この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
明確な教育制度はありませんが、個人の要望に応じての社内教育・社外セミナーの受講など臨機応変に対応していました(社外セミナーで発生する費用は会社負担です)。...続きを読む(全183文字)
株式会社アド・キャブレター 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社アド・キャブレターのスキルアップ、教育体制に関する口コミを公開しています。実際に株式会社アド・キャブレターで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
明確な教育制度はありませんが、個人の要望に応じての社内教育・社外セミナーの受講など臨機応変に対応していました(社外セミナーで発生する費用は会社負担です)。...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
数年前は残業・休日出勤も多く「ワークライフバランス」とは無縁の会社でしたが、ここ数年で大幅に改善されたようです。とは言え、繁忙期や案件の進捗に...続きを読む(全219文字)
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【良い点】
チャレンジングな試みもやらせて貰える事が多くやりがいに繋がります。
チャレンジに対する会社として明確なフォロー制度はありませんが、社員同士で助...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
ADでなく、デザイナーでもクライアントを任せてもらえるため、早い段階から責任のある仕事を経験することができました。クライアント折衝やアイデア出...続きを読む(全245文字)
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【良い点】
様々な業界のクライアントとお仕事をさせていただくことができました。媒体も広告、販促、パッケージ、イベントなど幅広く経験を積めます。
クライアン...続きを読む(全203文字)
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大手バイクメーカー部門とその他部門がオフィスごと別々になっていた。大手バイクメーカー部門は順風満帆。その他部門はあまり好調ではなかった様。今後のその他部門...続きを読む(全102文字)
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【良い点】
大きなクライアントに対してはチームで挑むことが多いが、個人の裁量も大きくプロジェクトを任されることもあった。
出張などもあり、色々なことを...続きを読む(全191文字)
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縦の序列がとても強く、担当するクライアントによってはチーム内で怒号が毎日飛んでいた。
怒号を飛ばしていたのは数名のトップだけのため、同僚とは比較的仲良く...続きを読む(全180文字)
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メインクライアントがイベントを盛んに行っていたため、専属チームは休暇がないと思ってよい。
早く帰ろうとすると皆の視線が痛かった。
他のクライアントを受...続きを読む(全186文字)
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会社としてはそれなりに利益が出ており、個人成績も悪くはなかったが評価が芳しくなかっため。
また、某二輪メーカーチームのリーダーが次期社長と言われており、...続きを読む(全184文字)
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クライアントはBtoCのメーカーがメインなので、直接企画の提案をしてその反応をもらうことが出来たのが良かったです。
ハーレーダビッドソンの営業チームとそ...続きを読む(全164文字)
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【良い点】
スキルアップはどこも同じだと思いますが、自分から積極的にいけば見込めると思います。
教育体制も、一から教えてくれるので安心していいと思います。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
キャパをしっかりと考えてもらえる。
自分の裁量によって、やりたいという気持ちはしっかりと反映してくれる。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全155文字)
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【良い点】
社員への教育やの制度が比較的整っている。また、個人が自走できるように促してくれる上司なども多く、個人の伸ばしていきたいスキルについて徹底的に向...続きを読む(全523文字)
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【良い点】
研修は2週間ほどでざっくりと仕事業務を教えてもらいあとは新規顧客獲得しながら覚えていく流れとなっているので、すぐに流れを覚える事が出来る。
代...続きを読む(全308文字)
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【良い点】
新卒一年目から、一人前の働き方が求められるため、仕事の質や水準は高く厳しいが、その分成長するスピードが早い。続きを読む(全60文字)
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【良い点】
当時はとにかく案件数が多く一生懸命にがむしゃらに働くことで気づけばある程度のスキルが自然と身につく環境だった。二十代が働く環境としては非常に良...続きを読む(全216文字)
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【良い点】
よくもわるくも本当に個人次第、上のレベルの代理店に行くために努力している人もいる。
【気になること・改善したほうがいい点】
制度作ってあげたほ...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
DSPについての知識をつけることができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
反対にそれ以外のデジタル広告全般の知識は通常業務では身に付...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
研修はある程度してくれます。
【気になること・改善したほうがいい点】
個人に合わせたフォローはないので、相談や自分で勉強するなどしないといけません。続きを読む(全80文字)
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【良い点】
様々な研修制度や機会、複数の上長による毎週のトレーニングなど、非常に恵まれていると思います。成長意欲・仕事に対するモチベーションの高い方が多く...続きを読む(全137文字)
会社名 | 株式会社アド・キャブレター |
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フリガナ | アドキャブレター |
設立日 | 1974年10月 |
資本金 | 5000万円 |
従業員数 | 10人 |
代表者 | 須永康弘 |
本社所在地 | 〒151-0051 東京都渋谷区千駄ヶ谷3丁目16番1号 |
電話番号 | 03-5457-1141 |
URL | https://www.ad-carb.com/ |
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