日本オメガシステムの入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧（全1件）

福利厚生は、これくらいの会社規模にしては、良い方だと思う。特に住宅手当が大きい独身者でも月数万円もらえた気がする。その点は良かったと思う。1日の就業時間が...続きを読む(全159文字)

年収については、それなりだと思う。手当は持家手当のがありました。
家族手当。家族がいる人にはいい制度だと思う。残業代は出ました。キャリアパスについては、...続きを読む(全151文字)

社長が高齢であるため、病気や体がおかしくなり入院した時に、どうなるのかと思うと不安になる。仕事しては技術者を派遣するだけなので、現場からの契約があるかぎり...続きを読む(全150文字)

客先常駐であるので、モチベーションは自分でつくらないといけません。ほぼ常駐先は固定しているので、その点はいいかもしれない。通勤場所は辺鄙なのとこなので大変...続きを読む(全151文字)

客先常駐であるため、モチベーションはその人次第である。ほぼYRPで従事するため
自分がどこに所属している会社か忘れてしまいがち、バックアップやフォローも...続きを読む(全161文字)

客先常駐が永遠と続く。会社の規模や将来性に不安を覚える。社長のコネで仕事があるため、社長がいなくなったらどうなってしまうのか、高齢になると思うのでその点も...続きを読む(全160文字)

【良い点】
若い内から様々な仕事を任せてもらえる。年功序列ではなく実力重視で評価される。社内の上下関係が厳しすぎることなく、役職に関わらず意見を発信したり...続きを読む(全188文字)

【良い点】
福利厚生の充実は聞いていた通りだった。
食事のサポートやジム、マッサージなど、会社で生活できるくらいの整い方。
また、部署や役職によるが、有給...続きを読む(全279文字)

【良い点】
家族を大切に社員は頑張った分、評価される仕組みはわかりやすく大変良いと思う。お金が欲しい、旅行に行きたい、欲しいものを買うなど、目的や目標がは...続きを読む(全212文字)

【良い点】
配属までは早かったので本社で自習期間は短くて済んだ。
【気になること・改善したほうがいい点】
配属先を提案され、何件か見てから決めたいと申し出...続きを読む(全123文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
採用時や配属の際に聞く話と、実際に配属された際にズレがあるのは、少し気になる点ではあります。私の場合は年収に大きく...続きを読む(全232文字)

【良い点】
面接の回数が5回もあり、他の企業に比べて、かなり多かったですが、それだけ人物重視していくといることもあり、入社してそれほどギャップはなく、良か...続きを読む(全91文字)

【良い点】
社員同士の仲の良さ。
飲み会や勉強会に参加している人は知り合いも増えて居心地が良いと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
未経験の中...続きを読む(全133文字)

【良い点】
特にギャップは感じられなかったです。一般的なコールセンターよりも施設が充実していたので、そういった意味では驚きました。
【気になること・改善し...続きを読む(全94文字)

【良い点】
配属されるプロジェクトの人間関係が気になっていたが、和気あいあいとしていてみなさんよくしてくれる方しか居なかった。
やりたい部分の工程を任せて...続きを読む(全240文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
新卒採用の時は、コロナ禍の始まり頃ということもあり、各社のIT活用に注視していました。その結果コーエーテクモはいち...続きを読む(全166文字)