伊藤忠丸紅鉄鋼の本選考ES（エントリーシート）一覧（全89件）

圧倒的な行動量、何気ない日々のコミュニケーション、尊敬、本気の姿勢、を心掛けている。形式ばった1対1の面談の場を作るのではなく、普段から積極的に相手のことを知り、距離間を詰めておく。相手の立場に関係なく、常に学ぶ姿勢を持ち、互いを高め合う存在として尊敬する。どんな困難や課題に対しても、自分で考え抜き、ときには人を巻き込んで向かっていく。いつしか、本音でぶつかり、かけがえのない存在になっている。例えば、私は部活で誰よりも朝早く来て自主練習し、練習後もすぐに筋力トレーニングに励んだ。ボール拾いや練習外で部員とラクロス以外の話で会話し、ときには相手が漫画が好きなら私もその漫画を読み込んで盛り上がった。部活中はたとえ後輩でも、客観的な評価をし合い、素直に学ぶ姿勢を持ち続け、各々の課題に向けて具体的な行動まで落とし込んで考えた。気づいたときには互いを信じ、目標に向かって１つになれることを学んだ。 続きを読む

【1】マニュアルが全てではないという事です。 勿論、マニュアルはその業務の基礎であり、頭に入れておくことは不可欠です。しかし、特に人と関わる業務においては、マニュアル通りよりも「柔軟性」と「対応力」が重要であると気が付きました。家庭教師の経験を通し、いかなる時もマニュアルを基礎として、そこから応用を生み出していくのは自身の経験に基づいた判断であると学べたことは、何にも代え難い財産であったと思います。 続きを読む

相手に興味を持ち、相手の好きなものを決して否定しないことです。他人と信頼関係を築くには、話す機会を増やす事が必要不可欠だと考えています。その為には、自分から積極的に相手に興味を持ち、知ろうとする事が大切だと思います。これは大学入学当初、友達が出来ず悩んでいた私に先輩が教えてくださったことの一つです。話しかけられるのを待つのではなく、自らが知ろうとしない限り、人は自分に興味を持ってくれないと言われたのは、当時の自分には衝撃的でした。考えれば当たり前の事なのですが、大人になるにつれて、新しい人間関係を構築する際には忘れがちになってしまう事だと思います。 また、相手の好きなものを否定しないというのは、自分がされて嫌だったからこそ気を付けている事のひとつです。どんなに信頼関係があっても、考え方や感じ方が違うことは当たり前である為、相手が好きなものが理解できなくても、否定しないことを気を付けています。 続きを読む

（選択：２）自己分析を通じてこれまでの人生経験から自身がどんな軸を大切にしてきたのか、ひいては今後の人生における選択において何が最も大切にしていきたいのかを言語化並びに可視化することができた。 続きを読む

【相手の立場に立って考えること】だ。視野を広く持ち、様々な意見・価値観を受け入れてこそ最善の対応ができると考える。留学経験を通じて人との関わり方が大きく変化したことから、大学時代のアルバイトでは、自身のコミュニケーション能力をさらに高めるために接客業を選んだ。そこで、お客様に私と関わって良かったと思っていただけるよう、相手の立場に立った接客に注力した。他人と信頼関係を築く上では、相手が自分に対して何等かのアクションを起こすほどの好印象を持たれることが大切であると考えるため、【相手の立場に立って考えること】を心がけている。 続きを読む

信頼されるべき努力をしっかりと示すことである。前述した交響楽団での話になるが、運営方針の改革を同期に提案するにあたって反発意見も少なくなかった。そこで私は言葉だけではなく態度での説得を試みた。課題曲に対して誰よりも一生懸命に練習し、演奏が苦手な団員に対しては何時間でも練習に付き合った。また、団員からの相談に対して迅速な対応も心掛けた。リーダーとして周囲からの信頼を確立するために、誰よりも努力することを厭わなかった。そうした小さな努力の積み重ねによって、少しずつ同期たちの反応が変わってくる実感があった。最終的に同期の皆と協力して運営方針の改革という大きなムーブメントを起こすことができ、そして改革によってオーケストラ全体の発展に寄与することができた。 この経験から、言葉も大事だがそれ以上に態度や姿勢を示すことが信頼関係の構築において重要であると考え、また意識している。 続きを読む

「仲間のためにできることを考え、行動すること」を大切にしている。私は○○や、○○などチームスポーツを行っていた経験から1人では何もできず、周囲と協働することで到底1人ではできない大きなことを成し遂げることができると学んだ。そのため、日ごろから周囲へ感謝の気持ちを持ち、仲間・組織のために何かできないかと考え、行動することを心掛けている。例えば、ゼミで研究発表会の準備を行っていた際に仲間から発表のアドバイスを頼まれた時は、自分の部活動の練習時間を確保したい中、自分の時間よりも仲間への貢献を最優先に考え、徹夜で要点事項をまとめた資料を作成した。更にメンバーに論理面や話し方などを本番直前まで何度も助言することで、より良い発表ができるよう尽力した。結果的に研究発表会が成功できた時は大きな喜びを得ることができた。仕事においても人との繋がりを大切にしてより多くの方に価値を提供できるよう邁進していきたい。 続きを読む

関わる人一人ひとりに対して相手目線を徹底することだ。私は国際寮の住み込みスタッフとして留学生の生活サポートを行う上では、留学生にとって、どんな不安や悩みも打ち明けられる日本での一番の親友のような存在となることを目指して活動していた。留学生の中には日本語が話せない者も多く、彼らの心理的負担は大きいため、毎日必ず1時間は共有スペースに滞在して何か困っていることはないか、手伝えることはないかと観察していた。そうすることで、彼らが私に助けを求める前に彼らの不安や問題を察知でき、信頼関係を築けると考えたためだ。また交流イベントを開催するにあたっては、留学生だけでなく、寮長や大学の◯◯部、寮の管理会社など、多くの関係者と協働して準備を進める必要があった。その中で、関係者一人ひとりの立場に立って自分に何ができるかを考え、それらを迅速に実行した結果、効率的な運営と充実した企画が実現できたと感じている。 続きを読む

「先入観を持たないこと」、「自ら動くこと」を心がけている。カナダでの留学中、クラスに中国人学生が多く英語の授業中にも関わらず、中国語が飛び交うという状況が続いた時期があった。英語を話せるようになりたいと思い留学を決意した私や他のクラスメイトにとってストレスを感じる状況だった。クラスメイトの中には中国人学生に対して憤りを感じている者もおり、「中国人の自己中心的な振る舞いは文化だから変えようがない」という諦めの発言も目立った。しかし、私はそうは思わなかった。しっかりとコミュニケーションを取り、信頼関係を築くことさえできれば、彼らの態度も変わるだろうと考えた。それからは、会うたびに片言の中国語で積極的に話しかけてみたり、自らホームパーティーを主催し彼らを招くなど信頼関係を築くために様々な取り組みをした。その結果、打ち解けることに成功し、授業中に中国語が飛び交うという状況は改善された。 続きを読む

私が心掛けてきたことは、相手の名前を確実に覚えることです。私は大学2年の頃にエアーズロックに登りたいと思い立ち、2週間後に登頂しました。初めての一人旅を通して挑戦する楽しさだけでなく、異なるバックグラウンドを持つ人との会話の難しさを痛感しました。英語のレベルが足りていないことに加え、コミュニケーションの取り方が十分でないことに気づきました。そこで、長期休暇に一人旅を繰り返し、20ヵ国を旅して国際交流の機会を作りました。会話の中で何度も相手の名前を用いて確実に覚えたことで、親睦を深めることが容易になりました。それに加え、あるイギリス人とは出会って別方向に旅をし、1か月後に偶然別の都市で再会したことがあり、そこでも名前を記憶していたため信頼を獲得できました。私の意見としては、名前はその人にとって何より快い響きの単語であると考え、ビジネスの中でも相手の名前をしっかり覚えていきたいと思います。 続きを読む

選択した番号 1 続きを読む

留学先のバスケットボール部での経験から、目標に向かって新たな仕組みを作り、粘り強く取り組む大切さを学びました。私はチームメイトの練習に対する意欲と目的意識の低さによる、練習量・質の低さが課題であると考え、唯一の留学生として「固定レギュラー制度」の廃止と「練習前の定例ミーティング」の実施に取り組みました。結果、選手層の厚いチームへと変えることができ、リーグ戦優勝を達成することに成功しました。 続きを読む

(1)相手を常に尊敬すること(2)自身の行動で誠意を示すことの2点です。これらは高校で米国へ留学し、バスケットボール部でリーグ戦優勝を目標に組織改革に取り組む際に意識しました。(1)に関しては、相手とのコミュニケーションの取り方を工夫しました。特に、一方的に相手の問題点を指摘したり意見を否定したりするのではなく、まずは相手の良い部分を褒めることで尊敬の念を示すことを大切にしました。尊敬の念を示しつつ、最後に改善して欲しい部分を伝えることで、私の意見も受け入れて貰いやすくなりました。(2)に関しては、自身の言葉で想いを伝えるだけではなく、「練習に人一倍早く行き、準備を率先して行う」「試合中チームに貢献するプレーに徹する」等、日頃の振る舞いや試合中の姿勢で誠意を示すことを意識しました。これらを実践することで信頼を得ることができ、組織改革に成功した結果、リーグ戦優勝を達成することができました。 続きを読む

「言行一致」と「相手に関心をもつこと」を心がけています。勤務先の塾で、担当クラスを全○校舎中トップの成績にするという誓いとともに、集団授業の担当継続を希望しました。しかし、当時の当該クラスの順位が○位であり、社員の方々は、私が目標を達成できるか懐疑的でした。結果を残し、社員の方々の信頼を得るためには、まず担当クラスの生徒との信頼関係を築き、共に奮闘していく姿勢が必要だと考えました。そこで、私は授業内外で彼らの話を真摯に聞くように努めました。生徒の部活動や趣味嗜好についての個人的な話題に触れ生徒に対して関心を示すことで、より親密な関係を築くことできました。成績の面でも改善が見られ、クラス全体で学力試験の結果が平均○点向上した結果、全校舎中1位の成績を残しました。有言実行を果たしたことにより、社員の方々から信頼を得ることができ、受験学年である〇〇生のクラス担当を任命して頂きました。 続きを読む

英語教育改革の方向性を探るための、英語学習者向けのテスト開発 続きを読む

英語学習者向けのテスト開発を行っています。特にライティングのテスト作成に力を入れています。現行のテスト様式・採点方法に疑問を抱いており、その問題を解決できれば、英語教育改革に貢献できると考えた為です。 続きを読む

初心者として〇〇部に入部しました。技術面では経験者の部員に劣ると判断し、自分なりの役割を模索し、年間100試合以上〇〇の試合をテレビ観戦して学んだ戦術面でチームに貢献しようと考えました。そこで、サインプレーの多様化に取り組み、チームの平均得点を3.1点から4.5点に向上させ、3年ぶりの優勝に貢献しました。 続きを読む

私は相手の性格や状況を理解し、それぞれに合った接し方をすることを心掛けている。そして最終的に形に見える成果を出すことで他人と信頼関係を築くことができると考えている。私は2年半以上個別指導塾で講師のアルバイトをしている。小学生から高校生まで幅広い生徒を担当しており、彼らの成績を週1回80分の授業で効率的に上げるためには、それぞれの性格や得意不得意を把握し、適切な指導をする必要があった。大人しい性格、明るくヤンチャな性格など、それぞれに応じて教える際の生徒と私の距離感を調整するよう心がけた。また、生徒それぞれが持つ苦手な教科、分野に対しては、彼らの拒絶反応を避け理解のしやすさを重視した指導を行った。このように指導方法を工夫したことで20人以上の生徒の学習習慣の定着や学力の底上げを実現した。指導を通して生徒から信頼されたが、結果を出すことで生徒やその保護者の方からさらに信頼して頂くことができた。 続きを読む

この経験を通して「常にチームの一体感を醸成することで一人では成し得ない成果を得られる」ことを学んだ。実際に、私は部員100名の協力のもと、目先の部員確保ではなく「チーム間競争と一体感」という組織の根本的な課題解決を見据えて行動し、５年ぶりの全国大会出場に貢献することができた。今後もこの学びを活かし、様々な関係者の方と関係を構築し協力を得ることで、一人では達成困難な高い目標を共に成し遂げていきたい。 続きを読む

私が信頼関係を築くうえで心掛けていることは２つある。第一に、相手の想いを汲み取り各々に応じた姿勢で接することだ。準体育会サッカー部の新歓代表として、担当者7名の想いとやる気の変化を敏感に捉えながら、１対１で話す相互理解の場を積極的に設け活動を進めた。これにより、新歓係の一体感が増して全員の生産性が高まり例年の２倍である80名の新入部員を獲得した。第二に、潜在的な課題を解決し期待を超え続けることだ。私はこれまで、新歓代表の経験と反省の仕組みを部にもたらした経験など、自分がいかなる立場であっても組織の課題を考え行動することで信頼を得てきた。これらの経験において、自分自身の経験や強みを活かして他の部員が気づいていない課題を捉え、解決した事でチームの全国大会出場の目標に大きく貢献できた。以上２点を心掛けて信頼関係を構築し、周囲の協力を得る事で一人では成し得ない大きな目標を達成してきた。 続きを読む

私が貴社を志望する理由は、伊藤忠と丸紅の鉄鋼事業を活かして、中国やインドなどの有名な高炉企業に対して、少数精鋭で働きかけていくことの面白さを感じて居るからです。特に、私は少数精鋭で何かに働きかける事に意義を感じ、それは若いうちから国際的なビジネスに関わることができるチャンスが大きいからであると考えているからです。 続きを読む

一見不可能に思えるものでもあらゆる手段を講じれば道は開けることを学んだ。全国大会に出場するには県で〇位以内に入る必要があるが、前年は〇位だった。また、当部は競技経験のある指導者がおらず、目標達成には絶望的な状況であった。しかし、その中でも他校との合同練習や大学生コーチの招聘など外部からの成長を試みた。直ぐには結果は出なかったが粘り強く取り組むことで、最終的には全国大会出場を果たした。 続きを読む

私は相手の意見を聞く際に、自分の立場に置き換えて判断するのではなく、まずは否定せずに傾聴することで、考えに至った背景を知るように心掛けています。留学をした際、語学学校でグループ発表をすることがありました。グループメンバーで分担し、家で発表の準備をしてくる約束をしたにもかかわらず、メンバーの一人が仕事をしてくれないために、グループが険悪な雰囲気になったことがありました。その際、何か理由があるのではないかと考え、こまめに接触を図り、彼女と話をすることを試みました。その結果、住み込みのアルバイトをしながら学校に来ているため、家で自由な時間を取ることが難しいという事実が判明しました。その背景をグループメンバーに共有することで、彼女の事情を鑑みて仕事を配分することができ、期日までに準備が整い、無事に発表を行うことができました。一人一人の行動背景を知ることが大切であると実感しました。 続きを読む

信頼構築のために、Ａ自身の取り組み姿勢を示し、対話の中でやる意義を伝えて共感を得ることＢ意見に耳を傾け誠実に対応することを徹底している。それを表す経験は、 大学祭の模擬店で40人の代表に立ち、売上目標の20万円まで導いた経験だ。取り組んだ理由は、代表として「皆を目標まで導きたい」と思ったからだ。 回転率の向上に最も力を入れた。まず作業プロセスの改善は見込めないと判断した。また半数があまり参加できず、準備が進まなかった。そこで彼らと信頼築き、モチベーション向上に努め、２つを行った。 １まず私が一番成果を出し続け、且つ一人一人に組織の目標や参加する意義を伝え、共感を得る。 ２LINEグループで皆から意見を聞き、良い意見を必ず実行する。何度も積み重ねて信頼を得る。 その結果、皆と信頼を築きモチベーションを上げ、目標の売上20万円の達成に繋がった。 信頼構築のために、上記２つを徹底することを大切にしている。 続きを読む

私の強みは、課題に対して目標達成までの道程を構築し、積極的に挑戦できることです。例えば、大学時代にジムに通い、４年間続けたボクシングでの経験です。私の目標は、プロとして試合をすることでした。格闘技経験など全く無かった私は、「プロセス構築」、「積極的な行動」という二点を常に意識していました。テーマ設定→課題の細分化→解決の流れを自分なりに考え、先輩の早朝ロードワークへの帯同等、積極的に行動した結果、プロテストの受験まで辿り着くことができました。様々な情報やネットワークを駆使し、常に新たな挑戦を続ける商社という世界でも、私はその場に応じた最適な情報からプロセスを構築し、積極的にチャレンジを続けることで、他社に先駆け、多くの利益を生み出すことのできるプロジェクトを手掛けることができると考えます。 続きを読む

私は他人と信頼関係を築くうえで、主に３つのことを心掛けています。（１）連絡には素早く対応すること（２）人の時間を奪わないこと（３）報告・連絡・相談を徹底することです。私は税務署で事務をしていた経験があります。膨大な量の確定申告書を期限内に処理しなければならないのですが、専門的な書類が多く、職員さんの指示がなければ作業することが出来ませんでした。私は職員さんに仕事の進捗状況を伝えることを意識し、次の業務指示を煽ることでスムーズな業務遂行に努めていました。その結果、職場ではたった一人の大学生でしたが、人一倍多くの業務を任せてもらえました。この経験から、人から信頼を得ることは仕事の裁量の大きさに繋がるのだと学びました。私は仕事で数多くの経験を積み、キャリアを構築したいと考えています。税務署での経験があったからこそ、信頼を得るために何が必要なのかを考え、実行に移しています。 続きを読む