エヌ・ティ・ティ出版の女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
残業は少なく、有給休暇の年間取得は徹底されている。その他休暇も多く、ノー残業デーも設定されているので、過重労働感は皆無といっていい。
年休も時...続きを読む(全222文字)

【良い点】
自由裁量制度だが縛りは少ない。
年収は平均以下という感じだが、残業代は高い。36協定内ならば全額支払われる。単価も高水準だと思う。

【気にな...続きを読む(全222文字)

編集職ではない。
制作物のスキルが身につかない。
客先に嘘を言わざるを得ないのが苦痛。
給与の高いNTTグループ社員と同じ仕事をしつつ、NTTグルー...続きを読む(全407文字)

紙媒体の編集に戻りたくて、紹介予定派遣で入社。
だが「編集」でなく「営業」だと知り絶望する。
それでも書籍を作っている部門に行ければ、と思って真面目に...続きを読む(全168文字)

社員がプライベートで何をしたいか、など聞かれることはない。
一方的に経営層の言うことを聞かされる。
ワークライフバランスの取り組みはない。
ノー残業...続きを読む(全221文字)

課長以上には紙の制作物をあつかうのが始めて、という人物がたくさんいる。管理職は部下をマネージメントする気がなく、経営層に対して部下を守る気はない。
業務...続きを読む(全162文字)

NTTドコモなどグループ会社からの定期的な発注で努力しなくてもかなり儲かっている。だが一般市場でコンペに勝つスキルはなく、今発注されている案件が消滅すれば...続きを読む(全179文字)

NTTグループからの出向社員にはもともと編集のスキルはない。だからこの会社にいることで身につく編集スキルはない。その割には契約社員を教えるのが社員だと高飛...続きを読む(全284文字)

NTTグループ社員なら住宅手当、外出手当等さまざまな手当てがあるが、直接雇用の契約・派遣社員にはない。
労働時間はこの業界としては短いが、残業をすると下...続きを読む(全208文字)

広告代理店の営業経験者なら活躍できる。
編集というより営業の色が強い。大企業との厳しい交渉を通じて意外な発見もある。
ただ、やりがいを感じられるかどう...続きを読む(全178文字)

【良い点】
女性社員も比較的多く、育休なども取得しやすい雰囲気。
男性でも育休の取得をする人が出てきている。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性...続きを読む(全87文字)

【良い点】
非正規の社員は学校が夏休みや春休みの時期は長期休みなので、子どもがいる場合はプライベートもかなり時間がとれます。また、非正規雇用では残業はない...続きを読む(全253文字)

【良い点】
性別を問わず実力で活躍できる。女性が多い職場で、女性を軽視するような日本の古風な体質ではない。意見を言える男女フラットな職場で人間関係もさっぱ...続きを読む(全196文字)

【良い点】
育児をしながら働いている人もいるので、働くママには働きやすそうである。急な早退にも対応してもらえる。続きを読む(全56文字)

【良い点】
本社には女性専用更衣室があります。支社はまともなロッカーもなく差が激しいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
生理休暇がありますが使...続きを読む(全114文字)

【良い点】
女性が多い会社なので、女性の働きやすさはかなり高い。産休や育休もしっかりとれ、保育園のお迎えなどの融通もききやすい。女性の管理職も多く、女性が...続きを読む(全240文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく激務でプライベートの確保が難しいため、結婚や出産を希望する方にとってはなかなか厳しい環境のように思う。続きを読む(全75文字)

【良い点】
女性が多く、子育て中のパート主婦は好きに休みをもらえるので働きやすそう。有給もあるし、当日欠勤も全く批判されるとこはない。続きを読む(全67文字)

【良い点】
女性編集者もバリバリ活躍中で、既婚者で妻子持ちの方も複数名在籍している。どの部署にも複数人女性がいたので働きやすいと思う。
そもそもBLの部署...続きを読む(全87文字)

【良い点】
女性の管理職の人もいて、女性としての体調の変化には理解を示してくれるところがあった。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業や休日出勤に...続きを読む(全152文字)