この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
独身の人と子育てがある程度落ち着いた人ならなんとか働けると思います。でも子供が小さい人は働け...続きを読む(全176文字)
株式会社佐久間 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社佐久間の女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に株式会社佐久間で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
独身の人と子育てがある程度落ち着いた人ならなんとか働けると思います。でも子供が小さい人は働け...続きを読む(全176文字)
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育児休暇はありましたが、実際に使ってる人は私が知る限りでは1名しかいませんでした。育児休暇を使った方は社長業務室にいましたが、復帰した1年後にはグループ会...続きを読む(全200文字)
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事務は女性が多いので体調の話や世間話などとても話し易いです。立場が同じ人がいるので話をしてストレス発散にもなります。就業規則には生理休暇が存在しています。...続きを読む(全152文字)
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【良い点】
ないです
【気になること・改善したほうがいい点】
怒鳴らない人いるのかなってくらいとにかく怒鳴られました。よくわからないことで怒鳴られるのでも...続きを読む(全206文字)
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【良い点】
ありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生なんてないようなものです。それよりまず有給をきちんと使わせて欲しいです。5年以上...続きを読む(全169文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
全くありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
あまりにも昇給金額が少な過ぎます。人を人として扱う気があるのかレベルです。得をしてる...続きを読む(全208文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
ない
【気になること・改善したほうがいい点】
ここでキャリアをつんでも何の意味もありません。社内資料しか作らされません。アナログなのでどんどん...続きを読む(全182文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
本社では基本休日出勤がなかったので、スケジュール管理はきっちり出来ました。
有給は使えませんでしたが。
あと、8時30分から仕事が出来るよう...続きを読む(全169文字)
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【良い点】
サービス残業を推奨するような環境であり、定時に帰る方はあまりいませんでした。
タイムカードを切ってから始めるミーティングもあり、その分リフレッ...続きを読む(全224文字)
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【良い点】
会長や社長の思ったとおりの発言や行動をするようにすれば気に入られます。
【気になること・改善したほうがいい点】
一年単位で予算を設定しそれ通り...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
年齢関係なく体力に自信があればやれます。50代でも採用される方も結構いたと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
やりがいはあまり...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
ありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
考え方が基本的に古いです。現場作業員は見て覚えろ的なのがほとんどです。噂好きな人も多くい...続きを読む(全212文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
ありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
外面は良いです。
給与は上がらない。
休みは取らせてもらえない。
体調不良で休んだら減給...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
産休は男女ともに取得可能である。育児のために時短勤務を選択すると、給与は減る。女性の管理職もいないに等しい。続きを読む(全60文字)
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【良い点】
女性は優しい方達でした。
【気になること・改善したほうがいい点】
若い女性なら歓迎されるかもしれませんが、女性の扱い方を知らない男性が多いかと...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
育児休暇後に現場に戻ってきている女性社員が複数います。
直行直帰の為、働きやすそうな印象がございます。続きを読む(全57文字)
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【良い点】
性別に関わらず活躍できる環境である点。
産休、育休もとれるのでそう言った点では良い。
【気になること・改善したほうがいい点】
個人の都合もある...続きを読む(全106文字)
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【良い点】
女性の場合は現場よりも本社勤務をしたほうがいいと思う。現場は肉体的にもキツイ。アルバイトとしてやるならいいが社員としてはキツイ続きを読む(全69文字)
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【良い点】
育休・産休制度は最低限あるし、ルーティンの仕事だけで長く続けたい人はお勧め(業務内容はアルバイト程度の作業がメインなので正社員でいられることに...続きを読む(全482文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
研究開発職にいる女性はほとんどがアシスタントクラスだった
そもそも女性のエンジニアは少なったようだが、そういった人...続きを読む(全107文字)
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【良い点】
30歳前後から役職が付いていた女性も多く居た。女性は育児休暇も当然取得出来ていた。復帰後の体制も整っており、時短勤務も認められていた。
【気に...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
・育休産休をとって復職する方は多いし、会社もそれを推奨してるように感じる。
・万が一急に休んでも他の拠点に電話・FAXを転送して対応していただ...続きを読む(全172文字)
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【良い点】
性別は関係なく活躍できていると思う。女性でも優秀な人はいる。
【気になること・改善したほうがいい点】
事実として、管理職に就いているのは男性が...続きを読む(全84文字)
会社名 | 株式会社佐久間 |
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フリガナ | サクマ |
設立日 | 1976年11月 |
資本金 | 4000万円 |
従業員数 | 110人 |
代表者 | 佐久間仁宣 |
本社所在地 | 〒261-0002 千葉県千葉市美浜区新港232番地 |
電話番号 | 043-307-6171 |
URL | http://www.e-sakuma.jp/ |
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