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株式会社オーツー・パートナーズ(旧:株式会社O2) 報酬UP

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

オーツー・パートナーズのワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧(全3件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社オーツー・パートナーズのワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に株式会社オーツー・パートナーズで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

オーツー・パートナーズの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
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オーツー・パートナーズの 学生による会社の評価

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オーツー・パートナーズの ワークライフバランスに関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 3

株式会社オーツー・パートナーズの口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2016年05月29日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
11年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
残業が少なく、仕事とプライベートの両立が比較的容易。自分の裁量で働けるので自己管理出来るならば、働きやすい。福利厚生の制度も整っていた。給与が...続きを読む(全177文字)

株式会社オーツー・パートナーズの口コミ・評判

ワークライフバランス

--

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2015年06月27日

回答者:
社員・元社員
30代後半
女性
14年前
キャリアカウンセラー
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

部署にもよりますが、残業が少なく休日出勤もないため、特にプライベートとの両立に苦労したことはありませんでした。有給も申請すれば普通に取れます。(時期的な問...続きを読む(全150文字)

株式会社オーツー・パートナーズの口コミ・評判

ワークライフバランス

--

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2015年04月24日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
10年前
経営企画
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

結構ワークタイムバランスは良いと思います。有給などは取りやすいし、残業もほとんどないので、プライベートも充実していました。結局は自分の上司に依存するとは思...続きを読む(全162文字)

3件中3件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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オーツー・パートナーズの 他のカテゴリの口コミ

株式会社オーツー・パートナーズの口コミ・評判

仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2017年07月26日

回答者:
社員・元社員
男性
14年前
総務
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
やりがいはあります。自分の裁量権が非常に高いところは他の会社に比べても感じられました。自分のやる気次第でいくらでも持ち味を出せる会社だと思いま...続きを読む(全195文字)

株式会社オーツー・パートナーズの口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2017年04月05日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
14年前
法人営業
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
残業は多いが、成果はきちんと給与に反映される。評価ポイントも比較的きちんと制度化されている印象で、個人的には周囲も含め疑問となるような高評価・...続きを読む(全190文字)

株式会社オーツー・パートナーズの口コミ・評判

仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2007年頃

投稿日: 2017年01月26日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
17年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
自分から積極的に提案する姿勢があれば、仕事を任せてもらえる。積極性のある人間にとっては風通しの良い社風だった。また問題が起こった時は社員同士が...続きを読む(全191文字)

株式会社オーツー・パートナーズの口コミ・評判

退職理由

3.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2016年09月22日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
8年前
その他のコンサルタント関連職
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
自主性を重んじルールや縛りが少ないこと、個人業績でなくチーム業績を重んじること、システム導入ではなく純粋にコンサル業務に集中できる。
【気にな...続きを読む(全189文字)

株式会社オーツー・パートナーズの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2007年頃

投稿日: 2016年05月23日

回答者:
社員・元社員
男性
17年前
総務
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
残業があまりないことです。そこはかなり自由に感じました。スキルアップということで転職を考えるようにしました。仕事内容自体は不満はないです。
【...続きを読む(全176文字)

株式会社オーツー・パートナーズの口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2015年05月02日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
9年前
経営企画
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

結構、将来性はあると思います。ライバル会社と比べても、優れているようなイメージがあります。しかし、事業部や製品によっては、そうでもないところもあるので、結...続きを読む(全156文字)

株式会社オーツー・パートナーズの口コミ・評判

女性の働きやすさ

--

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2015年05月02日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
9年前
経営企画
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

産休とかや育児制度などは、結構整っているような感じがしています。よって一般的に福利厚生は良いイメージがします。だけど、とりにくい状況の部署もあります、まあ...続きを読む(全154文字)

株式会社オーツー・パートナーズの口コミ・評判

仕事のやりがい

--

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2015年04月24日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
9年前
経営企画
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

上司から褒められた時です。些細なことでも、褒められるとやっぱりうれしいと思いました。
また企画が通って、それが実績として実行されたことです。この会社は比...続きを読む(全161文字)

株式会社オーツー・パートナーズの口コミ・評判

仕事のやりがい

--

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2015年01月20日

回答者:
社員・元社員
30代後半
女性
15年前
キャリアカウンセラー
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

大きな転換期を迎えている製造業。その変革を支援することは、欧米モデルを模倣することではなく、新しい“道なき道”を切り拓くことに似ています。そのような厳しい...続きを読む(全243文字)

株式会社オーツー・パートナーズの口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2014年11月15日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
13年前
キャリアカウンセラー
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

今後、流動している市場の中で生き残るためには、現状の事業だけではなく(製造業の設計領域の中の仕事)、自立したエンジニアリング業務を行うことが重要である。そ...続きを読む(全165文字)

サービス(専門サービス)のワークライフバランスの口コミ

吉本興業ホールディングス株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年04月16日

回答者:
社員・元社員
40代前半
女性
2年前
一般事務
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
一体感がある。
何かあれば他部署からおすそ分けをいただいたり、優しいイメージがあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によると...続きを読む(全82文字)

国立研究開発法人宇宙航空研究開発機構(JAXA)の口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年04月16日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
今年
研究・開発(機械)
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
休暇は取りやすい雰囲気はある。推奨されている。
男性の育休等も取得する人が増えている傾向。
【気になること・改善したほうがいい点】
業務のエフ...続きを読む(全156文字)

株式会社ベイカレント・コンサルティングの口コミ・評判

ワークライフバランス

5.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年04月15日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
今年
ビジネスコンサルタント
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
非常にワークライフバランスはいいと思う。
マネージャークラスでさえも45hを超えることはない。コンサバなコンサルタントからすると昨今の働き方は...続きを読む(全94文字)

ディップ株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年04月15日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
今年
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
休日数が多く、土日祝休みであるため休みはしっかり取れる。有給も月末でない限りは取れないことはないため、休みの面での満足度は非常に高い。
産休有...続きを読む(全198文字)

株式会社パン・パシフィック・インターナショナルホールディングスの口コミ・評判

ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年04月15日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
5年前
販売スタッフ
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
基本的にはシフト制となっている為、休日に関しては配属される店舗、配属される部門の人員状況次第になっていた。小売業の...続きを読む(全211文字)

株式会社ゼネックコミュニケーションの口コミ・評判

ワークライフバランス

5.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年04月15日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
今年
プログラマ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
自分の配属先は残業は少なめ、リモート勤務可でプライベートの時間は取りやすかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
配属先によってはリモ...続きを読む(全92文字)

株式会社ベルパークの口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年04月15日

回答者:
社員・元社員
男性
4年前
スーパーバイザー・エリアマネージャ
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
リフレッシュ休暇、マイホリデイという有休消化制度があるので誰でも気兼ねなく有休使用をする事が出来る
【気になること・改善したほうがいい点】
店...続きを読む(全105文字)

RIZAPグループ株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

5.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2024年04月14日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
10年前
個人営業
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
自身のスケジューリングの能力次第で、際限なく、仕事の量は調整可能。
尚且つ、其のスケジューリングで年収も上限するため、更にモチベーションは上が...続きを読む(全185文字)

株式会社リクルートマネジメントソリューションズの口コミ・評判

ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2024年04月13日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
14年前
法人営業
主任クラス
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
当時はひたすらワーク、ワーク…のみだったが、時代的背景もあり、それが普通であったし意外といい思い出でもある。夜22時頃まで残って働いていたが、...続きを読む(全306文字)

株式会社シーアールイーの口コミ・評判

ワークライフバランス

1.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2024年04月13日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
6年前
CAD(機械)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
年間休日は平均的です。
【気になること・改善したほうがいい点】
毎日残業1.5Hが義務付けられています。
派遣社員として派遣先の会社で残業を行...続きを読む(全170文字)

オーツー・パートナーズの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社オーツー・パートナーズ
フリガナ オーツーパートナーズ
設立日 2004年3月
資本金 1億円
従業員数 46人
売上高 18億5785万7000円
決算月 3月
代表者 松本晋一
本社所在地 〒102-0074 東京都千代田区九段南1丁目6-5九段会館テラスClassicOffice2階
URL https://www.o2-inc.com
NOKIZAL ID: 1656027

オーツー・パートナーズの 選考対策

  • 株式会社オーツー・パートナーズのインターン
  • 株式会社オーツー・パートナーズのインターン体験記一覧
  • 株式会社オーツー・パートナーズのインターンのエントリーシート
  • 株式会社オーツー・パートナーズのインターンの面接
  • 株式会社オーツー・パートナーズの口コミ・評価
  • 株式会社オーツー・パートナーズの口コミ・評価
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  • 株式会社オーツー・パートナーズの就活速報
就活会議 就活会議株式会社は、 有料職業紹介事業者として厚生労働大臣の認可(許可番号 :13-ユ-312872)を受けた会社です。
人材紹介の専門性と倫理の向上を図る 一般社団法人 日本人材紹介事業協会に所属しています。
当社は 東京証券取引所 、 福岡証券取引所 の上場企業であり、ユーザーと事業者のマッチングDX事業を展開している ポート株式会社 のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。