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PwCアドバイザリー合同会社

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PwCアドバイザリー合同会社のインターン

インターンの評価

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総合評価
5.0
選考難易度
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総合評価
4.7
選考難易度
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業界理解
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会社理解
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メンターのコミット
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自己成長
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内定直結度
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テーマの面白さ
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総合評価
4.0
選考難易度
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業界理解
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会社理解
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メンターのコミット
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自己成長
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内定直結度
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学生のレベル
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総合評価
3.8
選考難易度
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業界理解
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会社理解
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メンターのコミット
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自己成長
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内定直結度
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3.8
学生のレベル
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テーマの面白さ
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4.0

インターンの内容(12件)

20卒 冬インターン

2018年12月開催 / 14日 / ビジネスコンサルタント
20卒 | 上智大学 | 男性
仮想家具メーカーの中期経営計画目標達成戦略の策定

2週間の期間で来社は3回であり、初日は長めのアイスブレイク、グループワークテーマ発表、グループワーク、第一レビューを行い退社。そこから一週間ほど経って中間...

20卒 冬インターン

2018年12月開催 / 1日 / ビジネスコンサルタント
20卒 | 東京大学大学院 | 男性
架空の飲料品メーカの事業戦略立案

午前中は会社紹介、アイスブレイク(絵しりとり)、その後課題発表。30ページほどの資料を渡されワークの進め方は班に任されていた。昼食後班ごとに中間発表があり...

20卒 夏インターン

2018年8月開催 / 1日 / ビジネスコンサルタント職
20卒 | 東京大学 | 女性
家具を扱う企業が5年以内に売り上げを上げるためにどうすればよいか。

提示された課題をチームで解決し、一日の終わりに全体に向かって発表した。チームには必ず一人社員がついていて、途中中間発表もあった。懇談会の前にはマンツーマン...

19卒 冬インターン

2018年1月開催 / 1日 / Analytics Hackathon
19卒 | 東京大学大学院 | 男性
ある企業内データを元にその企業の離職率を下げるための施策を考えよ

会社説明の後、4種のテーマからチーム毎に好きなテーマを選択して作業を進めていき、結論を導き、最終プレゼンを行う。各チームにはメンターとしてつきっきりで社員が配属され、インターン生は気軽に質問でき、メンターは議論がよくないと感じると軌道修正する。

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19卒 冬インターン

2017年12月開催 / 1日 / ビジネスコンサルタントコース
19卒 | 京都大学 | 男性
仮想企業(家具小売チェーン)の成長戦略を考えよ(資料付与)

序盤にある程度の会社やロジカルシンキングについてのインプットがあり、それから仮想企業についての説明をされてからワークを行った。ワークを進め、最後に発表を行った後で懇親会が行われ、社員の方と存分に交流した。

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インターンに参加してみて

この企業に対する志望度は上がりましたか?

  • はい
  • いいえ
はい
20卒 / 上智大学 /
冬 / 14日 / ビジネスコンサルタント

ディレクターがメンターとしてつき、プロジェクトの上長として適切なタイミングで適切よりもちょっと足りないぐらいの成長につながるフィードバックを頂けたことから...

いいえ
19卒 / 京都大学大学院 /
冬 / 1日 / コンサルタント

志望度が下がったわけではないが,特に目的なく働く人が割合多い印象は受けた.コンサルティング業界に入るのであれば,何かしらの目標設定をしておかないと,簡単に進むべき方向性を見失ってしまうリスクがあると強く感じた.ファーストキャリアとしてコンサルティングファームを選ぶことの意義を考え直したいと思った.

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はい
19卒 / 京都大学 /
冬 / 1日 / ビジネスコンサルタントコース

社員の方と交流する上で、ほかのコンサルティングファームに比べて穏やかで正確のいい人が多い印象を受けた。自分は就活をするうえでその企業にいる人を軸の一つとしているのでそういった点で非常に魅力を感じた。また、大手コンサルティングファームならではの研修や教育制度が充実していることも実感できたためそういった点にも魅力を感じた。

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はい
19卒 / 東京大学大学院 /
冬 / 1日 / Analytics Hackathon

インターンシップを通じて、データ解析を経営支援に応用する業務はきっと面白いだろうなと率直に感じたことから志望度が上がった。また、メンターをはじめ懇親会でお会いした社員さんが他のコンサルティングファームの社員さんよりも話しやすく、雰囲気の良い会社なんだろうなと個人的に思ったため。

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はい
20卒 / 東京大学 /
夏 / 1日 / ビジネスコンサルタント職

それまでの選考よりも多くの社員の方と接することができた上に、社風もしっかりと肌で感じることができた。その上で自分に合った企業であるということを再確認できた...

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インターンへの参加が本選考に有利になると思いましたか?

  • はい
  • いいえ
はい
19卒 / 京都大学 /
冬 / 1日 / ビジネスコンサルタントコース

インターン参加者の中で優秀だと判断された人がのちの継続選考に呼ばれるため。また、後の本選考のWebテストはインターンシップ参加者は受けなくてよいといったことある。

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はい
19卒 / 東京大学大学院 /
冬 / 1日 / Analytics Hackathon

インターンシップ中にチームに所属されるメンターの推薦によって早期選考に案内される(推測)ため、グループディスカッションをパスできる。グループディスカッションは一緒にいる学生によっては自分まで被害を被る可能性があるため、これをパスできることは想定外のリスクを回避することに繋がると思う。

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はい
20卒 / 東京大学 /
夏 / 1日 / ビジネスコンサルタント職

インターンシップに参加すると、一部の人間には早期選考のルートが準備されているため、パートナー面接に呼ばれるということが分かった。面接には8月中に行くことが...

はい
20卒 / 東京大学大学院 /
冬 / 1日 / ビジネスコンサルタント

インターンシップ中に優秀だと評価された人はそのまま早期選考ルートに乗ることができたようであるから。なお、早期選考ルートに乗れなくても本選考を受けることは可...

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参加後の就職にどう影響したか

19卒 / 京都大学 /
冬 / 1日 / ビジネスコンサルタントコース
参加前
インターン参加前の志望企業・志望業界を教えて下さい。

コンサルティングファーム、ベンチャー企業に興味があった。ある程度夏のインターンシップに参加していく中で、ベンチャーのパッションというところに少し気後れを感じており大手のコンサルティングファームがどこまでカタい会社なのかというところが気になっていた。人と一緒に働くうえで、そこにいる人の雰囲気というところが大事だと感じており、実際にその企業の人と触れ合う機会があることが重要だと感じていた。

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参加後
インターンへの参加がその後の就職活動へどう影響しましたか?

実際に業界を代表する大企業の中でインターンシップを過ごしてみると、想像していたほど苛烈な環境というよりは各々のペースがありそれを守りつつお互いを尊重しているというイメージを受けた。お互いを尊重する、といったような人間的に成熟している人が多いイメージを受けたため、より一層コンサルティング業界に対しての志望度が増した。

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19卒 / 東京大学大学院 /
冬 / 1日 / Analytics Hackathon
参加前
インターン参加前の志望企業・志望業界を教えて下さい。

インターンシップ参加前の志望業界としてはデータ解析の業界であった。ただ、事業会社かコンサルティングファームかは悩んでいたため、両方のインターンシップに参加してから決めていこうと思っていた。事業会社ではヤフー、リクルートあたり、コンサルティングファームではPwCコンサルティング、デロイトトーマツコンサルティングあたりを見ていた。

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参加後
インターンへの参加がその後の就職活動へどう影響しましたか?

もともとデータ解析を経営に応用できる業務を行なっているコンサルティングファーム及び、データ解析を事業に応用できる事業会社の両方を見ていて両方のインターンシップに参加していた。その結果、コンサルティングファームであるならばいくつもの業界に携わることができるため、自分の性に合っていると思い、コンサルティングファームのテクノロジー部門(決してSIerではない)を志望しようと思った。

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20卒 / 東京大学 /
夏 / 1日 / ビジネスコンサルタント職
参加前
インターン参加前の志望企業・志望業界を教えて下さい。

インターンシップに参加する前の志望業界は外資系のコンサルティングである。その中でも狙っていたのは、ベイン・アンド・カンパニーをはじめとする戦略コンサルやB...

参加後
インターンへの参加がその後の就職活動へどう影響しましたか?

志望業界はインターンシップ前と後で特に変わらない。志望企業に関しては、一気に絞られた。PwCはもとから志望している企業だったので、今後はこの会社の内定をと...

20卒 / 東京大学大学院 /
冬 / 1日 / ビジネスコンサルタント
参加前
インターン参加前の志望企業・志望業界を教えて下さい。

IT・メーカー・コンサルを志望していた。IT・メーカーは大学や大学院で学んだ知識が活かせると考え志望していた。コンサルティング業界は理系的な思考が活かせる...

参加後
インターンへの参加がその後の就職活動へどう影響しましたか?

インターンの課題は非常に面白かったため、コンサルティングファームへの志望度は上がった。グループワーク中に一緒に働く人の大切さを実感したため、今後就職活動を...

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インターン当日の感想

参加して学んだこと

19卒 / 京都大学 /
冬 / 1日 / ビジネスコンサルタントコース

コンサルタントとしてワーク中心ではなくクライアントも意識した成果物づくりというところで、ロジカルが強く要求されるコンサルティング業界でもクライアントという相手と付き合っていくことを強く意識することができた。ただ正しいものをつくるだけではなく相手に寄り添ってやっていく仕事だと強く感じることができた。

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19卒 / 東京大学大学院 /
冬 / 1日 / Analytics Hackathon

あくまでもコンサルティング会社なのでデータ分析をすることも大切であるが、とにかくクライアントの問題が得られた結果から導きだした提案施策で本当に改善しそうかどうかをしっかり議論する大切さを学んだ。ここを突き詰めて考えるのがコンサルティングファームとしての誇りなのだと感じた。

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20卒 / 東京大学 /
夏 / 1日 / ビジネスコンサルタント職

参加してよかったことは複数ある。そこで様々な大学から来た学生と友人になれたことや、自分の長所や短所を肌で感じられたこと、その後早期選考につながったことであ...

20卒 / 東京大学大学院 /
冬 / 1日 / ビジネスコンサルタント

インターンシップに参加し社員の方と交流することで温厚な社風を感じ取ることができたことが良かった。コンサルティングファームの中でも自分と雰囲気があっていると...

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参加して大変だったこと

19卒 / 京都大学 /
冬 / 1日 / ビジネスコンサルタントコース

1dayのインターンシップで、かなり時間がなかったため必要な論点を絞るということが大変だった。その上で資料が与えられているので見落としてはいけない論点があるはずだったので、それがどこかというところも意識した。時間のない中で正確な思考が要求される点が難しさを感じた。

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19卒 / 東京大学大学院 /
冬 / 1日 / Analytics Hackathon

とにかく時間が少ないので機械学習を用いてモデルを組む際に必死になってコードを書いたことは大変であった。とは言え、得られた結果をどのように解釈し、どのように仮説立てをしてリサーチし、どのように問題解決する施策を打ち出すべきかを考えることが何より苦労した。

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20卒 / 東京大学 /
夏 / 1日 / ビジネスコンサルタント職

与えられた課題を半日で解決すること自体が非常に難しかった。チーム自体は非常に良く、とても楽しかったが、明確なリーダーが存在せず、全体としての動きには少し無...

20卒 / 東京大学大学院 /
冬 / 1日 / ビジネスコンサルタント

資料の分量のわりに実際にワークに割くことのできる時間が非常に少なかった。午前中1時間半、午後3時間ほどでまとめ、さらに資料を作る必要があったため常に時間に...

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印象的なフィードバック

19卒 / 京都大学 /
冬 / 1日 / ビジネスコンサルタントコース

発表の場はクライアントとのキックオフミーティングだという設定があり、実際それに即した発表の完成を目指すようにいわれたこと。ただのインターンのワークではなく、実際にクライアントと歩んでいくコンサルタントのリアルを知ることができた。

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19卒 / 東京大学大学院 /
冬 / 1日 / Analytics Hackathon

プレゼンに関して、得られた結果を伝える資料を作成する際にクライアント目線になって一見していかにイメージしやすく伝えるかが大切だとフィードバックされたことが印象的だった。

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20卒 / 東京大学 /
夏 / 1日 / ビジネスコンサルタント職

私の能力で特に際立っていた点を指摘していただけたことはその後非常に役立った。私は相手に嫌な気をさせず反対意見を言うコミュニケーション能力と、全体を把握する...

20卒 / 東京大学大学院 /
冬 / 1日 / ビジネスコンサルタント

仮説思考を意識すると良い。事前に仮説を立ててから調べ物や議論を行うことで短期間でもよい成果が出せる。また普段からビジネス問題に関心を持ち新聞などを読むこと...

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選考対策

直近のインターン選考フロー

インターンES

21卒 インターンES

戦略コンサルタント
21卒 | 東京大学 | 男性
Q. あなたが戦略コンサルティングのインターンシップに興味を持った理由は何ですか(400字以内)
A. A. 私は将来的には会社に依存せず、個の力でも生きていける人材になりたいと思っています。その上で就活の軸としては、「仕事を通して得られるスキルのポータブル性」、そして「それを身に付ける成長スピード」を重視しているのですが、戦略コンサルタントとしてのキャリアはこの二軸に適...

20卒 インターンES

戦略コンサルタント職
20卒 | 法政大学 | 男性
Q. あなたが戦略コンサルティングのインターンシップに興味を持った理由は何ですか(400字以下)
A. A. 私が戦略コンサルタントに興味を持った理由は問題解決の核に携わりビジネスマンとしての成長環境が最も大きいと考えるからです。そこにはまず、私は初めにコンサルタントという職種に興味を持ち、その後戦略コンサルタントに興味を持ったという経緯があります。コンサルタントに興味を...

20卒 インターンES

テクノロジーコンサルタント
20卒 | 東京工業大学大学院 | 男性
Q. PwCコンサルティング合同会社/PwCアドバイザリー合同会社を志望する理由を教えてください。
A. A. 私が貴社を志望する理由は、貴社でのインターンを経験する事であらゆる顧客に対して柔軟に対応し、適切なソリューションを提供する知識・技術を身に付けられると考えているからである。 私は個別指導の塾で講師のアルバイトをしており、日々生徒の大学合格までの戦略を考えてきた。...

19卒 インターンES

テクノロジー職
19卒 | 早稲田大学 | 女性
Q. PwCコンサルティング合同会社/PwCアドバイザリー合同会社を志望する理由を教えてください。(文字数自由)
A. A.
大学2年次に学生数人のグループで実際の企業に企画立案、提案を行うという商学部の授業を選択しました。私達のチームはポータルサイトの運営を行う日系大企業に対しその会社の保有しない専門性のある外資系SNS企業の買収を提案し、参加8グループの中で社長室長から最優秀賞を頂きました。その提案を行う過程で、経済学や法学、教育学専攻等異なるバックグラウンドを持つメンバー達と議論を交わしあうことで、多角的に問題に切り込み、一つの企画を作り出すというプロセスにチームプレーの凄みを実感し、是非そういう環境で将来働きたいと思いました。さらに、そういった環境で私がこの学生生活で得た、語学やITスキルといった強みを生かし社会に影響を与えられればなお幸いであります。御社はグローバルカンパニーであることから世界中とのネットワークを活かして日本企業の海外進出やM&A戦略立案を行っており、かつテクノロジーコンサルタント職を有し、ITを駆使して顧客へのソリューションを提供できるということで、私の強みを生かしながら常に成長できる環境があると思い志望します。 続きを読む

19卒 インターンES

コンサルタント職
19卒 | 京都大学大学院 | 女性
Q. PwCコンサルティング合同会社/PwCアドバイザリー合同会社を志望する理由(文字数自由)
A. A.
私は責任感が強く、1つの課題に対して関連する様々な事象から最善の解決策を見出すために深く思考することが好きであるため、業務において常に心からプロジェクトに没頭するコミット力と高い課題解決力が求められるコンサルタント業界に興味を抱いています。また、その中でも貴社を志望した理由は2つあります。1つ目は広範なグローバルネットワークを持った貴社では、国内外の様々なプロジェクトに挑戦できる機会が多いと考えられることから、他社に比べて大きな成長をしやすい環境があると考えたからです。2つ目は、そういった貴社の業務を実際に体験することで、貴社の社風を理解すると同時に、自らの実力やコンサルタントとしての適性を見極めたいと考えたからです。(313字) 続きを読む

インターン面接

20卒 冬インターン 最終面接

2018年12月開催 / 14日 / ビジネスコンサルタント
20卒 | 上智大学 | 男性
Q. グループディスカッションでどのような役回りをした? 
A. 話のファシリテーターとホワイトボード記入係をやりました。今回はフェルミ推定を行うグループディスカッションであったため、主張をしあうのではなく、今何の情報が必要なのかをグループ全体が統一して認識していることが重要と思い、メンバーそれぞれの考えを引き出すよう問いかけながら、話のフェーズ整理や図的整理を行いました。

20卒 冬インターン 最終面接

2018年12月開催 / 1日 / ビジネスコンサルタント
20卒 | 東京大学大学院 | 男性
Q. 志望動機を教えてください。
A. 私貴社を志望している理由は他者の役に立つことを仕事観の軸としているからである。そうした仕事観の軸を持つのは、他人の成長や成果に貢献し感謝された時に大きな喜びを感じるからである。現在大学院修士一年として研究室の後輩の卒業論文を指導しているが、後輩に実験方法を教えたり、卒業論文の方針などについて相談を受け一緒に考えたりすることは、後輩の成長に携わることができやりがいを感じる。また、どのような課題...

20卒 夏インターン 1次面接

2018年8月開催 / 1日 / ビジネスコンサルタント職
20卒 | 東京大学 | 女性
Q. コンサルタントに必要な資質は何か。
A. 論理的思考力と感情面のフォローをする能力の二本柱が重要。人の問題を代わりに解決するという点で、問題を分析し解決策に導く論理的思考力は欠かせない。しかしその一方で、サービス業ということもあり、接しているお客さん自身やその人の抱える人々の気持ちの面までしっかりと配慮できるようでなければ、一流のコンサルタントとは言えないだろう。