この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
管理系はバランスがとりやすい。ただ、時期によっては業務が重なることもあった。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業系だと、どうしても取...続きを読む(全188文字)
MCメディア株式会社の社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
管理系はバランスがとりやすい。ただ、時期によっては業務が重なることもあった。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業系だと、どうしても取...続きを読む(全188文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
記録メディア製品は商品として他者との差異化がはかりにくいので非常に難しい部分がある。さらに、クラウドサービスの進出...続きを読む(全181文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
残業はほとんど無く、月で10時間を超えないようにという動きがあったため、本当に10時間いかないくらいだった。そのためプライベートはかなり予定が...続きを読む(全172文字)
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【良い点】
自社製品を量販店や代理店に売る営業のため、製造、物流、販売という一連の流れを見ることができました。営業先も量販店であれば、本部のバイヤーと商談...続きを読む(全205文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
2013年に会社が一般向けの事業を縮小し、組織もスリム化された。国内営業などの部門も解体され現在では少人数で会社を...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
事態が事態だっただけに、良い点というのは特にありません。今後もこの会社での募集は当分無いのではないでしょうか。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全216文字)
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【良い点】
女性は産休をしっかり取得されていて、復職についてもおおむね元いらっしゃった部署へ戻られる方が大半でした。親会社の制度として整備されているためそ...続きを読む(全164文字)
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【良い点】
総じて有給休暇はとりやすい雰囲気でした。会社としても有給の消化は奨励しているスタンスで、年次に応じてプラス数日の特別な休暇も付与されていました...続きを読む(全155文字)
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【良い点】
管理職を中心に親会社の研修システムに便乗して実務的な研修から配偶者を交えてのフィナンシャルプランの研修もありました。外部研修ではなく、研修を...続きを読む(全165文字)
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【良い点】上場企業の傘下で表向き安定はしていたが、関連会社社員の給与水準は親会社の社員の給与と比べると大きな差がみられた。昇進や処遇についても天井が存在し...続きを読む(全160文字)
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【良い点】
【気になること・改善した方がいい点】大幅な削減があり、主要ビジネスは皆無である。評価制度は形式的にあるが形骸化している。新規事業に取り組ん...続きを読む(全156文字)
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【気になること・改善した方がいい点】
現在、柱になる事業がありません。日本国内向けの事業は今後も見つかる可能性は
厳しい思われます。国外の事業について...続きを読む(全161文字)
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2013年1月に国内事業の縮小があり、大幅な削減がありました。それまでは休暇制度は充実していましたし、福利厚生も整っていたと思います。食事補助、家賃補助も...続きを読む(全167文字)
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他社への業務移管の為、早期退職に応募しました。営業職を中心に多くの方が退職されました。円盤メディアの市場縮小が大きく影響し、LED等新規事業もなかなか立ち...続きを読む(全152文字)
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事業の縮小により早期退職制度に申し込まざるを得ない状況になりました。優遇されるのは基本的には親会社からの出向社員です。人事評価はそれらしい制度がありますが...続きを読む(全160文字)
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仕事は多岐に渡り色々と経験できるのでスキルアップという意味では非常に適している会社である。
入社後、上司や先輩から一通りの職務や商品知識を教わったあとは...続きを読む(全214文字)
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女性社員の数はとても少ない会社です。
ただ、女性社員が働きにくいということは無いと思います。
育児休暇もあるため、実際結婚して育児休暇を取っている女性...続きを読む(全165文字)
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社内においては英語のスキルアップが重要であるため、TOEICの積極的な受講を勧められます。
たまに、TOEICの受講の補助を受け付けている時があります。...続きを読む(全177文字)
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賞与は年二回と定められています。
給料はそこまで高くないと思います。
毎年の昇給もほとんど変わらず、雀の涙くらいの昇給があるかないかです。
ただ、福...続きを読む(全177文字)
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家賃補助、有給休暇、育児休暇、各種手当と福利厚生はしっかりしている会社です。
有給休暇も比較的取りやすい会社だと感じます。
スキルアップのために支援は...続きを読む(全164文字)
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親会社に合わせているので、休暇制度はまずまず充実しています。残業も数年前はそこそこありましたが、現在では会社も残業低減を奨励しており、20時間を越えること...続きを読む(全162文字)
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人事の方の対応は今まで体験した企業の中に一番良かった会社でした。
メールのやり取りも親切で、こちらの都合もチャンと聞いてくれるし、面接ための交通費も全額...続きを読む(全160文字)
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典型的な日本の技術系メーカーと思えば納得してもらえると思います。CDやDVDなどのメディアで生きてこれましたが、現在Vブランドでいろいろ手探りされているの...続きを読む(全157文字)
会社名 | MCメディア株式会社 |
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フリガナ | エムシーメディア |
設立日 | 1994年2月 |
資本金 | 40億9300万円 |
従業員数 | 510人 |
売上高 | 2億3000万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 宮堂幾太 |
本社所在地 | 〒100-0005 東京都千代田区丸の内1丁目1番1号 |
電話番号 | 03-5577-3090 |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。