門倉組の入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
仕事をうまく吸収すれば1人立ちは早く出来るような会社だと思います。
何よりモノづくりに携われるのはとても魅力的な仕事だと思います。
現場が終わ...続きを読む(全190文字)

【良い点】
地元ではかなり名も知れている企業なので早々潰れたりする心配はないのかなと思います。
グループ企業も何社かあって安定はしているかと思います。
【...続きを読む(全185文字)

【良い点】
人事評価制度を導入していて、公平な評価ができるようになっています。
等級が定義されており、等級ごとの賃金バンドが決まっており、目標管理制度によ...続きを読む(全196文字)

【良い点】
残業はあまりなく、プライベートの時間は確保できます。
地元在住の社員が多く、通勤も時間がかからないため、朝サーフィンをしてから出社する社員など...続きを読む(全178文字)

【良い点】
地域に根差した事業会社。いろいろなつながりの中で、案件が出てくるので、事業の安定性がある。建設、不動産、戸建て販売と、グループの事業に関連性が...続きを読む(全177文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生面は特に変ったものは準備されておりませんでした。社内制度についても当日は目標管理などがありましたが、まった...続きを読む(全151文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
当時の会社はワンマン経営であり、発言の自由がまったくありませんでした。仕事中は役員がいる場合はまったく話をすること...続きを読む(全188文字)

【良い点】
この会社は社長に気にいられればすぐに偉くなれます。
頭が悪くても大丈夫です。
逆らってはダメですかね。
私はこの社長が好きでしたが。社...続きを読む(全210文字)

湘南の老舗会社で優良企業ですが、結果を出さないと辛くなります。プロパー社員より中途入社の社員は厳しい環境に行くことを覚悟しつ入社しないと無理でしょうね。オ...続きを読む(全165文字)

【良い点】
老舗の子会社だったため、安心して入社した。
【気になること・改善したほうがいい点】
業種的に男性社会のため、女性の地位が低い。
今は大分改善し...続きを読む(全88文字)

【良い点】
全く無い
【気になること・改善したほうがいい点】
同業他社で仕事をしていたが、現場仕事では珍しく土日祝の休みに魅力を感じ転職を決意した。
しか...続きを読む(全167文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
新卒入社の社員は配属部署により、その後のキャリアが大きく分かれます。一部部署は社長から贔屓ともとれる対応をされてお...続きを読む(全116文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
入社式の時に、初対面の人ばかりなのに軍かのような指導を受ける。そしてなぜか怒鳴り散らされるので苦手でした。続きを読む(全73文字)

【良い点】
鈴与がバックについているのでそう簡単には崩れない。あと管理部門と不動産部門と建築部門の３部門あり、管理部門は安定して稼げるいわばサブスクなので...続きを読む(全211文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
どこの会社も似た様な物だけど、色々いい加減すぎると思う。

・社員の交際接待費。
・備品の 盗疑いを見て見ぬふり...続きを読む(全332文字)

【良い点】
純粋に大手企業で働きたいと思っていたというのが正直な理由です。
仕事内容には特にギャップを感じる事はなく、結局自分の直属の上司によるところがあ...続きを読む(全86文字)

【良い点】
社員同士の関係自体は良好で、切磋琢磨していこうという風潮自体はある。良くも悪くも人次第で感じ方は違う続きを読む(全56文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
入社前は設計等がメイン業務になると考えていたが、入社してみると技術職は保守管理業務のウエイトが高く、設計の部署への...続きを読む(全143文字)

【良い点】
新卒入社の場合は、同期と接触の機会も多いので、仲良くなりやすい。
仕事内容もある程度融通がききやすい。続きを読む(全57文字)