ＪＦＥライフの新卒採用・就職・企業情報

回答者：

• 30代前半
• 男性
• 2年前
• 生産技術・生産管理（食品・化粧品）
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
研修はeラーニングや新卒研修がある
【気になること・改善したほうがいい点】
研修済みの上司ができていないことが多々ある続きを読む(全65文字)

回答者：

• 30代前半
• 男性
• 2年前
• 生産技術・生産管理（食品・化粧品）
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
グループでの福利厚生は強み
【気になること・改善したほうがいい点】
なし続きを読む(全42文字)

回答者：

• 30代前半
• 男性
• 2年前
• 生産技術・生産管理（食品・化粧品）
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
子会社なので多少の余裕がある
【気になること・改善したほうがいい点】
成長方向に関してはボトムアップするべき続きを読む(全60文字)

回答者：

• 30代前半
• 男性
• 2年前
• 生産技術・生産管理（食品・化粧品）
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
生産から派生して業務改善を考える力が養われる
【気になること・改善したほうがいい点】
風通しが良い悪い人が極端になっている続きを読む(全67文字)

回答者：

• 30代前半
• 男性
• 2年前
• 生産技術・生産管理（食品・化粧品）
• 社員クラス
• 正社員

【気になること・改善したほうがいい点】
年間休日は120日ほどありましたが、当時、シフト希望休のはずが上司の都合で強制で変えられ続けていました。プライベー...続きを読む(全177文字)

回答者：

• 30代前半
• 男性
• 2年前
• 生産技術・生産管理（食品・化粧品）
• 社員クラス
• 正社員

【気になること・改善したほうがいい点】
現場生産パートは古参で残った女性以外はパート同士の内部揉めや、夏の熱中症などですぐに辞めていく人が多いほど、定着率...続きを読む(全175文字)

回答者：

• 年収？？万円
• 30代前半
• 男性
• 2年前
• 生産技術・生産管理（食品・化粧品）
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
給与大卒で月20万、賞与は大体ニヶ月分が年に2回(6月、12月)ありました。
年齢に伴い給与が年齢給として上がっていきます。
【気になること・...続きを読む(全225文字)

回答者：

• 30代前半
• 男性
• 2年前
• 生産技術・生産管理（食品・化粧品）
• 社員クラス
• 正社員

【気になること・改善したほうがいい点】
・20年以上、横暴な現場上司による労務管理が続いていたことにより現場の雰囲気は最悪でした。さらに本社役員の連日叱責...続きを読む(全415文字)

回答者：

• 50代前半
• 男性
• 13年前
• 個人営業
• 課長クラス
• 正社員

【良い点】
前向きに捉えるならば、上司から言われたことはまだ構想段階のものでも、もう出来上がりますと答え、数日後にはカタチにしてしまうバイタリティーがある...続きを読む(全199文字)

回答者：

• 50代前半
• 男性
• 13年前
• 個人営業
• 課長クラス
• 正社員

【良い点】
様々なサークル活動が行われ、会社の補助金などを受けいろいろな部署のひとと交流を持てるところは良かった。
また昔からの社員クラブとしての施設が存...続きを読む(全196文字)