スカイネクストの新卒採用・就職・企業情報

回答者：

• 10代後半
• 女性
• 9年前
• 経営企画
• 正社員

【良い点】
給料が高い。それ以外には特にないです。
営業は手当が充実している。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員の悪口が横行しています。客先常...続きを読む(全307文字)

回答者：

• 30代前半
• 男性
• 13年前
• プログラマ(オープン系・WEB系)
• 正社員

他の中小企業に比べ給与が高いというのが魅力でした。
ただ、給与が高いのみで、他の社内の雰囲気や人間関係は悪く、
社員同士の悪口が横行するような社風でし...続きを読む(全188文字)

回答者：

• 年収？？万円
• 30代前半
• 男性
• 10年前
• プログラマ(オープン系・WEB系)
• 社員クラス
• 正社員

少人数の会社ならでは、疑問点などすぐ社長や先輩に質問し学べる環境にあります。
知識習得に必要な本の購入、講習受講など社員のスキルアップも応援してくれます...続きを読む(全171文字)

回答者：

• 20代後半
• 男性
• 13年前
• 正社員

0からスタートした営業を学び、契約を獲得できるようになると自分でも成長をか感じることが出来るだけでなく、会社の支援で定期的に資格も取ることが出来きる。また...続きを読む(全154文字)

回答者：

• 20代後半
• 男性
• 13年前
• 正社員

自分がスキルアップするための教育体制や制度が整っています。資格の取得支援制度はもちろん、定期的に開かれるコンプライアンスやプログラミング、インフラ構築の研...続きを読む(全152文字)

回答者：

• 年収？？万円
• 20代後半
• 男性
• 13年前
• その他
• 正社員

基本的に営業成績の数字のみが評価基準というのは、長所も短所もあるとおもうが、公平であり、わかりやすいという点は大きな長所だと思います。
年収はライバル企業...続きを読む(全158文字)