カスタムの新卒採用・就職・企業情報

回答者：

• 40代後半
• 男性
• 1年前
• その他の電気/電子関連職
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
海外(主に中国)のサプライヤーを相手に製品導入または開発依頼をするので、語学含めてキャリアアップをはかりたいひとには良い環境だとは思います。企...続きを読む(全204文字)

回答者：

• 40代後半
• 男性
• 1年前
• その他の電気/電子関連職
• 社員クラス
• 正社員

【気になること・改善したほうがいい点】
・スケジュール(製品リリース納期)がタイトすぎる
・古参社員の影響が色濃い文化のためうまく順応できないと疎外される...続きを読む(全237文字)

回答者：

• 40代後半
• 男性
• 1年前
• その他の電気/電子関連職
• 社員クラス
• 正社員

【気になること・改善したほうがいい点】
つい最近、ニュースで知りました。A社に事業継承という内容で買収されたようです(グループ会社ではなく子会社化)。子会...続きを読む(全115文字)

回答者：

• 40代後半
• 男性
• 1年前
• その他の電気/電子関連職
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
サプライヤーは中国企業なので語学のスキルはアップします。
教育などはありません。自己研鑽が重要です。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全172文字)

回答者：

• 30代後半
• 男性
• 7年前
• ルートセールス・代理店営業
• 主任クラス
• 正社員

【良い点】
代理店制を敷いており様々な業界の代理店に販売している為、幅広い顧客と接点を持つ事が出来る点。（但し、売上の核となる業界はある程度絞られる）
規...続きを読む(全252文字)

回答者：

• 30代前半
• 男性
• 9年前
• ルートセールス・代理店営業
• 正社員

【良い点】
比較的、業界を選ばずに営業出来る商品構成は魅了であったと思う。ただ、アドバンテージのあった価格が他社と差がなくなりつつあったので商品力を上げて...続きを読む(全179文字)

回答者：

• 30代前半
• 男性
• 8年前
• ルートセールス・代理店営業
• 正社員

【良い点】
入社すると一通りの部署で業務内容や商品に関するレクチャーを受けます。また、社外のビジネス講座を受講する事も出来ますが、定期的なものではなく、あ...続きを読む(全278文字)

回答者：

• 30代前半
• 男性
• 8年前
• ルートセールス・代理店営業
• 正社員

【良い点】
業界組合の保養施設等は申請すれば使えるようです。使用した事も使用したと言う話を聞いた事もありませんが。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全237文字)

回答者：

• 30代前半
• 男性
• 8年前
• ルートセールス・代理店営業
• 正社員

【良い点】
やるべき事さえやっておけば、平日残業は１日１～２時間程度でしたので、時間は作りやすい環境でした。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業...続きを読む(全220文字)

回答者：

• 年収？？万円
• 30代前半
• 男性
• 8年前
• ルートセールス・代理店営業
• 主任クラス
• 正社員

【良い点】
特にありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業職の年収は決して良いとは言えません。定期昇給は１年に１回ありましたが、そもそも明...続きを読む(全198文字)