この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
女性はほとんど在籍していません
そもそも積極的に採用はしていないようです。
その中で結婚している女性はさらに少数。
出産して育休をとり復帰するといっ...続きを読む(全159文字)
株式会社エヌ・エス・ティー 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社エヌ・エス・ティーの女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に株式会社エヌ・エス・ティーで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
女性はほとんど在籍していません
そもそも積極的に採用はしていないようです。
その中で結婚している女性はさらに少数。
出産して育休をとり復帰するといっ...続きを読む(全159文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
研修期間は業務により変わってきますが基本先輩に同行しその仕事を見て教わり、しっかりとスキルが身につくまで教育してくれます。一つのミスが大問題になる業務が多...続きを読む(全153文字)
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やはり何よりも自分の撮影した映像がテレビで流れるというのがやりがいになると思う。
オンエアを見てここはもっとこうするべきだったなど反省点をあげ次に活かす...続きを読む(全157文字)
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業界自体が不景気になりつつある時期で業務の単価引き下げなどがあり会社というか業界自体に将来性を感じなくなったため。人が集まりやすい業界だと他でも言えること...続きを読む(全161文字)
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休暇はあらかじめ一月以上前に申請して人員に余裕があれば取得できた。
夏休みはリフレッシュ休暇と名前を変えており年中どこでとってもいいことになっています。...続きを読む(全189文字)
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今はどうかわからないが、一生懸命頑張れば、見てくれてる人はいる。
勤務時間も長く、本当に好きな人じゃないと長続きするような職場では無い気はするが、専門卒...続きを読む(全152文字)
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休暇は制作のスケジュールに準じているので土日も出勤することが多いが会社自体は、土日の週休2日制です。時間もランダムであるが平日の空いた時間を有効に使える事...続きを読む(全170文字)
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メジャーな番組に携わることが出来る事が魅力の一つ。
チーフを張ることも多いので一から番組を作っていると感じられる事。
個々の力に頼ることが多いが本人の...続きを読む(全163文字)
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【良い点】
女性が多い職場なため、双方で理解しあえるし、働きにくいと感じることはないのではないかと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
とはいえ...続きを読む(全155文字)
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【良い点】
女性でも、ある程度の歴があれば支店長になれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
支店長になるスパンが早すぎる。入社半年で支店長になる人...続きを読む(全167文字)
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【良い点】
現場によると思います
在宅勤務が可能であれば自身で体調調整しながら働くことも可能かと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
きにな...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
営業職の方などは出産後も活躍されている方がいました。
エンジニアは全て派遣先次第です。これは業態上しかたないです。家庭の事情も考慮して案件を紹...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
男性社会なので、チヤホヤされる事がおおかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
何もさせて貰えない。重要な仕事に就くことは無かっとおもう。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
コンプライアンスの教育もしっかりされており、派遣先での異性同士のトラブルがあった際は営業担当がとても真摯に派遣先に対して対応していました。営業...続きを読む(全393文字)
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【良い点】
重量物を扱う職場や、危険なところにはそもそも配属されなかった。
入社時に産休・育休制度についても、きちんと説明され、実際に利用実績もあった。
...続きを読む(全131文字)
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【良い点】
マネージャークラスに結構女性社員が入っていたりするので、男女問わずやる気のある人は挑戦させてもらえる風潮にある。女性でもやる気のある人はどんど...続きを読む(全152文字)
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【良い点】
性別問わずその人に合った現場が選べるのでそこはいいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
明らかにできないと思われる人を現場に連れて...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
特にないと思います
【気になること・改善したほうがいい点】
女性は極端に少ないです。
役員の方に女性がいますが、創業者の身内の方だったと思います。続きを読む(全79文字)
会社名 | 株式会社エヌ・エス・ティー |
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フリガナ | エヌエスティー |
設立日 | 1985年12月 |
資本金 | 6000万円 |
従業員数 | 131人 |
代表者 | 竹原宏紀 |
本社所在地 | 〒107-0052 東京都港区赤坂6丁目2番8号 |
電話番号 | 03-3505-7231 |
URL | http://www.nst-tvpro.co.jp |
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