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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

エヌヴイ・コミュニケーションズの入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧(全2件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、エヌヴイ・コミュニケーションズ株式会社の入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際にエヌヴイ・コミュニケーションズ株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

エヌヴイ・コミュニケーションズの 社員・元社員による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.2
やりがい
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5.0
年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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1.7
ワークライフ
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2.6
女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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退職理由
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1.7

エヌヴイ・コミュニケーションズの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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エヌヴイ・コミュニケーションズの 入社理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 2

エヌヴイ・コミュニケーションズ株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2018年02月22日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
7年前
品質管理
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
現場に出ればお客様先でいろんな方と出会えて多くのことを学べます。
新卒でも一人で現場にいきなり放り出されるので、頼れるのはお客様になります。
...続きを読む(全193文字)

エヌヴイ・コミュニケーションズ株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2015年06月30日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
19年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

請負をやる、受託開発をやるという話は毎回のようにミーティングででてたけど、
結局はタダの派遣のままにしかならず、優秀なリーダークラスの方々が毎年次々と失...続きを読む(全175文字)

2件中2件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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エヌヴイ・コミュニケーションズの 他のカテゴリの口コミ

エヌヴイ・コミュニケーションズ株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年04月05日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
5年前
その他人材関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
IT事業は外部環境の需要高い事もあり業績は伸びているとの事。
社員数もかなり増えている様。
【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生が...続きを読む(全182文字)

エヌヴイ・コミュニケーションズ株式会社の口コミ・評判

退職理由

1.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2021年09月17日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
7年前
品質管理
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
退職手続きは非常にスムーズです。
書類がとどこおるなどのこともありませんし、不明点はわかりやすく教えてくれます。
退職のときになってやっと、ま...続きを読む(全185文字)

エヌヴイ・コミュニケーションズ株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

1.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2020年12月18日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
5年前
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
給与、待遇は求人票のとおりだった。当たり前のことだが、そうでない会社も散見される。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価は自己評価を書...続きを読む(全218文字)

エヌヴイ・コミュニケーションズ株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2020年12月18日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
5年前
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
いわゆる客先常駐のみを行なっている会社です。既存案件のみで新規案件は獲得していないようです。...続きを読む(全218文字)

エヌヴイ・コミュニケーションズ株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2020年12月18日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
5年前
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
新卒社員に対しては多少あるようです。未経験中途採用はゼロです。案件決まり次第現場に直行です。既に入っているベテラン社員がフォローするとの話でし...続きを読む(全195文字)

エヌヴイ・コミュニケーションズ株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2020年06月13日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
7年前
サーバ運用・保守
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
最終在籍時にはトップ経営が手腕だったのか徐々に上向き傾向となり、またグループ会社との関係も良好のように見えた
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全185文字)

エヌヴイ・コミュニケーションズ株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい

4.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2020年06月13日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
7年前
サーバ運用・保守
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
自分のやりたい分野、就業先等の要望は優先的に営業が探してくれるため要望が通りやすくモチベーションにも繋がると思います。
【気になること・改善し...続きを読む(全179文字)

エヌヴイ・コミュニケーションズ株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2020年06月13日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
7年前
サーバ運用・保守
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
賞与は年2回、業績次第ではありますが大体4ヶ月分あり、ミーティング時にて報告があります。
【気になること・改善したほうがいい点】
年1の昇給で...続きを読む(全237文字)

エヌヴイ・コミュニケーションズ株式会社の口コミ・評判

社員、管理職の魅力

1.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2019年01月24日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
7年前
品質管理
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
一応帰属意識を高めようとミーティングをやったりするようになりました。
これまでまったくなかったのが不思議。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全181文字)

エヌヴイ・コミュニケーションズ株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

1.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2019年01月24日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
7年前
品質管理
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
入場前に一応は残業時間の希望を聞いてもらえる。あまり多くない方がいいといえば一応探してくれるが、それが実現するかはまた別問題。なかったです。で...続きを読む(全184文字)

サービス(その他サービス)の入社理由・入社後のギャップの口コミ

株式会社アサヒビールコミュニケーションズの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年04月25日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
今年
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
アサヒビール社の中で唯一、一般顧客と直に対応する業務であるため、自分の対応でお客様に喜んでもらえた時のやりがいはひとしお。続きを読む(全67文字)

株式会社ExPlayの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2024年04月25日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
10年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
マインドセットは充実していた。
【気になること・改善したほうがいい点】
マインドセットや研修は充実していたが、思うが、そこで染まれないと今後は...続きを読む(全136文字)

パーソルテンプスタッフ株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年04月24日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
1年前
一般事務
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
派遣なので、何かあったときは営業担当を通して企業に伝えてもらえるのがよい。間に入ってもらえるいうことは安心感がある。
【気になること・改善した...続きを読む(全147文字)

伊藤喜ベストメイツ株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年04月24日

回答者:
社員・元社員
30代後半
女性
今年
その他人材関連職
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
入社時は土日祝、年末年始、お盆の休暇があり年間休日も多く、週末に友人との予定計画しやすかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
経営層...続きを読む(全136文字)

パーソルキャリア株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年04月24日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
2年前
プロジェクトマネージャ(オープン系・WEB系)
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
社内のワークフローの使いづらさ、UI/UXの古めかしさ。Microsoft縛りなのはともかく、自社開発システムに時...続きを読む(全140文字)

株式会社スタッフサービスの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年04月24日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
2年前
その他のネットワーク・サーバ・通信インフラ関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
入社時や出向前は良い雇用条件を提示してるので合意するのですが、出向して数ヶ月後に本人の同意無視で滅茶苦茶な雇用契約...続きを読む(全115文字)

株式会社夢真ホールディングスの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2024年04月24日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
7年前
施工管理
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
入社時と相違ないとおもいます。勤続年数が長くなると、給与面など不満が出てくることもありますが…
勤務日数は、現場によりけりで休日日数が増える可...続きを読む(全216文字)

株式会社ソラストの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年04月24日

回答者:
社員・元社員
40代前半
女性
1年前
その他の事務関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
買収された側の企業にいるが、親会社の基本的なルールや考え方をキチンと現場におろさないのに、知っていて当たり前という...続きを読む(全116文字)

株式会社スペースの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年04月24日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
4年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
周りの方にわからないことを聞けばかなり助けてくれるためその点は良いと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
年齢層が高いため、若い人が...続きを読む(全128文字)

山田ビジネスコンサルティング株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年04月24日

回答者:
社員・元社員
50代前半
男性
1年前
その他のコンサルタント関連職
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
駅からも近く、オフィスが綺麗で仕事はし易い環境です。組織も若い職員が非常に多く、活気に満ち溢れています。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全156文字)

エヌヴイ・コミュニケーションズの 会社情報

基本データ
会社名 エヌヴイ・コミュニケーションズ株式会社
フリガナ エヌヴイコミュニケーションズ
資本金 1000万円
従業員数 67人
決算月 3月
代表者 大島正文
本社所在地 〒230-0051 神奈川県横浜市鶴見区鶴見中央4丁目36番1号
電話番号 045-717-5988
URL https://www.nvcom.co.jp/

エヌヴイ・コミュニケーションズの 選考対策

  • エヌヴイ・コミュニケーションズ株式会社のインターン
  • エヌヴイ・コミュニケーションズ株式会社のインターン体験記一覧
  • エヌヴイ・コミュニケーションズ株式会社のインターンのエントリーシート
  • エヌヴイ・コミュニケーションズ株式会社のインターンの面接
  • エヌヴイ・コミュニケーションズ株式会社の口コミ・評価
  • エヌヴイ・コミュニケーションズ株式会社の口コミ・評価
  • エヌヴイ・コミュニケーションズ株式会社の選考対策
  • エヌヴイ・コミュニケーションズ株式会社の選考体験記一覧
  • エヌヴイ・コミュニケーションズ株式会社の本選考のエントリーシート
  • エヌヴイ・コミュニケーションズ株式会社の就活速報
就活会議 就活会議株式会社は、 有料職業紹介事業者として厚生労働大臣の認可(許可番号 :13-ユ-312872)を受けた会社です。
人材紹介の専門性と倫理の向上を図る 一般社団法人 日本人材紹介事業協会に所属しています。
当社は 東京証券取引所 、 福岡証券取引所 の上場企業であり、ユーザーと事業者のマッチングDX事業を展開している ポート株式会社 のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。