エヌ・ティ・ティ・コムウェア・ビリングソリューション株式会社の口コミ・評価

業界:
情報処理 その他サービス
本社:
東京都
従業員数:
100人以上300人未満
URL:
http://www.nttbgsol.com/

全てのカテゴリに関する口コミ一覧

カテゴリを変更する

エヌ・ティ・ティ・コムウェア・ビリングソリューション株式会社の口コミ・評判
投稿日:2015年5月24日

女性の働きやすさ

回答者:
30代後半
男性
10年前
社内SE

身の回りにはいませんでしたが、産休、育休制度はあったはずです。男女の差を感じることはありませんでした。女性で活躍されている方も多かったです。産休の後復帰し...

エヌ・ティ・ティ・コムウェア・ビリングソリューション株式会社の口コミ・評判
投稿日:2013年8月2日

福利厚生、社内制度

回答者:
30代後半
男性
4年前
生産管理・品質管理(機械)

契約社員(SP社員)でしたが、一部福利厚生はありました。ただ正社員と比べ格段に低かったです。正社員が受けいている外部研修や講習は受けられず。住宅手当や勤務...

エヌ・ティ・ティ・コムウェア・ビリングソリューション株式会社の口コミ・評判
投稿日:2013年8月2日

退職理由

回答者:
30代後半
男性
4年前
生産管理・品質管理(機械)

待遇とキャリヤパスで退職
待遇面として昇給もほとんどなく、深夜2交代の残業・深夜手当を入れて月平均23万円
(手取り19万円前後)。今後は3交代になる予定...

エヌ・ティ・ティ・コムウェア・ビリングソリューション株式会社の口コミ・評判
投稿日:2012年4月19日

退職理由

回答者:
30代前半
男性
8年前
一般事務

景気に左右されやすい為か、その時期のあたりに、顧客数が大幅に減少。
(もちろん新規顧客になった企業もあったが、それ以上に解約の企業が多かった。)
また、自...

エヌ・ティ・ティ・コムウェア・ビリングソリューション株式会社の口コミ・評判
投稿日:2011年8月22日

事業の成長・将来性

回答者:
30代後半
男性
5年前

事業の将来性としては、請求書発行業務をグループ企業を主として実施しているが、成長性はあまり望めないと思う。どのサービスも基本グループの受注が大半を占めてお...

エヌ・ティ・ティ・コムウェア・ビリングソリューション株式会社の口コミ・評判
投稿日:2011年8月22日

女性の働きやすさ

回答者:
30代後半
男性
5年前

育児休暇も取得しやすく、職場復帰のための支援もしているので働きやすいと思う。
支援としては、育児休暇を取得した人との交流会を定期的に実施しており、同一環境...

エヌ・ティ・ティ・コムウェア・ビリングソリューション株式会社の口コミ・評判
投稿日:2011年8月22日

福利厚生、社内制度

回答者:
男性
7年前

レクリエーション支援については、他のグループ企業よりも条件が悪いものがある。(例:人間ドックが15ポイント(他は10ポイント)しかも、検査項目も少ない。)...

エヌ・ティ・ティ・コムウェア・ビリングソリューション株式会社の口コミ・評判
投稿日:2011年6月28日

スキルアップ、教育体制

回答者:
20代前半
男性
7年前

どちらかというと専門的な技術力が身につくというよりかは、ビジネスマンとしての総合的な能力(コミュニケーション能力、プレゼン能力、マネジメント能力、提案力、...

エヌ・ティ・ティ・コムウェア・ビリングソリューション株式会社の口コミ・評判
投稿日:2011年6月28日

仕事のやりがい

回答者:
20代前半
男性
7年前

それなりにやりがいはあったとおもいます。仕事のの評価としては結果よりも過程を大事にすると会社だと感じました。どういう目標で、背景にはどういうモノがあって、...

エヌ・ティ・ティ・コムウェア・ビリングソリューション株式会社の口コミ・評判
投稿日:2011年6月28日

ワークライフバランス

回答者:
20代前半
男性
7年前

年休は取りやすい環境です。むしろ年休は年に絶対に消化しなければならない日数があるので、そういう点でも年休は取らせてもらえます。出産、育児の休暇についても実...

エヌ・ティ・ティ・コムウェア・ビリングソリューション株式会社の口コミ・評判
投稿日:2011年4月19日

ワークライフバランス

回答者:
30代後半
女性
11年前

NTTのお役所気質がまだまだ残っていてのんびりしたものでした。
社員さんは朝から新聞読んでお茶タイム。
福利厚生も社員さんはとってもいいみたいでした。
社...

エヌ・ティ・ティ・コムウェア・ビリングソリューション株式会社の口コミ・評判
投稿日:2011年4月19日

スキルアップ、教育体制

回答者:
30代後半
女性
11年前

スキルアップのための施設や制度が充実していました。
会社から半強制的に勉強させられていた方もいましたが、考えを変えてみれば、
会社が金銭的、時間的に補助を...

エヌ・ティ・ティ・コムウェア・ビリングソリューション株式会社の口コミ・評判
投稿日:2011年4月19日

女性の働きやすさ

回答者:
30代後半
女性
11年前

女性進出はあまりいませんが、希望すれば出来ないこともないようです。
実際、結婚、出産を終えて復帰している女子社員さんもちらほらいらっしゃいます。
NTTの...

13 件中 13 件を表示