東光オーエーシステムの新卒採用・就職・企業情報

回答者：

• 30代後半
• 男性
• 5年前
• プログラマ(汎用機)
• 非正社員
• 正社員

【良い点】
社内資格制度や社内研修は年に１シーズン程度ある。業界研修だったり開発言語だったりと各部署によって異なる。取引先を招いての研修もあり、実務に即し...続きを読む(全187文字)

回答者：

• 30代後半
• 男性
• 4年前
• テクニカルサポート
• 課長クラス
• 正社員

【良い点】
他部署との折衝に関しては問題なくでき、良い人も居る印象でした。ただし、アクの強い社員もおり、これは配属される部署次第だと思います。
【気になる...続きを読む(全188文字)

回答者：

• 30代後半
• 男性
• 4年前
• テクニカルサポート
• 課長クラス
• 正社員

【良い点】
社員数が少ないので、なかなか有給は申請しづらい空気でした。ただ残業は少なめなので、プライベート重視な方には良いかもしれません
【気になること・...続きを読む(全201文字)

回答者：

• 30代後半
• 男性
• 4年前
• テクニカルサポート
• 課長クラス
• 正社員

【良い点】
アパレルが好きな人なら、アパレル企業と関われるので楽しさは見出せるかと思います。稀に顧客からセールなどの案内を頂き、セール価格で購入できるケー...続きを読む(全214文字)

回答者：

• 30代前半
• 女性
• 4年前
• プログラマ(オープン系・WEB系)
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
アパレル業界向けに特化しているため、業界の仕組みなどじっくり業務に携わりながら身についていく。
【気になること・改善したほうがいい点】
一部を...続きを読む(全178文字)

回答者：

• 30代前半
• 女性
• 4年前
• プログラマ(オープン系・WEB系)
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
結婚、出産など女性のライフイベントに伴う産前産後休暇や育児休暇は取ることが可能。
復帰も可能なので、結婚、出産を機に退職しなければいけないとか...続きを読む(全192文字)

回答者：

• 30代前半
• 女性
• 4年前
• プログラマ(オープン系・WEB系)
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
社内のテストがあり、自分のやる気さえあればチーフ、マネージャーの職位にいくことができるし、年収アップにもつながる。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全184文字)

回答者：

• 30代後半
• 男性
• 5年前
• プログラマ(汎用機)
• 非正社員
• 正社員

【良い点】
育児休暇の取得例があり、時短勤務などの実績もある。セクハラ、パワハラなどはないように見受けられる。役職もついたりしているので女性だからといった...続きを読む(全182文字)

回答者：

• 30代後半
• 男性
• 5年前
• プログラマ(汎用機)
• 非正社員
• 正社員

【良い点】
パッケージとして販売しているのお客様が購入しやすい。また、IT補助金近年あるためシステム導入、改善の足掛かりとなっている。
【気になること・改...続きを読む(全182文字)

回答者：

• 30代後半
• 男性
• 5年前
• プログラマ(汎用機)
• 非正社員
• 正社員

【良い点】
顧客と顔を合わせる機会が多いので、直接感謝されることがある。また、アパレルが顧客なので洋服が好きであれば色々な内情も知ることができて楽しさがあ...続きを読む(全199文字)