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株式会社ローヤル企画

  • 2.7
  • 口コミ投稿数(44件)
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株式会社ローヤル企画の口コミ・評価

年収、評価制度に関する口コミ一覧

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株式会社ローヤル企画の口コミ・評判

年収、評価制度

投稿日:2018年8月5日
回答者:
  • 20代後半
  • 男性
  • 今年
  • アプリケーション設計(オープン系・WEB系)

【良い点】会社の売り上げが上がれば、給料も上がり年収も上がると思います。【気になること・改善したほうがいい点】年収面では、売り上げは赤字ばかりで、給与UP...

株式会社ローヤル企画の口コミ・評判

年収、評価制度

投稿日:2018年3月30日
回答者:
  • 年収??万円
  • 30代前半
  • 男性
  • 5年前
  • その他の出版・印刷関連職
  • 非正社員

【良い点】評価基準は妥当だと感じた。年に一回の面談で細かいところまでちゃんと見てくれている印象。【気になること・改善したほうがいい点】給与が分割払いのため...

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年収、評価制度

投稿日:2016年12月11日
回答者:
  • 年収??万円
  • 10代前半
  • 女性
  • 4年前
  • DTPオペレーター
  • その他

【良い点】優しく、仕事がしやすい人が数人いる。そのぐらい。【気になること・改善したほうがいい点】ボーナスが出ない。退職金も出ない。安いお給料。且つ残業が多...

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年収、評価制度

投稿日:2016年5月18日
回答者:
  • 年収??万円
  • 男性
  • 3年前
  • ルートセールス・代理店営業
  • 社員クラス

【良い点】DTPオペレーター業界でのノウハウは多く、しっかりとマニュアル化されているため他社でも重宝される事が多いそうです。【気になること・改善したほうが...

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年収、評価制度

投稿日:2015年2月9日
回答者:
  • 年収??万円
  • 40代後半
  • 男性
  • 12年前
  • 法人営業
  • 社員クラス

残業は得意先次第ですが。退職金制度なし、昇給ほとんどなく、ボーナスは一時金などといって先送りをうたっているが実は寸志で終わっている。それなのに保養所などの...

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