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日揮ホールディングス株式会社

日揮ホールディングス株式会社の口コミ・評価

全てのカテゴリに関する口コミ一覧

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日揮ホールディングス株式会社の口コミ・評判

入社後のギャップ

投稿日:2019年12月11日
回答者:
  • 20代前半
  • 男性
  • 今年
  • 設備工事

【良い点】トップ企業なだけあって、みんなのポテンシャルが高い。常に上を目指している。序章思考の人には向いていると思う。自分の手で工場を作りたかったからであ...

日揮ホールディングス株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

投稿日:2019年12月11日
回答者:
  • 年収??万円
  • 20代前半
  • 男性
  • 今年
  • 設備工事
  • 社員クラス

【良い点】高卒のわりによい収入である。さすがトップ企業である。しかし、残業代で稼いでる部分もあるため、なんとも言えない。ボーナスもそこそこもらえて大変満足...

日揮ホールディングス株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい

投稿日:2019年12月11日
回答者:
  • 20代前半
  • 男性
  • 今年
  • 設備工事

【良い点】工場の設備担当で、もともと人数が少ないために色々な仕事を任せてもらえる。だから、早いうちに経験を積ませてもらえるため、他の職種よりかは昇給が早い...

日揮ホールディングス株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

投稿日:2019年11月28日
回答者:
  • 男性
  • 2年前
  • 人事

【良い点】キャリアアップになるような研修はありません。【気になること・改善したほうがいい点】ビションを人事が掲げていないので、とりあえず研修を回していると...

日揮ホールディングス株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

投稿日:2019年11月28日
回答者:
  • 男性
  • 2年前
  • 人事

【良い点】現場に出るとほとんどライフワークバランスはありません。週休0日で仕事に追われます。早朝から夜までずっと仕事でインフラもままならない環境で生活しな...

日揮ホールディングス株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

投稿日:2019年11月6日
回答者:
  • 30代前半
  • 男性
  • 2年前
  • 設計

【良い点】英語でのプレゼンテーションや交渉に関する研修があり、勉強になる。またそのほかビジネスに関する一般的な知識(決算書の読み方やロジカルシンキング)に...

日揮ホールディングス株式会社の口コミ・評判

入社後のギャップ

投稿日:2019年11月6日
回答者:
  • 30代前半
  • 男性
  • 2年前
  • 設計

【良い点】若手かどうかに関わらず積極的に海外に派遣しようという風潮がある。【気になること・改善したほうがいい点】若手であろうが出張は原則一人で行って、自分...

日揮ホールディングス株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

投稿日:2019年10月25日
回答者:
  • 20代後半
  • 男性
  • 9年前
  • 機械・機構設計、金型設計(機械)

【良い点】駐在中は、3ヶ月に一度2週間ほどの休暇がとれ、一時帰国できる。一時帰国の間は出社する必要もなく、(挨拶に1日いくくらい)ほんとうにほぼまるまる2...

日揮ホールディングス株式会社の口コミ・評判

女性の働きやすさ

投稿日:2019年10月20日
回答者:
  • 30代前半
  • 女性
  • 3年前
  • 法務

【良い点】女性だからと差別されることはない。海外現場で活躍する女性エンジニアも多くいる。【気になること・改善したほうがいい点】女性の管理職がほとんどいない...

日揮ホールディングス株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

投稿日:2019年10月20日
回答者:
  • 30代前半
  • 女性
  • 3年前
  • 法務

【良い点】休暇は各自取りやすかった。有給休暇とは別に、年3日の特別休暇がある。プロジェクトに入ると残業は多いが、バックオフィスはうまくやりくりすれば残業せ...

日揮ホールディングス株式会社の口コミ・評判

退職理由

投稿日:2019年9月10日
回答者:
  • 30代前半
  • 男性
  • 2年前
  • 設計

【気になること・改善したほうがいい点】入社当初はどんな僻地でも構わず海外赴任したいという心意気であった。しかし家族ができ特に共働きであると海外赴任は難しく...

日揮ホールディングス株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

投稿日:2019年8月27日
回答者:
  • 男性
  • 今年
  • 施工管理

【気になること・改善したほうがいい点】明らかな斜陽産業。儲けの額が少ない割に背負うリスクが大きすぎる。また、他のコントラクターとの勝負が、見積額になる傾向...

日揮ホールディングス株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

投稿日:2019年8月27日
回答者:
  • 男性
  • 今年
  • 施工管理

【気になること・改善したほうがいい点】工事現場だとワークライフバランスという概念自体が存在しない。時には24時間働くこともあり、夜勤になる事もある。給料で...

日揮ホールディングス株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

投稿日:2019年8月10日
回答者:
  • 20代後半
  • 男性
  • 今年
  • その他の建築・土木関連職

【良い点】日本国内にいる時は仕事量をコントロールできるため融通がかなりきく。やる事を済ませてさえいれば休暇も取りやすい環境である。【気になること・改善した...

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入社後のギャップ

投稿日:2019年8月4日
回答者:
  • 40代前半
  • 男性
  • 今年
  • 設計

【良い点】就職活動時代は面接対策のために「遣り甲斐が云々」とか「チームを組んで云々」とか説明したが、結局根底にあったのは海外の仕事がしたいの一点で、その点...

日揮ホールディングス株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

投稿日:2019年8月4日
回答者:
  • 年収??万円
  • 40代前半
  • 男性
  • 今年
  • 設計
  • 部長クラス

【良い点】本社が横浜で、住んでいるのも神奈川県内であることから、物価も都内ほど高くなく、新入社員の頃から今に至るまで、この給与水準で十二分だと思う。海外に...

日揮ホールディングス株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい

投稿日:2019年8月4日
回答者:
  • 40代前半
  • 男性
  • 今年
  • 設計

【良い点】多くの日本企業が海外展開に尻込みして、海外で活躍する場を求めている人の行き場が日本国内で狭まっている今日、海外で仕事をすると言うシンプルな要望に...

日揮ホールディングス株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

投稿日:2019年7月24日
回答者:
  • 年収??万円
  • 30代前半
  • 男性
  • 11年前
  • 研究・開発(機械)
  • 主任クラス

【良い点】物作りをしない会社であるため、利益率が高い。その分、他の物作りをするプラントメーカーも年収は悪くないが、それを上回るペースで良くなっていく。【気...

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福利厚生、社内制度

投稿日:2019年7月22日
回答者:
  • 30代前半
  • 男性
  • 2年前
  • 設計

【良い点】賃貸の場合住宅補助が6年間最大6万円まで支給される。住宅ローンは借り入れ金額により最大3万円まで補助される。またリロクラブに登録しており、使用が...

日揮ホールディングス株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

投稿日:2019年7月15日
回答者:
  • 30代後半
  • 男性
  • 今年
  • 製品開発(素材・化成品)

【良い点】残業はあるものの、有給休暇自体は取りやすい社風ではあったと思います。もちろん場所によりますが、私が在籍していた部門は個人の裁量で仕事を進める機会...

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