オプトエスピーの新卒採用・就職・企業情報

回答者：

• 年収？？万円
• 30代前半
• 男性
• 16年前
• プログラマ(オープン系・WEB系)
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
上司は長年プログラマーとして勤めている人たちで、あまりコミュニケーションが得意な人はいない反面、優しい人が多いため、理不尽に詰められるというス...続きを読む(全206文字)

回答者：

• 30代前半
• 男性
• 17年前
• プログラマ(オープン系・WEB系)
• 正社員

【良い点】
平社員でも社長に意見が言いやすい風通しの良い規模であること。

【気になること・改善したほうがいい点】
体系的な教育制度、プロジェクト進行制度...続きを読む(全191文字)

回答者：

• 30代前半
• 男性
• 17年前
• プログラマ(オープン系・WEB系)
• 正社員

【良い点】
他人に口出しをあまりしないため、自由に時間をつかえる
【気になること・改善したほうがいい点】
年配社員がおおく、10年続く長いプロジェクトなど...続きを読む(全194文字)

回答者：

• 30代前半
• 男性
• 12年前
• 法人営業
• 正社員

【良い点】
やりたいことがある人、意欲のある人をサポートする土壌はあります。新しいもの好きな人も多いので、職種にかかわらず企画・遂行は歓迎されます。
風通...続きを読む(全184文字)

回答者：

• 30代後半
• 男性
• 9年前
• プログラマ(オープン系・WEB系)
• 正社員

育児休暇も有りフレックスタイムという事も有り子育てをする女性にも良いとは思います。
育児休暇に関しては実際の取得ケース(出産後復帰)も有ります。
また、男...続きを読む(全103文字)

回答者：

• 30代後半
• 女性
• 13年前
• 正社員

出産・育児休暇制度が整っている。
出産後、在宅勤務ができる。誰もが有給休暇をとりやすい。
プロジェクトにより残業時間は異なるが、総じて少ない。
残業...続きを読む(全155文字)

回答者：

• 30代後半
• 女性
• 13年前
• 正社員

男女により給与に差は全くない。能力さえあれば、評価される環境である。
出産・育児休暇制度も整っており、周囲の理解も高く、取得しやすい。
在宅勤務も許さ...続きを読む(全154文字)