和建設計事務所の新卒採用・就職・企業情報

回答者：

• 20代前半
• 女性
• 7年前
• 設計
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
公共事業ですので、急激な成長や、短期間で大きく利益を伸ばすことは難しいかもしれませんが、仕事がなくなることはないと考えます。続きを読む(全68文字)

回答者：

• 年収？？万円
• 20代前半
• 女性
• 7年前
• 設計
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
年に1度、辞令を配布されます。
評価について、絶対評価としては納得出来ることが多いですが、相対評価としては納得しきれないといったところでしょう...続きを読む(全204文字)

回答者：

• 20代前半
• 女性
• 7年前
• 設計
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
女性に限ったことではありませんが、育児休暇を取得できるようです。続きを読む(全38文字)

回答者：

• 20代前半
• 女性
• 7年前
• 設計
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
技術士やRCCM等の入札に関わるような資格に関して、合格した場合には受験料等を支給されます。
【気になること・改善したほうがいい点】
社内に技...続きを読む(全145文字)

回答者：

• 20代前半
• 女性
• 7年前
• 設計
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
業務の性質上、繁忙期は40〜60hほどの残業をすることがあります。ただし、個人の采配によるところもあるため、一概には言えません。事実、繁忙期で...続きを読む(全104文字)

回答者：

• 20代後半
• 男性
• 5年前
• コンサルタント（建築・土木関連）
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
繁忙期は平均80時間の残業。残業代は全額支給。
ずっと100時間超えている人もいるようだ。
一方、同じ部署で全く残業しない人もいる。
【気にな...続きを読む(全121文字)

回答者：

• 20代後半
• 男性
• 5年前
• コンサルタント（建築・土木関連）
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
一切ない。次期社長自体、CADもできない。
自己研鑽という言葉を盾に何も会社ではやってくれない。
閑散期に勉強会もない。
有識の年長者がどんど...続きを読む(全96文字)

回答者：

• 20代後半
• 男性
• 2年前
• 設計
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
個人の理由により、休むことも可能であり、融通が利く。プライベートも充実しています。充実していない人は個人の趣味が足りないだけかもしれません。忙...続きを読む(全184文字)

回答者：

• 20代後半
• 男性
• 2年前
• 設計
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
比較的若い社員が多く、慣れれば楽しいと思う。管理職への批判意見も多いが、それはコミュニケーション不足であり、普通に仕事していれば特に影響はない...続きを読む(全190文字)

回答者：

• 年収？？万円
• 20代後半
• 男性
• 2年前
• 設計
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
正当な評価が成され、悪い評価の人が信じられないです。よほど相性が悪いのでしょう。年功序列は多少ありますが、年収は概ね仕事量によります。頑張った...続きを読む(全186文字)