在籍時期:2020年頃
投稿日:2024年3月6日【気になること・改善したほうがいい点】
社長の一存で給与が変わります。社員が頑張っても社長の懐に入るだけで還元はされません。SES事業ですが安価なところに...続きを読む(全179文字)
株式会社エスティード・ジャパン 報酬UP
株式会社エスティード・ジャパンの社員・元社員による総合評価は2.7点です(口コミ回答数21件)。ESや本選考体験記は0件あります。基本情報のほか、株式会社エスティード・ジャパンの社員・元社員による会社の評価、過去のインターン選考の内容、内定した学生の志望動機など、一部コンテンツを公開しています。ぜひ、選考体験記の詳細ページにて最新情報やエントリーシート・体験記全文を確認し、選考対策に役立ててください。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
在籍時期:2020年頃
投稿日:2024年3月6日【気になること・改善したほうがいい点】
社長の一存で給与が変わります。社員が頑張っても社長の懐に入るだけで還元はされません。SES事業ですが安価なところに...続きを読む(全179文字)
在籍時期:2023年頃
投稿日:2023年3月7日【良い点】
退職するさい、快く対応してくれた。
また、退社日も相談にのってくれた。
【気になること・改善したほうがいい点】
退職理由は、キャリアアップが見...続きを読む(全125文字)
在籍時期:2023年頃
投稿日:2023年3月7日【良い点】
現場しだいだが、残業すくなめなところがたまにある。
その時はワークライフバランスが充実していた。
また、有給も取りやすい方だと思う。
【気にな...続きを読む(全154文字)
在籍時期:2023年頃
投稿日:2023年3月7日【良い点】
年俸制で毎月に受けとる金額が大きいこと。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給もほとんどない。sesのため単価がお給料に反映されるよう...続きを読む(全112文字)
在籍時期:2023年頃
投稿日:2023年3月7日【気になること・改善したほうがいい点】
昔は住宅手当があったが今はない。
教育制度もなく、目だった福利厚生はない。続きを読む(全57文字)
在籍時期:2022年頃
投稿日:2022年10月25日【良い点】
自身のSESとしての契約料が給料にほぼ直結するのでより良い会社、現場へと向かうことができれば一定ラインの給料を獲得できる。
【気になること・改...続きを読む(全185文字)
在籍時期:2022年頃
投稿日:2022年10月25日【良い点】
SES事業としては売り手市場になっているので人員を余らせることはなく契約を増やせている。
【気になること・改善したほうがいい点】
自社開発がな...続きを読む(全206文字)
在籍時期:2022年頃
投稿日:2022年10月25日【良い点】
未経験者に対して研修を設けているのでプログラム未経験の方が業界への足掛かりとしてはよいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
研修終...続きを読む(全182文字)
在籍時期:2020年頃
投稿日:2022年8月17日【良い点】
良いことはこの会社にはありません。健全な人であれば、誰でも入れます。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員が働いたお金は全て社長のもの...続きを読む(全323文字)
在籍時期:2022年頃
投稿日:2022年7月20日【良い点】
プログラミングするような人には間口がひろいので、足掛かりにはなると思う。研修は社内で行う割には比較的しっかりとはしていると思っている。
【気に...続きを読む(全212文字)
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
会社名 | 株式会社エスティード・ジャパン |
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フリガナ | エスティードジャパン |
設立日 | 1987年10月 |
資本金 | 1000万円 |
従業員数 | 48人 |
代表者 | 坂田彰夫 |
本社所在地 | 〒160-0023 東京都新宿区西新宿1丁目25番1号新宿センタービル35階 |
URL | http://www.stdjpn.co.jp/ |