この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
入社時は忙しく、当然と思っていたが、その忙しさが半端ない。寝る時間がない。仕事をたくさん振られ、時間がないというと、トイレいく時間と、飯食う時間があんだろ...続きを読む(全150文字)
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社エストの入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際に株式会社エストで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
入社時は忙しく、当然と思っていたが、その忙しさが半端ない。寝る時間がない。仕事をたくさん振られ、時間がないというと、トイレいく時間と、飯食う時間があんだろ...続きを読む(全150文字)
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ネット全盛の時代にアナログにこだわる姿勢が疑問。将来性があるとは思えない。しかし、若い社員の間では、そうではダメだという雰囲気はあり、いかにこの若い層が旧...続きを読む(全155文字)
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住宅補助などはないものの、基本給が比較的高く満足。レクリエーションも活発。食事は出張先でのものはほとんど経費で落とせました。いまはどうかわかりませんが、ど...続きを読む(全152文字)
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社員と管理職に魅力的な人はいない。魅力的な人がいてもすぐにやめていく。去るものは追わずという雰囲気。管理職はおそらくかなりの給料をもらっているが、その代償...続きを読む(全154文字)
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仕事以外やるなという雰囲気。勤務中、休み中、深夜、プライベート、いつでも電話がかかってくる。休みなど無い。女性は出産、結婚でやめていく。ワークバランスなど...続きを読む(全157文字)
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賞与はずばり18万円程度。年収、昇給は年間3000円。今後もあがる見通しはなく、ほとんどの社員はやめてフリーになっていく。テレビの製作とはそういうもんだと...続きを読む(全152文字)
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将来性を感じない。これからはインターネットなどいろんな媒体のものを制作していったほうがいいと思う。まだ単価が少なくてなかなか企画を出したいと思わないのだろ...続きを読む(全150文字)
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担当する番組によっては楽しいこともある。自分にそれがあっているかどうか、テレビという特殊な業種ゆえ、変わった人が多いのも事実。特にテレビ爛熟期を生きた人た...続きを読む(全177文字)
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定着率は本当に悪い。30代のディレクターがどんどん辞めていく。名ばかりのプロデューサーが残っているの、仕事をたくさんやっても給料が上がらないという悪循環。...続きを読む(全155文字)
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基本的にはどの業界・どの職種でも役立つ(精神面で)と思います。
ただ、業務上で身につけたスキルというよりは、精神的に身につく、ヒューマンスキルの方が役立...続きを読む(全150文字)
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会社が社員にモチベーションを高める為の取り組み・研修などは皆無です。。。
どうすれば上司が仕事ができ易くなるかを考えること、誰かに何かを言われる前に自分...続きを読む(全150文字)
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【良い点】
面接の回数が5回もあり、他の企業に比べて、かなり多かったですが、それだけ人物重視していくといることもあり、入社してそれほどギャップはなく、良か...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
社員同士の仲の良さ。
飲み会や勉強会に参加している人は知り合いも増えて居心地が良いと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
未経験の中...続きを読む(全133文字)
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【良い点】
特にギャップは感じられなかったです。一般的なコールセンターよりも施設が充実していたので、そういった意味では驚きました。
【気になること・改善し...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
配属されるプロジェクトの人間関係が気になっていたが、和気あいあいとしていてみなさんよくしてくれる方しか居なかった。
やりたい部分の工程を任せて...続きを読む(全240文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
新卒採用の時は、コロナ禍の始まり頃ということもあり、各社のIT活用に注視していました。その結果コーエーテクモはいち...続きを読む(全166文字)
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【良い点】
特に良いいとおもったことはありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
現在がどうなのかはわかりませんが、当時は大炎上したプロジェクト...続きを読む(全211文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
チーム性を採用し、同じ現場の人同士で業務に取り組めると説明を受けたが、私の現場では同じ現場の人はいるが参加案件が全...続きを読む(全102文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
入社後本社との関わりがもっとあるかと思っていたが、全くないと言っていいほど関わりが薄く、現場の人間としか関わりがな...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
OST自体は会社規模が大きく、全国展開しているため、自分の希望に合うs業種・職種に出会える機会は他社派遣会社に対して、アドバンテージがあるかと...続きを読む(全205文字)
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【良い点】
面接は2回、特に問題なく採用が決まった。
【気になること・改善したほうがいい点】
特別なものは特にないねぇ、とは言われた。面接中に面接人数が増えた。続きを読む(全80文字)
会社名 | 株式会社エスト |
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フリガナ | エスト |
従業員数 | 5人 |
本社所在地 | 〒270-0034 千葉県松戸市新松戸3丁目236番地タウンコーポ202 |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。