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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

エムエスシーソフトウェアの評判・口コミ一覧(全21件)

エムエスシーソフトウェア株式会社の社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。

エムエスシーソフトウェアの 社員・元社員による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.2
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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社員・管理職
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入社後のギャップ
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エムエスシーソフトウェアの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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カテゴリから評判・口コミを探す

エムエスシーソフトウェアの 全ての評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 21

エムエスシーソフトウェア株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年10月25日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
1年前
セールスエンジニア・プリセールス
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
給与面は他よりも恵まれているかもしれない。年4回インセンティブが支給され、調子が良いと結構支払われる。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全135文字)

エムエスシーソフトウェア株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年10月25日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
1年前
セールスエンジニア・プリセールス
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
有給休暇の消化は基本的には自由にできる。場合によりフルリモートワークが可能なので、自分の時間を大事にできる。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全148文字)

エムエスシーソフトウェア株式会社の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年10月25日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
1年前
セールスエンジニア・プリセールス
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
旅行や予防接種などで健保組合の様々な割引が使用でき、そういった面では利点を感じた。続きを読む(全47文字)

エムエスシーソフトウェア株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年10月25日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
1年前
セールスエンジニア・プリセールス
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
申請さえ通れば、勉強会やセミナーなどには参加させてもらえる。発表の義務は伴うが。
【気になること・改善したほうがいい点】
自分から積極的に取り...続きを読む(全218文字)

エムエスシーソフトウェア株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

1.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2023年02月28日

回答者:
社員・元社員
50代前半
男性
6年前
ビジネスコンサルタント
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

年収については現在下げて平均化する方向に進んでいますが、決して若い方が恩恵を得る構造には至っていません。
また営業組織の離職率が高く、顧客とのリレーション...続きを読む(全243文字)

エムエスシーソフトウェア株式会社の口コミ・評判

退職理由

1.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2023年02月28日

回答者:
社員・元社員
50代前半
男性
6年前
ビジネスコンサルタント
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

社長が交代になり、営業のトップ2名とマーケッティングトップが退職を余儀なくされました。その一方で技術側の方針を突然変更しました。続きを読む(全64文字)

エムエスシーソフトウェア株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2023年02月28日

回答者:
社員・元社員
50代前半
男性
6年前
ビジネスコンサルタント
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

皆さん会社の出勤率も低く、家でのんびり仕事をされています。続きを読む(全29文字)

エムエスシーソフトウェア株式会社の口コミ・評判

社員、管理職の魅力

1.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2023年02月28日

回答者:
社員・元社員
50代前半
男性
6年前
ビジネスコンサルタント
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

これまで管理職育成の教育スキーマーがありませんでしたので厳しい状況と思われます。続きを読む(全40文字)

エムエスシーソフトウェア株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

--

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2015年10月14日

回答者:
社員・元社員
30代後半
女性
15年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
休みが取りやすい。自分の裁量で休みの時期も決めることができる。
どこの会社でもそうだと思うが、管理部門は時期的に休めないこともある。
営...続きを読む(全155文字)

エムエスシーソフトウェア株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2006年頃

投稿日: 2012年12月18日

回答者:
社員・元社員
30代後半
女性
18年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

特に会社として研修制度、外部セミナーへの参加等はなかった。英語に関しては補助制度があったように思うが、あまり使っている人はいなかったのではないかと思う。個...続きを読む(全152文字)

エムエスシーソフトウェア株式会社の口コミ・評判

社員、管理職の魅力

--

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2012年12月18日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
19年前
ITコンサルタント
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

基本的に風通しが良いと感じた。
技術者としては、スキルがそこそこ高い人が散見されるので、スキルアップにつながると思う。
ユーザーの多い製品を担当するこ...続きを読む(全157文字)

エムエスシーソフトウェア株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2012年08月18日

回答者:
社員・元社員
40代前半
女性
14年前
社内SE
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

経営がかなり悪化しており、人員削減もかなり行っている。
製品の売れ行きもかなり悪化しており、メンテナンスやライセンス料でなんとか成り立っているようなもの...続きを読む(全156文字)

エムエスシーソフトウェア株式会社の口コミ・評判

社員、管理職の魅力

--

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2012年03月02日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
19年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

外資の営業職。
顧客は、超一流の製造業。
と言う事もあり、皆さん貫禄はありますし、人柄も良く見える方が多かったです。
しかし、既存の優良顧客をどうやっ...続きを読む(全172文字)

エムエスシーソフトウェア株式会社の口コミ・評判

退職理由

--

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2012年03月02日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
19年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

当時のアメリカの社長が変わり、日本法人の社長も変わりました。
その時に、営業部門の再編成と言う名目で、元社長派の更迭が行われました。
それに巻き込まれ、...続きを読む(全161文字)

エムエスシーソフトウェア株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2012年03月02日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
19年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

老舗としてブランドを確立していますし、製品開発のコスト削減は今後も進むので、潰れる事は無いと思います。
Nastranを核として、周辺事業への参入に力を入...続きを読む(全157文字)

エムエスシーソフトウェア株式会社の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

--

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2012年03月02日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
19年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

多くの外資系の中小企業がそうである様に、福利厚生は何もありません。
その分、給料が良いのが醍醐味です。
管理職になると、人事部との交渉次第で家賃等を会社...続きを読む(全172文字)

エムエスシーソフトウェア株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい

--

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2012年03月02日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
19年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

CAEソフトを売り込む為に、開発案件の解析プロジェクトを受注する事があります。
相手は大手メーカーの開発担当者。
競合の企業とベンチマークを行って、良い...続きを読む(全238文字)

エムエスシーソフトウェア株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

--

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2012年03月02日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
19年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

営業職の査定は、売上げのみで管理されます。
昇給については、HQの人事部の承認を取らなければいけない為です。
さて、ここで手っ取り早く結果を上げる方法は...続きを読む(全217文字)

エムエスシーソフトウェア株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

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在籍時期:2005年頃

投稿日: 2012年03月02日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
19年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

研修はありません。
上司が客先に同行する事もありません。
全て実地で覚えて行く形です。
英会話のみ、受講料の補助制度がありましたが、一般社員が英語を...続きを読む(全163文字)

21件中21件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。

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エムエスシーソフトウェアの 会社情報

基本データ
会社名 エムエスシーソフトウェア株式会社
フリガナ エムエスシーソフトウェア
設立日 1982年2月
資本金 2億8200万円
従業員数 110人
決算月 12月
代表者 加藤毅彦
本社所在地 〒101-0054 東京都千代田区神田錦町2丁目2番地1・KANDA・SQUARE16F
電話番号 03-6911-1200
NOKIZAL ID: 1593048

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