リテック・コンサルタンツのワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全1件）

基本的には給与面の待遇に男女差はあまりなく、会社の業績も上向きだったので
待遇は良かったと思う。
賞与については、以前にはあった評価の明細書がなくなっ...続きを読む(全152文字)

仕事の領域が急激に増え、小泉政権下で整備された不動産流動化で活発な時期でしたので工夫次第でどんどん好きなことができる雰囲気にあふれていました。分譲マンショ...続きを読む(全175文字)

元々社長が女性に優しい方なので、比較的働きやすい環境だった。
出産・育児休暇を取得して復帰した人もいた。
(ただ、その後の経営悪化によって真っ先にリス...続きを読む(全187文字)

分譲マンション事業をやめて、不動産流動化事業に特化していったことで
一時期は成長の勢いがあった。
しかし、収益性の精査をあまりしないまま土地の購入を進...続きを読む(全164文字)

金融不況のあおりを受け、証券化事業が立ち行かなくなった。物件にファイナンスがつかないため、自社のファンドに売却することもできず、結局投げ売り状態。会社の行...続きを読む(全163文字)

労働時間については、普通企業並み。子会社の人たちは、長かったのではないか。福利厚生にいついては、一応あるが、整っている印象はない。住宅補助などはなく、そこ...続きを読む(全154文字)

成果主義。成績を上げさえすれば、昇進昇級は、比較的正当に評価されたのではないかと思う。ただし基本給は、同業他社と比べても高くはなかったのではないか。評価制...続きを読む(全150文字)

当初は分譲マンション事業がメインであり、それなりに業績を上げていた。
その後不動産証券化事業に参入。一時期軌道に乗りバブルがあったが、
無計画な土地購...続きを読む(全154文字)

住宅・食事、出産育児支援の福利厚生は無い。
その他にも、目立った福利厚生は無い。
一般職なら土日祝休み、GW・夏期・年末年始休暇
慶弔休暇、出産育児...続きを読む(全163文字)

不動産業界の知識・スキルは業務を通じて一応身につけられる。
研修制度やは特に無い。
不動産の仕事をするなら、宅建は持ってて当たり前というコトを言うわり...続きを読む(全167文字)

【良い点】
とくにはなし
【気になること・改善したほうがいい点】
・営業職で大変なこともあるが、何もないときにはちゃんとお昼休憩をとるべきだ。
・有給休暇...続きを読む(全237文字)

【良い点】
お客様との契約があると、休日も出勤になることがありました。在籍時は、繁忙期が非常にハードワークで、時間外労働が100時間を越えている人もいまし...続きを読む(全187文字)

【良い点】
不動産仲介業界の中では公休がかなり多い方だなと感じます。ですのでプライベートの確保する時間が多い為ワークバランスはかなり取りやすいと思います続きを読む(全76文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
土日休みと謳っているが、土日も総会、理事会がほとんど入る為土日休みではではありません。平日に振替休日を取れるとはな...続きを読む(全128文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
休みが少ないのでそこは覚悟したほうがいいと思います。
仕事よりもプライベートも充実させたいという方は向いてないです...続きを読む(全119文字)

【良い点】
休日は大切にするイメージがある。特に不満に思ったことはない。
【気になること・改善したほうがいい点】
業務上どうしても休日夜間の対応が必要なこ...続きを読む(全107文字)

【良い点】
月に2回の日曜日休みが追加された為、家族が居る人には特に良い制度だと思う。しかし、やる仕事量は変わらない為、仕事の効率化が求められている。続きを読む(全75文字)

【良い点】
営業は基本的に、土日祝は休み。
大きな案件が土日祝に入っていれば、当日立ち会うこともある。
但し、ここは営業個人での判断で、上への相談で可能。続きを読む(全77文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
年間の休日が100日以下なので休日があっても休んだ気にならない。
就業時間が9時から20時なので家に帰ってすぐ寝る...続きを読む(全83文字)

【良い点】
一つの部署を除き、定時に帰る人が多い。時期によっては日付ギリギリまで残ることもあったりする。
事情を汲み取っていただき、リモートでの業務になっ...続きを読む(全95文字)