アユーラの女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全4件）

【気になること・改善したほうがいい点】
覚えてるかぎり有給は使ったことがなかったきがします。休みも大変とりずらかった。やはり土日祝が基本出勤なので辛かった...続きを読む(全139文字)

【良い点】
美容部員という女性ばかりの環境に慣れず退職いたしましたが、最後までしっかりと話を聞いてくれ進撃に向き合ってくれました。また東京に1か月程研修が...続きを読む(全200文字)

【良い点】
美容部員という職業に憧れて入社しましたが、実際は数字数字の世界でした。しかしこれは私の認識の甘さだと思います。続きを読む(全61文字)

【良い点】
美容知識が付く。東洋医学の知識はまったくなかったが、研修で学べ知識が付いた。研修自体もしっかりしており、2週間くらい座学と実習があったと思う。...続きを読む(全157文字)

【良い点】
会社が、資生堂グループからアインファーマーズに変わったことで、以前よりも宣伝力がらあり、アユーラの知名度が上がったと思われる。
銀座に、路面店...続きを読む(全331文字)

【良い点】
家の近くに、、配属してくれることがほとんどですので、通勤時間がかからないところに配属になることが多いです。
以前は、片道通勤に2時間かかってい...続きを読む(全202文字)

【良い点】
実績を評価してくれるところです。
それにより、表彰制度もあります。
社員達のの雰囲気は良いと思います。
最近、親会社が変わったことで、待遇面も...続きを読む(全194文字)

【良い点】
店舗によっては有休を順番に取得することもできるので長期休暇も可能。休み希望も大体通るので、予定を決めやすく、うまく利用している人も多かった。
...続きを読む(全216文字)

【良い点】
各月でセミナーがあり、新製品の情報や季節の情報を習得する時間があり、そこでスキルチェックなどもあるため定期的に自分のレベルなどをチェックするこ...続きを読む(全193文字)

【良い点】
入社してから2週間ほど同期研修がある。同期と仲良くなれ、研修も一から教えてもらえるのと、不安やわからないことがあればすぐに聞くことができる雰囲...続きを読む(全170文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
女性の管理職もいたが、積極的にキャリアアップができるなどはなかった。
育児休暇、介護休暇などの制度もあったと思うが...続きを読む(全131文字)

【良い点】
女性の管理職多め。所属していた事務所は男女比が４対６くらい。育休は取りやすいし復帰もしやすそうに感じる。続きを読む(全58文字)

【良い点】
どなたも親切に指導してくれる先輩方だった。20～50代までの幅広い年齢層の男女が働いており、多様な価値観や考え方を持った従業員との楽しいコミュ...続きを読む(全195文字)

【良い点】
あまり強く言われる事がない。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性は働きづらいと感じる。結婚したら営業を続けられないし、残業が多いため...続きを読む(全85文字)

【良い点】
制度はないが、融通は利きやすい。ただし、社員ごとに対応が異なるため、対応に個人差があることは不平不満につながる。続きを読む(全62文字)

【良い点】
産休育休は取得しやすい環境であり、女性はもとより男性の取得も普通にあった。否定的な上司や同僚は全くいなかった。続きを読む(全61文字)

【良い点】
女性の方も多く性別問わず活躍できる環境です。産休制度も気兼ねなく利用できると思います。また、正社員への登用制度もあるのでモチベーションを保ちな...続きを読む(全184文字)

【良い点】
女性は新しく事務所をやらせているようなので働きやすくはなっているようです。
【気になること・改善したほうがいい点】
現場は寒く男性が多いので、...続きを読む(全94文字)

【良い点】
融通は効くので働きやすかったと思う。突然の休みにも不満不平を言う人はおらず、社長も理解のある人だった。
産休育休もきちんと取っていたように思う...続きを読む(全140文字)

【良い点】
御局と仲良くしてれば特に難しい事を振られることもない
【気になること・改善したほうがいい点】
常に清掃したりお茶したりしていて仕事をしてないベ...続きを読む(全83文字)