マキシム・ド・パリのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
期間限定でのアルバイトを探していた為、応募した。
また、商品価値が高いものを製造しているため少し興味を持ったため。

余ったケーキを貰えた。
...続きを読む(全197文字)

【良い点】
もともと期間限定の募集職種であったため、契約満了をもって退職した。源泉徴収票などは普通にもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
特...続きを読む(全81文字)

【良い点】
有名な某洋菓子の製造に関わり、製造工程も見れるため、興味のある人には良い経験になるとおもう。
【気になること・改善したほうがいい点】
記憶は少...続きを読む(全198文字)

【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
出勤初日から、若い社員からぞんざいな対応を受けた。社会人である前に人として??の印象を受け...続きを読む(全107文字)

年収は高くないが、ここで経験を積めば日本のどこのレストラン、ホテルに就職が出来る様になる可能性がある。続きを読む(全51文字)

他の企業(店舗)からの引き抜きが有った為続きを読む(全20文字)

現代とは少し違い、料理の世界はとても厳しいと思いその道を進んだので、特にギャップ等はなかったと認識しております。
所謂、完全な縦社会です。続きを読む(全69文字)

本店のフランスからの契約終了、ソニービルの解体等で倒産してしまった事が何より寂しいと思います。続きを読む(全47文字)

親会社がソニーの時は色々と福利厚生が良かった。
TBSになってからは福利厚生が縮小したと記憶している。続きを読む(全51文字)

日本のレストランであの様な体験、修行が出来る場所はほぼないと思われる。
内装から厨房施設まで、有名某ホテルの方達も見学に訪れるレベルの造りでした。
今のレ...続きを読む(全136文字)

【良い点】
アルバイトとしてですが、接客スキルや簡単な調理スキル、レジの締め作業、発注など飲食店等で働く際に必要となる基本スキルは身につくので良いと思います。続きを読む(全79文字)

【良い点】
初めから実践式で教えられるため、新人が覚える速度が早いと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
新人からすると早い段階でホールを1人で...続きを読む(全181文字)

【良い点】
社員研修なども定期的に行われているので、知識として身につきやすくなっていると思います。
マニュアルもしっかりしているので確認しやすい環境です。続きを読む(全77文字)

【良い点】
マニュアルがしっかり用意されており、キャリアアップのシステムも明示されているため、スキルアップをしやすい。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全129文字)

【良い点】
居酒屋での業務はコンビニなどの販売業と比べると、業務時間中は波もあるがかなり忙しいため、ここで鍛えておくと他のアルバイトが天国に感じる。
飲食...続きを読む(全106文字)

【良い点】
役職は頑張れば勤務年数に関わらず上がっていくのかなという感じ。
【気になること・改善したほうがいい点】
担当のエリアマネージャーにもよると思う...続きを読む(全169文字)

【良い点】
基本的に自分のやる気次第では上司の方に相談などを積極的に行えばどんなことでもやらせてくれる。
比較的チャンスが多い会社だと思います。続きを読む(全72文字)

【良い点】
アルバイトにもかかわらず、採用の際にも丁寧なマニュアルがあり、その勉強時間も勤務時間にあててもらえました。その後も、しっかりとしたマニュアルで...続きを読む(全212文字)

【良い点】
仕事を覚えてきた頃に社員の方やアルバイトの先輩から新しい仕事を教えていただきます。どんどんできるポジションが増えるとやりがいを感じられます。
...続きを読む(全205文字)

【良い点】
定期的に研修がある
店長の中でも優遇されるとUCCの偉い方に直接コーヒーを教えてもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく店...続きを読む(全155文字)