングやコンセプトメイクを考える自由な雰囲気でもあります。
上司とのコミュニケ...続きを読む(全242文字)

【良い点】
未経験からでも、研修や現場での経験を重ねることでプロを目指せる。
現場によって使用する言語やツールが異なるので、経験を重ねるには適している環境...続きを読む(全113文字)

【良い点】
クライアントのビジネス改革に直接関わることができるため、非常にやりがいを感じます。新技術を駆使して問題解決を図るプロセスの中で、自分自身のスキ...続きを読む(全170文字)

【良い点】
色々な業界のシステムに触れられるのはよいかなと思った。どうしても現場が合わなければ上に言ってみてもOKな感じはありました。続きを読む(全67文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
日常の業務は定型業務が多く、あまり個人の裁量の余地もない為、正直仕事のやりがいは感じにくいと思います。続きを読む(全71文字)

【良い点】
会社の顔として最前線に出て客対応を行うが、わりと自分の裁量に任せて対応出来るので、スピードや正確性を自分なりに追求することにやりがいはあったよ...続きを読む(全112文字)

【良い点】
部署や仕事内容による。仕事内容により、業務量も変わってくるし、何とも言えないが、大きな仕事を終えた際には、達成感があるし、それがやりがいになら...続きを読む(全93文字)

【良い点】
仕事を覚えてこれるとやりがいも増え、任される部分も増えますが、やりがいを感じていた方もおられるようでした。
業務内容によっても面白みは少し違っ...続きを読む(全189文字)