この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
韓流のブームが日本で巻き起こる前から韓国のコンテンツを配信していた事に関しては先見の目があったといえます。 しかし、現状では、地上波及びBS等でも韓流は主...続きを読む(全168文字)
KNTV株式会社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、KNTV株式会社の事業の成長・将来性に関する口コミを公開しています。実際にKNTV株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
韓流のブームが日本で巻き起こる前から韓国のコンテンツを配信していた事に関しては先見の目があったといえます。 しかし、現状では、地上波及びBS等でも韓流は主...続きを読む(全168文字)
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経営陣が変わり、大量に退職者が出ました。
ほぼ毎年社長か会長が変わる会社ですが、ここ数年、まともな経営陣だっただけに残念です。
まったく別の会社になっ...続きを読む(全217文字)
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求人には役職付きだった為か、年収500万以上保証と記載されていたが、入社してみると勝手が違った。深夜残業もザラだった為、最初3ヶ月の試用期間は残業手当があ...続きを読む(全164文字)
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株主総会の後は取締役がコロコロ入れかわる。社長もコロコロ変わるのですぐに体制が変わり安心して働けない。パワーハラスメントがすごい。毎日深夜まで働かされ、残...続きを読む(全167文字)
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まず取締役が3カ月おきにコロコロ入れ変わる。株主総会の後は社員の部署移動もしょっちゅう。上司の言われるまま残業したのに、残業手当のもらいすぎだと言われ急に...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
地元では強い会社。
【気になること・改善したほうがいい点】
考えられる人間が少ない。
会議をしても何も考えず言いたいことをいうだけで根拠も今後...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
いろいろな人を犠牲にして成長しているのでこれからも犠牲者を出しながら成長していくでしょう
そういう意味では成長性があります続きを読む(全67文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
新しいことをやってみようという意欲はあるものの、続かない。将来性が見えなかった。県内視聴率は良く、県内では人気もあ...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
ケーブルテレビ業界の特性上、サブスクと同じ収益性を持つため安定している。また、KDDIグループのため新サービスの導入は多い。
【気になること・...続きを読む(全166文字)
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【良い点】
実際は黒字で着地してる。横ばいですが。
【気になること・改善したほうがいい点】
赤字になりそう、赤字になりそう…とハッパかけられて、日々ギリギリ。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
業界自体は大きく成長はしていないものの、新しいことにチャレンジしていこうという雰囲気があり、音声広告などは早い段階でアメリカの会社から誘致する...続きを読む(全160文字)
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【良い点】
他テレビ局と比較した圧倒的利益。コンテンツ制作能力とマーケティング能力のたまもの。コンテンツ制作能力を放送波に頼らずダイレクトに収益に変える努...続きを読む(全203文字)
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【良い点】
とにかく業界シェアがトップなので、倒産することは、まず考えにくい。
CSのチャンネルをいくつか保有しているので、競走力がある。
とくに、jスポ...続きを読む(全256文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
「テレビ離れ」という言葉が登場して久しいが、ケーブルテレビという主要サービスに成長性や将来性があるのかどうかという...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
受信料で運営されている公共放送であること。
【気になること・改善したほうがいい点】
テレビが生活の中心であった時代は終わに向かっており、今後は...続きを読む(全226文字)
会社名 | KNTV株式会社 |
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本社所在地 | 〒108-0014 東京都港区芝4丁目5番10号ユニゾ芝四丁目ビル5階 |
電話番号 | 03-5775-9560 |
URL | http://www.kntv.co.jp |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。