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野村総合研究所の本選考

本選考体験記(24件)

20卒 内定辞退

アプリケーションエンジニア
20卒 | 名古屋大学大学院 | 男性
Q. 企業研究で行ったことを教えて下さい。
A. 夏の現場配属型インターンシップに参加することで、実際の現場の雰囲気や現場社員のリアルな声を知り、実務を経験することができた。この企業は会社理解や職種、業務理解の加えて入社後のキャリアプランについて選考中に詳しく聞かれる。特に、職種間の違いを踏まえてなぜその職種を希望しているのかやSierの業務行程の理解について聞かれることは他企業にはあまり見られない特徴だと思う。そうした...

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20卒 内定辞退

経営コンサルタント
20卒 | 東京大学 | 女性
Q. 企業研究で行ったことを教えて下さい。
A. 日系のシンクタンク・コンサルティング会社の中ではトップであるので、特に他社との違いは意識しなかった。一方で、外資コンサルとの違いについては理解して自分の口で語れるようにしておいた。実際に面接の中で外資コンサルとの違いについて問われる場面があった。私は説明会を聞きにいったり、インターンシップに落ちた人向けのフォローアップ会などに参加したりしていたため企業との接点が多く、情報...

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20卒 内定入社

アプリケーションエンジニア
20卒 | 東京工業大学大学院 | 男性
Q. 企業研究で行ったことを教えて下さい。
A. SIerビジネスについて深い理解を示すこと、さらに他社SIer・ITコンサル会社と比較してなぜNRIを志望するのかを言語化することが必要だと思う。実際、各ステップの面接において、NRIが手がけているビジネスや主要顧客、またなぜ他社ではなくNRIなのか、といった事柄を多く聞かれたため、上記の事柄についてきちんと主張できることが内定に近づくと強く思う。一方で、AEの場合は、I...

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全ての本選考体験記を見る（24件）

直近の本選考の選考フロー

2020卒 本選考（アプリケーションエンジニア）
  • ES
  • WEBテスト・SPI
  • 1次面接
  • 最終面接
2020卒 本選考（経営コンサルタント）
  • ES
  • WEBテスト・SPI
  • 1次面接
  • 2次面接
  • グループディスカッション
  • 3次面接
  • 最終面接
2020卒 本選考（アプリケーションエンジニア）
  • 企業独自の選考
  • ES
  • WEBテスト・SPI
  • 1次面接
  • 最終面接

志望動機

20卒 志望動機

職種: アプリケーションエンジニア
20卒 | 名古屋大学大学院 | 男性
Q. 野村総合研究所を志望する理由を教えてください。
A. 私は貴社のAEとして、業務理解力やシステム構築の技術力、マネジメント力を十分に培った後、お客様に寄り添い戦略立案や課題解決策提案を行うことでよりお客様の市場価値を高めることができるITコンサルタントになりたいと考えています。このキャリアを実現する場として、以下の2つの点から貴社が最適であると考えます。 1つ目はお客様の業務をもれなく正確に理解し、満足度の高い高品質なシス...

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20卒 志望動機

職種: 経営コンサルタント
20卒 | 東京大学 | 女性
Q. 野村総合研究所を志望する理由を教えてください。
A. まず、私がコンサルティング業界を志望しているのは、企業の課題解決を通して日本社会の発展に貢献したいと考えるためです。その中でも野村総合研究所の経営コンサルタントを志望する理由は、若手のうちから裁量権を持って働くことができるためです。外資系の戦略ファームなどはポジションによって業務が分けられていて、若手のうちはリサーチや資料作りがメインと聞きます。一方で、NRIは若手のうち...

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20卒 志望動機

職種: アプリケーションエンジニア
20卒 | 東京工業大学大学院 | 男性
Q. 野村総合研究所を志望する理由を教えてください。
A. 「STAR」や「BESTWAY」のような唯一無二で社会基盤を支える大きなシステム開発に携われること、またAE職では単なるシステム開発に留まらず顧客の新しいITビジネスの共創にも携われることに惹かれ、NRIのAEを志望した。システム開発では、一つのシステムを作るために多くのパートナーやクライアントと共創することが不可欠であり、これまでの学生生活で培ってきた論理的なコミュニケ...

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全ての志望動機を見る（68件）

エントリーシート

20卒 本選考ES

コンサルタント
20卒 | 東京大学大学院 | 男性
Q. ・このキャリアフィールドで実現したいこと、および実現する場として当社を志望する理由を教えてください。（400文字以内で簡潔に記入してください）
A. 　私は日本企業が健全に経営を行い、世界で競争力を持ち続ける事ができる社会を実現したい。近年、かつて世界でトップであった日本企業でさえ、経営戦略の誤り等から国際的な競争力を低下させている。一人の研究者として、日本企業の技術力はまだ世界で戦えると信じており、それに貢献できる仕事に就きたい。そのため、企業の経営戦略に広く関わりその発展に貢献できる、コンサルタントという職を志望している。 　貴社で...

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20卒 本選考ES

AE
20卒 | 東京農工大学大学院 | 女性
Q. このキャリアフィールドで実現したいこと、および実現する場として当社を志望する理由を教えてください。 ※エリア職システムエンジニアを志望される方は、志望する地域で活躍したいと考える理由もあわせてお書きください。
A. 私は、産業ITソリューションに携わり、豊かな暮らしと低環境負荷社会を両立する社会システム作りに貢献したい。具体的には、地球上に存在するすべての人・モノのエネルギーを管理し、効率よく使用するマネジメントシステムの構築を目指している。環境問題への興味から、LEDの材料として省エネルギー化に貢献する半導体材料の研究を行っている。加えてこの物質は、PCの小型軽量化など生活を豊かにする材料としての側面...

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20卒 本選考ES

SE
20卒 | 名古屋大学大学院 | 男性
Q. あなたが大学入学後、最も力を入れて取り組んだことについて教えてください。特に「なぜそれに取り組んだのか」「難しかった点」「その原因」「自分なりに創意工夫した点」を重点的に教えてください。(400字)
A. カフェアルバイトで、コーヒー豆責任者としてコーヒー豆の売上回復に尽力しました。 限定店舗でのみ販売されるコーヒー豆の撤退を受けて顧客が離れ、売上が減少したためです。私はコーヒー豆目的の顧客増加の必要性を感じ、まず既存顧客の大半を占める高齢層とファミリー層に着目しました。豆を使った抽出は難しいと先入観を抱く人が多いことを逆手に取り、手軽に本格的な味が楽しめる抽出器具を店全体で提案することでコ...

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全てのエントリーシートを見る（42件）

グループディスカッション

卒業年度
人数
時間
テーマ
 
2020卒
5人
40分
守秘義務のため具体的な内容は書けないが、資料を読み込んである企業の戦略について優先順位をつけるという内容であった
詳細
2020卒
6人
30分
テーマは飲食チェーンが新店舗開くときの立地についてABC案から選び、選んだ案のリスク回避についても考えること。
詳細
2020卒
6人
20分
料理店が店舗を出すとしたら次のABCのどの候補が良いか。
詳細

面接

  • 1次面接
  • 2次面接
  • 最終面接

20卒 1次面接

経営コンサルタント
20卒 | 東京大学 | 女性
Q. ・あなたの知っている企業を1つ選び、その企業が直面している問題点を1つ挙げてください。また、その問題の原因と、企業がとるべき解決策について、あなたの考えを教えてください。
A. 私は、〇〇を選びました。〇〇は海外飲料事業における利益率の低さという課題を抱えています。それに対する解決策として、オンライン決済アプリとの提携を通した中国へのキャッシュレス自販機輸出を挙げます。〇〇は自社売上の80%を占める自販機が海外で普及しておらず自社の強みが活かせていません。ところが、近年中国では治安の向上とキャッシュレス化の進展に伴い自販機の安全性や利用する上での...

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20卒 1次面接

アプリケーションエンジニア
20卒 | 東京工業大学大学院 | 男性
Q. なぜSIer業界を志望しているのか、またなぜその中でもNRIを特に志望しているのか。
A. SIer業界を志望する理由：理系ということもあり、人が実際に使うものやシステムを作りたいという強い動機があった。これまでの大学院の研究で、どちらかといえば実態のある「ものつくり」よりも、「システム」に強い興味があり、大規模なシステム開発を手がけているSIerを志望するようになった。中でもNRIを志望する理由：これからIT技術はビジネスとますます直結していき、いわゆる「コー...

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20卒 1次面接

アプリケーションエンジニア
20卒 | 早稲田大学 | 女性
Q. チームで頑張った経験を教えてください。
A. 大学の学祭で野外のステージ演出（複数のカメラ画からメインビジョンに映す画の選択）を行ったこと。「見る人を感動させたい」と思って目標を立て、この活動に取り組んだ。目標実現のために、出演団体（ダンスサークル）の要求をよく聞き、それを忠実に守ること、撮影係のカメラ員たちと会議を繰り返し、意見を出し合いながら最高のカメラワークを作ることの二つを主に意識した。成功するためには関わる...

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全ての面接を見る（53件）

内定者のアドバイス

20卒 / 名古屋大学大学院 / 男性
職種: アプリケーションエンジニア
1
内定をもらうために大事なことを教えて下さい。

他の企業に比べて、職種業務理解が問われやすい会社だと感じる。私の場合は聞かれなったが、多くの人が面接中に聞かれていると聞いた。学歴等はそこまで影響しない印...

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2
内定が出る人と出ない人の違いを教えてください。

自身の生の体験や知識を元に、自分の言葉で物事を話すことができるかは重要だと思う。質問に対して回答をする際、必ず論理性や理由は求められており、それを逐一話せ...

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3
内定したからこそわかる選考の注意点を教えてください。

本来であれば選考は3次面接(最終はグループディスカッションと面接)まであるが、インターンに参加しておくとアプリケーションエンジニアの場合は面接2回に省略さ...

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20卒 / 東京大学 / 女性
職種: 経営コンサルタント
1
内定をもらうために大事なことを教えて下さい。

日系のコンサルティング会社ではトップであるため、かなり人気が高く狭き門である。面接の難易度も高く、突破するのが非常に難しいと感じた。本気でこの企業に内定し...

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2
内定が出る人と出ない人の違いを教えてください。

頭がキレるのは前提条件であるが、その上で温和なカルチャーにマッチする魅力的な人柄かどうかも見られていると感じた。特にチームで働く中でうまく人と連携できるか...

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3
内定したからこそわかる選考の注意点を教えてください。

夏冬のインターンは倍率が高いものの、そのチャンスを獲得できると内定の可能性が一気に高まるためチャレンジすることをオススメする。ただ、私のようにインターンは...

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20卒 / 東京工業大学大学院 / 男性
職種: アプリケーションエンジニア
1
内定をもらうために大事なことを教えて下さい。

NRIへの熱意をアピールする材料を作るため、OB訪問や説明会への参加をお勧めする。各ステップの面接の中で、NRIの主要顧客や、実際に手がけているシステムの...

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2
内定が出る人と出ない人の違いを教えてください。

なぜSIer業界を志すのか、またなぜNRIを特に志望するのかをきちんと言語化できる学生が求められていると感じた。能力的に優秀な友人も、企業理解が十分に進ん...

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3
内定したからこそわかる選考の注意点を教えてください。

インターンシップへ参加することで選考ステップが大幅に省略されることから、夏・冬のインターンシップへの参加を強く推奨する。しかし、周りの友人の中にはインター...

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20卒 / 早稲田大学 / 女性
職種: アプリケーションエンジニア
1
内定をもらうために大事なことを教えて下さい。

やはり企業理解・志望度が大事だと思う。なぜIT業界、なぜSIer、なぜ野村総合研究所なのか。それらをすべて納得させるような理由とともに説明できるようにして...

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2
内定が出る人と出ない人の違いを教えてください。

論理的に、簡潔に話し、自分の意見をしっかりと発言できる人は受かっていたと感じている。一度自分の中で考えていることをまとめてから発言することで、途中で論理が...

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3
内定したからこそわかる選考の注意点を教えてください。

一番の鬼門と言われる面接はグループディスカッションである。５～６人グループで組まれることが多いようだが、かなり落ちる人が多い。ここではリーダーシップを見ら...

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内定後入社を決めた理由

20卒 / 東京工業大学大学院 / 男性
職種: アプリケーションエンジニア
1
内定後、入社を迷った企業を教えて下さい。

日鉄ソリューションズ株式会社

2
入社を決めた理由を教えてください。

他社SIerも併願はしていたが、社員の優秀さ・給与面の2点を重視しNRIへの入社を決めた。インターンシップで多くの社員の方々とお話しをしたが、変化の流れが...

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20卒 / 早稲田大学 / 女性
職種: アプリケーションエンジニア
1
内定後、入社を迷った企業を教えて下さい。

株式会社ＮＴＴドコモ

2
入社を決めた理由を教えてください。

私がＮＴＴドコモよりも野村総合研究所を選んだ理由として、一番大きいのは若手のうちから大きな顧客企業を担当させてもらえたり、非常に研修制度が整っていることに...

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20卒 / 九州大学 / 女性
職種: エリア職（福岡）
1
内定後、入社を迷った企業を教えて下さい。

応研株式会社

2
入社を決めた理由を教えてください。

野村総合研究所は、圧倒的に給料・待遇が良いので入社を決めました。 どのくらい良いかというと、日経企業の平均年収ランキング2019は39位ですが、この中で...

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20卒 / 東京外国語大学 / 男性
職種: アプリケーションエンジニア
1
内定後、入社を迷った企業を教えて下さい。

日本タタ・コンサルタンシー・サービシズ株式会社

2
入社を決めた理由を教えてください。

若いうちから、成長できる環境にあると感じたため。今後一つの企業にしがみつくこと、甘えることなく、自分一人の力で生きていきたいと考え、２０代のうちからプレッ...

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