シーピーアイの退職理由・離職率に関する評判・口コミ一覧（全2件）

給料は一般的な企業よりは少ない印象だが、社員同士の人間関係はかなり良好。一応毎年1～3月に昇給審査があり能力に応じて昇給。資格に応じての給料アップあり。ボ...続きを読む(全151文字)

ギャップは上の主任が午後出社、夜に帰宅するというのが黙認されていたこと。魅力を感じた点は特になし。初めての就職だったので比較材料に乏しい。不安に感じた点は...続きを読む(全173文字)

自分は男性なので男性からみた女性の労働環境について。IT業界全般だが、女性がとくに働きやすい環境にあるとはいえない。いい意味でも悪い意味でも男女平等だと思...続きを読む(全150文字)

プライベートとのバランスは特に意識したことはないが、意識しなかったということは不満もなかったように思う。休日はカレンダー通り。納期が近くても出勤というのは...続きを読む(全157文字)

管理職との関係で満足しているとこは特に無し。これはどの会社でも同じではないだろうか。管理職になると納期間際には終電近くなり、次の日は午後出社とかになるが、...続きを読む(全161文字)

まずIT業界自体が飽和状態です。結局独立系なので、いわゆる下請け。自社オリジナルパッケージソフトも開発したがほとんど売れなかった。こういう下請け企業は星の...続きを読む(全154文字)

満足というか、社内規則通りの完全週休二日制。コアタイムがある点がよかった。住宅補助や食事補助、出産育児支援は多分なかった。レクリエーション支援ではないが、...続きを読む(全150文字)

研修は本を読んで独学、わからなければ質問できる環境にあった。上司に聞くというより同期同士で相談する感じだった。身につけたスキルはIT業界で役に立つ、簡単な...続きを読む(全150文字)

10年以上前なので参考になるかわからない。当時としては普通の給料だった。賞与も1年目からきちんと支給された。昇進については昇進するまえに退職したので不明。...続きを読む(全155文字)

自分で選べないがいろいろなプロジェクトに関わることができる。オープン系開発が多いが、WEB系もあった。ひとつのプロジェクトでしっかりと基礎を固めることが出...続きを読む(全156文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
給与、人手不足による業務量への我慢の限界が来た。上層部からは、研究開発の納期遅れを問題視される機会が多かったが、そ...続きを読む(全107文字)

【良い点】
辞める時はすんなり辞める事ができた。
【気になること・改善したほうがいい点】
現場で働いている人達の時代感覚が昭和から全く進歩していない。細か...続きを読む(全258文字)

【良い点】
退職の申し出から３週間程度で退職ができました。
【気になること・改善したほうがいい点】
職場内での喫煙が事務室・倉庫問わずに常態化しています。続きを読む(全77文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
退職理由は売り上げ成績をあげても好き嫌いで評価されるのでやる気をそがれてなってやめることにした。あとはシフト勤務で...続きを読む(全177文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
海外本社の力が強く、日本に与えられている権限に大きな制限があり、それが律速やネックになって顧客対応がままならないケ...続きを読む(全285文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
僕がガス会社を退職する理由のひとつは、新しいキャリアチャンスを求めることです。たとえば、ガス業界での経験を活かしつ...続きを読む(全476文字)

【良い点】
コンプライアンス重視で働きやすい会社であったことは間違いない。
【気になること・改善したほうがいい点】
親会社との関係性やボーナス査定など不満...続きを読む(全89文字)

【良い点】
人間関係は、少人数の部門ということもあり我慢できる程度でした。
また、人手が不足気味ということもあり中途で未経験でも比較的入社しやすいかと思い...続きを読む(全299文字)

【良い点】
周りの環境に馴染めなかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
体育会系であり若い層が全くいない。
いても、すぐに退職してしまう。
あた...続きを読む(全86文字)

【良い点】
きついこともあるがいろんな業界に人脈は作れる。
あとはほぼ武者修行なので、転職後ちょっとのことじゃへこたれなくなる。
この会社で当たり前なこと...続きを読む(全214文字)