在籍時期:2020年頃
投稿日:2023年11月14日【気になること・改善したほうがいい点】
会社としての入社後の教育ルールはなく、配属された部署や人によって教育方法はバラバラだった。続きを読む(全65文字)
株式会社 ユウメディア 報酬UP
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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
在籍時期:2020年頃
投稿日:2023年11月14日【気になること・改善したほうがいい点】
会社としての入社後の教育ルールはなく、配属された部署や人によって教育方法はバラバラだった。続きを読む(全65文字)
在籍時期:2020年頃
投稿日:2023年11月14日【良い点】
趣味や趣向など好きなことを提供するイベント業務を生業にしているので、社員も同じ趣味の人が集まっていた。業務に対する理解も、目標の方向性も同じ考...続きを読む(全115文字)
在籍時期:2020年頃
投稿日:2023年11月14日【良い点】
繁忙期以外は残業も少なめだった、介護や育児の休暇も問題なく取得出来ていたと思う。休日出勤の代休も取得推進していた。コロナで規模縮小を強いられた...続きを読む(全221文字)
在籍時期:2020年頃
投稿日:2023年11月14日【気になること・改善したほうがいい点】
業界でのシェアを獲得できなかったので成長はあまり期待できない。大手の未着手の領域で、現在の規模でなら続けていくこと...続きを読む(全91文字)
在籍時期:2020年頃
投稿日:2023年11月14日【良い点】
福利厚生は一般の企業と同等程度。
【気になること・改善したほうがいい点】
遅刻に関しては独自のルールがあった。続きを読む(全61文字)
在籍時期:2002年頃
投稿日:2023年6月9日【良い点】
ほとんどの社員が女性だったので、働きやすかったと感じました。女性特有の体調不良には共感してもらいやすかったと思います。
【気になること・改善し...続きを読む(全206文字)
在籍時期:2002年頃
投稿日:2023年6月9日【気になること・改善したほうがいい点】
年俸制のためボーナスが無く、かといって月給が良いわけでもない。残業がかなりあったのですが、その分の残業代は年俸に含...続きを読む(全96文字)
在籍時期:2002年頃
投稿日:2023年6月9日【良い点】
人によっては自分で好きな企画を立てて、イベントを興行していたようです。
やりたいものがある人は、とてもやり甲斐があったのではないでしょうか。続きを読む(全76文字)
在籍時期:2002年頃
投稿日:2023年6月9日【良い点】
社長によるセミナー(勉強会)が行われていました。社長がどこかで受けたセミナーをそのまま社員に伝えるという感じで、社員教育をしようという熱意は伝...続きを読む(全174文字)
在籍時期:2016年頃
投稿日:2021年11月11日【良い点】
部署によってはしっかりとしたマニュアルがある
【気になること・改善したほうがいい点】
急な辞職で担当者のマニュアルや引き継ぎのない事項が多く存...続きを読む(全180文字)
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
企画・事務・管理系
??? 万円
販売・サービス系
??? 万円
クリエイティブ系
??? 万円
官公庁・団体職員・その他
??? 万円
その他
??? 万円
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会社名 | 株式会社 ユウメディア |
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フリガナ | ユウメディア |
設立日 | 1996年2月 |
資本金 | 1000万円 |
従業員数 | 50人 |
代表者 | 山崎哲明 |
本社所在地 | 〒111-0035 東京都台東区西浅草2丁目13番11-902号 |
URL | http://www.youyou.co.jp/company/ |