クレッジの新卒採用・就職・企業情報

回答者：

• 20代前半
• 女性
• 12年前
• 店長・店長候補
• 正社員

【良い点】
しっかり成果を出せばインセンティブがもらえるところ。
社長がチームワークや仲間を大切にという考えだったので、イベント事がよくあった。
【気にな...続きを読む(全195文字)

回答者：

• 20代前半
• 女性
• 13年前
• 広告・宣伝・プロモーション
• 非正社員

【良い点】
自由にさせてもらえるところは良かった。部下の意見に耳を傾けようとしてくれる上司がいたり、人間関係もそこまで上下関係を気にする方も少なかったので...続きを読む(全188文字)

回答者：

• 40代前半
• 男性
• 15年前
• 生産管理・品質管理
• 正社員

【良い点】
トップダウンではなく、現場の意見を取り入れてもらえる社風だったので、働きやすい風習ではあった。
また、ブランド別でのチーム意識が高いので、...続きを読む(全182文字)

回答者：

• 20代前半
• 女性
• 11年前
• 販売スタッフ
• 非正社員

【良い点】
個人売り上げがあるためやりがいは感じますが逆にプレッシャーになる事が多く辞める方が多かったです。しかしスタッフのみんな仲が良く協力する事がと...続きを読む(全156文字)

回答者：

• 20代前半
• 女性
• 13年前
• 法人営業
• 正社員

基本は自分自身との戦いです。一つのことで何個も自分自身で学ばなくては付いていけないので、私はノートが5冊一ヶ月でできました。なので、覚えたい!成長したい!...続きを読む(全150文字)

回答者：

• 20代前半
• 女性
• 13年前
• 法人営業
• 正社員

とても楽しい職場でした。皆さん仲が良く、人間関係も円満です。お客様も
そこまで来ないのでアパレルとしては物足りないですが未経験者の方であれば働きやすい職...続きを読む(全153文字)

回答者：

• 30代前半
• 男性
• 12年前
• 内勤営業
• 正社員

出産されてもすぐ復帰される方が多かったです。一年しっかり休むかたは
ほぼ戻れない状況にされていました。女性でも管理職の方が多数今したが、最近は男性しか採...続きを読む(全158文字)

回答者：

• 30代前半
• 男性
• 12年前
• 内勤営業
• 正社員

2013ねんまではスポーツクラブやマッサージの福利厚生や禁煙しゃに五万円の健康優良金がでていましたが2013年の社長交代後は福利厚生は使える一切なくなりま...続きを読む(全191文字)

回答者：

• 20代前半
• 女性
• 14年前
• 販売スタッフ
• 非正社員

ファッションが好きでこの業界に入ったのですが、憧れだけではできない大変な仕事だと思います。女性の職場ということもあり厳しい部分もたくさんありました。
で...続きを読む(全163文字)

回答者：

• 20代前半
• 女性
• 14年前
• 販売スタッフ
• 非正社員

基本的に販売になるので、土日祝は休みがとれませんが、好きなことをしていたのでバランスがとれ、充実した生活がとれていました。
出産・育児の手当てなど、当時...続きを読む(全157文字)