シケンの新卒採用・就職・企業情報

回答者：

• 20代後半
• 男性
• 今年
• 歯科技工士
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
有給や、設定社給という休みがあり、取りたい日の希望が通りやすい方だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
完全週休2日でないため、週...続きを読む(全302文字)

回答者：

• 20代後半
• 男性
• 今年
• 歯科技工士
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
頑張って仕事していれば勝手に上がっていくと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
頑張って仕事をしても評価は、万年B評価。正直何がAな...続きを読む(全153文字)

回答者：

• 年収？？万円
• 20代後半
• 男性
• 今年
• 歯科技工士
• 社員クラス
• 正社員

【気になること・改善したほうがいい点】
月給の部分に歩合の制度を取り入れて欲しい。
入った当初手取り15万6千ほだでした。現在6年目が終わろうとしています...続きを読む(全190文字)

回答者：

• 30代前半
• 男性
• 1年前
• ルートセールス・代理店営業
• 主任クラス
• 正社員

【良い点】
業界上位の存在でこの会社が万が一無くなることは歯科技工業が破綻するというくらい歯科技工所の中で大きな存在。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全127文字)

回答者：

• 30代前半
• 男性
• 1年前
• ルートセールス・代理店営業
• 主任クラス
• 正社員

【良い点】
業界の中で上位の会社なので武器が多く、営業成果を上げやすい。自分の努力次第でスキルアップを図れる。歯科技工以外の事業もあり学べる面が多くある。続きを読む(全77文字)

回答者：

• 30代前半
• 男性
• 1年前
• ルートセールス・代理店営業
• 主任クラス
• 正社員

【良い点】
特に営業の専門部隊に入ると自由度合いが増すため、成果さえ出していれば残業を少なくできる。一般所員も管理職が基本的にフォローしてくれるため休みを...続きを読む(全163文字)

回答者：

• 年収？？万円
• 30代前半
• 男性
• 1年前
• ルートセールス・代理店営業
• 主任クラス
• 正社員

【良い点】
年収は高くないが、評価基準は決められており、成果による格差は少ない。真面目に仕事に取り組んでいれば最低限の給与はある。
【気になること・改善し...続きを読む(全139文字)

回答者：

• 30代前半
• 男性
• 1年前
• ルートセールス・代理店営業
• 主任クラス
• 正社員

【良い点】
新入社員研修がある。スキルのある社員が専門部隊や一部の管理職にいるため、そういった人材に教育してもらう機会が多ければ成長が大きくできる。
【気...続きを読む(全155文字)

回答者：

• 20代前半
• 女性
• 13年前
• 歯科技工士
• 社員クラス
• 正社員

【気になること・改善したほうがいい点】
たいして仕事もこなせない人がリーダーに昇格し、自分の部署だけ有利になるように好き勝手にやっています。信じがたいが本...続きを読む(全369文字)

回答者：

• 年収？？万円
• 20代前半
• 女性
• 13年前
• 歯科技工士
• 社員クラス
• 正社員

【気になること・改善したほうがいい点】
リーダーに可愛がられたもん勝ち。いろんな部署を経験しても評価に反映されるわけではないし給料もあがるわけではない。む...続きを読む(全163文字)