サクラシステムサービスの新卒採用・就職・企業情報

回答者：

• 30代前半
• 男性
• 13年前
• サーバ設計・構築
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
出向先勤務体系に依存するが、出向先が良ければ自社に気にせずに休暇等は取得しやすいと思います。数人単位で出向している場合、上長がしっかりとした考...続きを読む(全190文字)

回答者：

• 年収？？万円
• 30代前半
• 男性
• 13年前
• サーバ設計・構築
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
在籍した期間のほとんどが1人での出向で何を元に評価されていたのか全く不明。
定期的な帰社日や上長が出向先に来て、面談などは行うが評価に関する会...続きを読む(全179文字)

回答者：

• 30代前半
• 男性
• 13年前
• サーバ設計・構築
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
出向業務が多く、自社製品や自社サービスに携わりたかったから。
反面、出向先は各業界、各職種がある為、相談することで自分がやりたいことをやらせて...続きを読む(全183文字)

回答者：

• 30代前半
• 男性
• 13年前
• サーバ設計・構築
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
当時は出向業務が多かったが、出向先の方が技術力のある方たちが多く自身のスキルアップになったと考えられる。
また、やりたいことを相談するとそれに...続きを読む(全213文字)

回答者：

• 20代後半
• 男性
• 13年前
• プログラマ(オープン系・WEB系)
• 社員クラス
• 正社員

【気になること・改善したほうがいい点】
リーダーに不明点の確認をして判断を仰ぎ、その指示にしたがって作業をしたところ、
その指示が間違いでバグ扱いとなりま...続きを読む(全322文字)

回答者：

• 年収？？万円
• 20代後半
• 男性
• 13年前
• プログラマ(オープン系・WEB系)
• 社員クラス
• 正社員

【気になること・改善したほうがいい点】
年収は低いですし、大して昇給もありませんでした。
リーダーも対してもらっていないようなことを言っていました。
出来...続きを読む(全213文字)

回答者：

• 20代後半
• 男性
• 13年前
• プログラマ(オープン系・WEB系)
• 社員クラス
• 正社員

【気になること・改善したほうがいい点】
セクハラ被害に遭っている女性が何人も居ました。
一部、自意識過剰な勘違いで騒いでいて、逆セクハラで被害男性の方が可...続きを読む(全247文字)

回答者：

• 40代前半
• 女性
• 12年前
• プログラマ(オープン系・WEB系)
• その他の雇用形態

【良い点】
駅から近く便利。
雇用形態の相談ができ、柔軟な対応が可能でした。
セクションにより、リソースに関する相談もでき業務遂行のための積極的な活動を支...続きを読む(全193文字)

回答者：

• 男性
• 13年前
• プログラマ(オープン系・WEB系)
• 正社員

【気になること・改善したほうがいい点】
モラハラ・パワハラ被害にあったからです。

訳あって女性恐怖症・視線恐怖症だったんですが、それをネタに有る事無い事...続きを読む(全595文字)

回答者：

• 年収？？万円
• 30代前半
• 男性
• 9年前
• プログラマ(オープン系・WEB系)
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
従業員同士仲も良く、意見を言いやすいし、上司達も部下の事を考えてくれたりしてくれ、仕事がしやすい環境だったと思います。
従業員の要望も出来る限...続きを読む(全192文字)