この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
基本的には暦通りに休むことはできます。
【気になること・改善したほうがいい点】
在宅患者または病院からの連絡があるため、待機の日があります。特...続きを読む(全186文字)
チェスト株式会社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、チェスト株式会社のワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際にチェスト株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
基本的には暦通りに休むことはできます。
【気になること・改善したほうがいい点】
在宅患者または病院からの連絡があるため、待機の日があります。特...続きを読む(全186文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
各営業所によっても様々だが、自身の所属している営業所は残業はほぼありません。また、有給休暇の取得に関しても取りづらい雰囲気は無く、他社員と調整...続きを読む(全211文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
上に媚びを売っている人間は気に入られているので待遇が良い。内部ではまだまだパワハラががある。パワハラをなくそうをい...続きを読む(全171文字)
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【良い点】
フレックス制度を導入しており、自己裁量の元業務に従事できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
フレックス制度で自己管理の元、業務に従事...続きを読む(全218文字)
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【良い点】
昔はわかりませんが、現在は有給は会社が奨励していることもあり、比較的取得しやすいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
しかしながら、...続きを読む(全264文字)
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【良い点】
有給休暇が非常に取得しやすいです。希望日をカードに記入するだけなので、理由を聞かれることもありません。土日や祝日と合わせて長く休む方もかなりい...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
営業なので、時間を自由に使うことはできる。仕事のスケジュールをうまく考え組み立てれば、早く帰ることも可能。要は個人次第、ただ残業は必ずあります...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
事務職や商品管理の方は比較的残業も少なく、ワークライフバランスは悪くないと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署や営業所にもよる...続きを読む(全208文字)
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【良い点】
基本給の昇給額は比較的大きい方だと思う。毎年、1万円から3万円くらい基本給が上がる。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本給が業界の平...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
呼吸器関連の事業に特化している点。呼吸機能検査関連の事業、睡眠障害関連の事業、人工呼吸器関連の事業の3つの柱で運営されている。呼吸機能検査関連...続きを読む(全209文字)
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【良い点】
事務員は残業が少なく、その上内勤者もフレックス制の為、自分で出退勤時間を調整できるので、プライベートの時間が確保しやすいです。また、有給も申請...続きを読む(全217文字)
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【良い点】
自己アピールで評価を提出する制度で、具体的な数字を用いて評価するように、とあるので、内勤者は自ら数字で自己アピールできる目標を設定する必要があ...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
女性社員のほとんどが、産休育休を取得後、復帰される方が多い為、女性は子育てをしながらでも長期で働ける環境です。また、会社全体でハラスメント防止...続きを読む(全156文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
管理者は、何をやってもいい感じがある。長年のパワーバランスがいまも根強く残っているのがある。管理者も結局は自分を守...続きを読む(全172文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
完全に放置。指導する気がない。そのくせ、積極性がないややる気がないと新人の悪口を言い。最悪。
マニュアルもないし、...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
社会貢献性が高く非常にやりがいを感じることができると思います。
ドクターから信頼され、相談される関係性がつくることができるとより楽しんで営業で...続きを読む(全231文字)
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【良い点】
社会貢献性が高く、やりがいを非常に感じることができると思う。
使用した患者さまから呼吸が楽になって苦しさから開放されたと言われると非常に嬉しか...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
人工呼吸器ということで、生命に関する仕事は社会貢献性が高く非常にやりがいを感じることができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
ただし...続きを読む(全204文字)
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【良い点】
基本的には個人に実力があれば、好きな裁量で仕事が可能。ただし、優秀な人が多く在籍しており、レベルについていくのがとても大変。続きを読む(全68文字)
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【良い点】
有給は取りやすいが製造業のため月に1回は取るようにする制度はあると思う
【気になること・改善したほうがいい点】
他の有給の方が被った場合、部署...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
残業も基本的には少なく、早く帰るような雰囲気もあり満足していた。
休みもしっかり取れるので問題なかった。続きを読む(全58文字)
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【良い点】
フレックスを導入しているので、非常に柔軟に働くことができる。テレワークも積極的に利用できるため、とても日々のライフワークのバランスが取りやすい...続きを読む(全158文字)
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【良い点】
プライベートを仕事に圧迫されることはない。
121日で完全週休2日制で、G.W、お盆、年末年始にそれぞれ10日程度の休日がある。続きを読む(全70文字)
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【良い点】
近年急速に改善してきている。有給休暇を気兼ねなく取得できる。残業も減少傾向にあり、以前よりだいぶん減った。続きを読む(全59文字)
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【良い点】
ここ数年で急激に男性でも育休をまとめて取られる方が増えてきた。会社も推奨しており、上司が反対するようなものならおそらく冷たい目で見られる。
【...続きを読む(全102文字)
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【良い点】
部署にもよりますが、休暇は取りやすかったです。開発では毎週水曜日のノー残業デーに早く上がる(15時以降)人も見られました。仕事を家に持ち帰る文...続きを読む(全228文字)
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【良い点】
休日でも上司からメールや電話が来て対応を求められる。
しかも無給です。
強いて言うなら年間休日が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全170文字)
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【良い点】
就業先によっても変わってきますが、基本的には週休2日でしっかり休めます。
残業もあって1時間程度なので、プレイベートの時間を侵食されることなく...続きを読む(全169文字)
会社名 | チェスト株式会社 |
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フリガナ | チェスト |
設立日 | 1965年10月 |
資本金 | 7000万円 |
従業員数 | 320人 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 保木寛明 |
本社所在地 | 〒113-0033 東京都文京区本郷3丁目25番11号 |
電話番号 | 03-3813-7200 |
URL | https://www.chest-mi.co.jp/ |
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