ピコラボの新卒採用・就職・企業情報

回答者：

• 30代前半
• 女性
• 18年前
• 総務
• 正社員

待遇が良い。給料も良いし、会社に将来性がある。特定グループの仕事があるから技術力、業務知識、プロジェクト管理能力など他のSI会社より圧倒的に勝っているので...続きを読む(全168文字)

回答者：

• 年収？？万円
• 30代前半
• 女性
• 17年前
• 総務
• 役員クラス
• 正社員

社員と働く中で一番魅力を感じるのは、社員の熱い想いです。社内には各分野のコンサルのスペシャリストがいるのですが、単に知見に偏ることなく、その業界をどう変え...続きを読む(全170文字)

回答者：

• 30代前半
• 女性
• 14年前
• 総務
• 正社員

・管理職レベル以上の人間は、一流意識が非常に高くないため、厳しく指導されることもないが、理不尽な要求は少なくなくて信頼感がない。
・社員同士で助け合う文...続きを読む(全173文字)

回答者：

• 30代前半
• 女性
• 12年前
• 総務
• 正社員

とにかく人が足らないので、すぐ即戦力として現場に出されてしまう。
チャンスは多いとは思いますが、会う合わないが大きい仕事です。
ワンマン社長が中心にい...続きを読む(全178文字)

回答者：

• 30代前半
• 女性
• 12年前
• 総務
• 正社員

3年程勤めて感じたのは、社長がやっぱり気さくな人で、フランクに話してくれることです。不景気に押され、業界全体が苦しい状況なので、当社も楽ではない状況と思い...続きを読む(全541文字)

回答者：

• 30代前半
• 女性
• 14年前
• 総務
• 正社員

人によってかなりの差異はあると思うが、私が見てきた現場は客に対する意識が非常に高く、「プロ」という意識を皆がもって業務にあたっていたと思う。
業務を通し...続きを読む(全226文字)

回答者：

• 30代前半
• 女性
• 12年前
• 総務
• 正社員

男女差別は全く無い。働きがいに応じた待遇が徹底されている。育児休暇は取りやすく、それによる減給などはない。ただし、役員は別。社長に気に入られないと、会社か...続きを読む(全172文字)

回答者：

• 30代前半
• 女性
• 13年前
• 総務
• 正社員

この会社にはモラルが無い。博士号を持つ社長と元大学教官がいるが、肝心のことについてお客さんに嘘を言っても平気な性格なのである。社員がそれとなく指摘してもす...続きを読む(全151文字)

回答者：

• 30代後半
• 男性
• 16年前
• アプリケーション設計(汎用機)
• 正社員

仕事のできが悪くても、とことん面倒を見てもらえる。日系企業の厳しさはあるが、一度採用した人間はしっかり面倒を見てもらうことができ、首になることはない、家族...続きを読む(全176文字)

回答者：

• 30代後半
• 男性
• 18年前
• アプリケーション設計(汎用機)
• 正社員

プロジェクトや人によって作業量がまちまち。暇な人もいれば死ぬほど忙しい人も。
基本的に人を育てることをしない職場なので、できる人ほど、
頑張っている人...続きを読む(全158文字)