在籍時期:2021年頃
投稿日:2024年4月7日【良い点】
休日は完全週休2日で休日出勤は100%残業代支給。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署ごとに仕事の割り振りがバラバラで偏りがあった。続きを読む(全77文字)
株式会社小野設計 報酬UP
株式会社小野設計の社員・元社員による総合評価は--点です(口コミ回答数8件)。ESや本選考体験記は0件あります。基本情報のほか、株式会社小野設計の社員・元社員による会社の評価、過去のインターン選考の内容、内定した学生の志望動機など、一部コンテンツを公開しています。ぜひ、選考体験記の詳細ページにて最新情報やエントリーシート・体験記全文を確認し、選考対策に役立ててください。
就職難易度・マッチ度のページでは、就活会議の会員が登録したステータスをもとに算出した株式会社小野設計の採用倍率、選考通過率や、選考体験記を投稿した際に登録した「入社予定企業」のデータをもとに算出した株式会社小野設計の採用大学なども掲載しています。就職活動における参考のひとつとして、ぜひ活用してください。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
在籍時期:2021年頃
投稿日:2024年4月7日【良い点】
休日は完全週休2日で休日出勤は100%残業代支給。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署ごとに仕事の割り振りがバラバラで偏りがあった。続きを読む(全77文字)
在籍時期:2021年頃
投稿日:2024年4月7日【良い点】
自身が設計した建物が建っていく喜び、達成感は非常に大きい。
【気になること・改善したほうがいい点】
同世代と人事評価を平均的にする傾向がある為...続きを読む(全90文字)
在籍時期:2021年頃
投稿日:2024年4月7日【良い点】
比較的に自由度が高く、個人目標などの制度がありやりたいことをやれる環境ではある。個人目標は面接の上で決まる。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全125文字)
在籍時期:2021年頃
投稿日:2024年4月7日【良い点】
資格取得の手当、報酬があるのでモチベーションは高くもてる。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員教育は部署ごとに違うので成長具合は同世...続きを読む(全98文字)
在籍時期:2021年頃
投稿日:2024年4月7日【良い点】
営業部が脆弱な為、年によって仕事の量もまちまちで安定性がない。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業部に力を入れて仕事量を安定させるべ...続きを読む(全83文字)
在籍時期:2021年頃
投稿日:2024年4月7日【良い点】
入社時の給料は世の中の平均に合わせている。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇級した際に、基本給が上がるが謎の調整手当がなくなる為、昇...続きを読む(全92文字)
在籍時期:2021年頃
投稿日:2024年4月7日【良い点】
社員それぞれの個性が強く、多様性のある人材が揃っている。
【気になること・改善したほうがいい点】
個性が強い社員が多い為、しばしば社員同士の衝...続きを読む(全82文字)
在籍時期:2010年頃
投稿日:2014年3月16日昇級はほとんどなく、ボーナスについても、支給されない年が何度もありました。
残業時間が非常におおく、一ヶ月に200時間の残業をした月もありました。
し...続きを読む(全171文字)
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
会社名 | 株式会社小野設計 |
---|---|
フリガナ | オノセッケイ |
設立日 | 1960年6月 |
資本金 | 4000万円 |
従業員数 | 37人 |
本社所在地 | 〒670-0055 兵庫県姫路市神子岡前1丁目2番1号神子岡エイト |
電話番号 | 079-292-1234 |
URL | https://onosekkei.com/ |
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