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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

松下の将来性・業績・売上に関する評判・口コミ一覧(全2件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社松下の事業の成長・将来性に関する口コミを公開しています。実際に株式会社松下で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

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松下の 事業の成長・将来性に関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 2

株式会社松下の口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2013年03月02日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
19年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

短期の臨時職員でしたのでそんなに待遇もよくなく可もなく不可もなく出した。仕事は男性中心であり体育会系の職員が目立っていました、労働時間はきっちり決まってい...続きを読む(全162文字)

株式会社松下の口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2012年03月14日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
14年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

やる気を後押しし、部下の個人プレーの許容範囲も広く余裕のある企業が理想。
ライバル企業の動向に意識を向けつつも、スケジューリングや企画の根本はぶれること...続きを読む(全152文字)

2件中2件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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松下の 他のカテゴリの口コミ

株式会社松下の口コミ・評判

仕事のやりがい

2.0

在籍時期:2007年頃

投稿日: 2018年05月09日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
17年前
技能工(その他)
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
製造の仕事になるので、ものをつくることや、機械をいじることが好きであれば凄くやりがいがある仕事だと思う。じょじょに仕事がなれていくと、スピード...続きを読む(全190文字)

株式会社松下の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

5.0

在籍時期:2007年頃

投稿日: 2018年03月13日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
17年前
技能工(その他)
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
福利厚生はしっかりしており、凄く働きやすい職場環境になっています。残業代も支給され、稼ぎたい方には良い職場だと思います。社会保険、厚生年金の他...続きを読む(全184文字)

株式会社松下の口コミ・評判

年収、評価制度

4.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2018年01月31日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
12年前
技能工(その他)
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
凄くやりがいもあり、スキルアップもできました。自分の意見も聞いてもらえて凄く働き安かったです。休みは比較的しっかりとれた方でした。
【気になる...続きを読む(全211文字)

株式会社松下の口コミ・評判

退職理由

--

在籍時期:2007年頃

投稿日: 2014年02月13日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
17年前
技能工(その他)
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

株式会社松下電気
派遣で働いていたのですが、夏になると長期休暇があり、3ヶ月程仕事がなくなりました。
その時には、お金がなく、別の企業に派遣でいくにな...続きを読む(全163文字)

株式会社松下の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2006年頃

投稿日: 2013年09月12日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
18年前
ネットワーク設計・構築
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

面接時は、将来のちらつかせた内容の話しばかりしてました。
その頃はまだ業界が乗りに乗っていた時期なので、そういうこともいえたのでしょうが・・・。
実際...続きを読む(全164文字)

株式会社松下の口コミ・評判

退職理由

--

在籍時期:2007年頃

投稿日: 2013年09月12日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
17年前
ネットワーク設計・構築
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

派遣契約の関係上、退職することになりました。
私がいた頃は会社全体の売り上げが伸ばせないためコストカットに全力で取り組んでいたようです。
結果サービス...続きを読む(全168文字)

株式会社松下の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2013年06月18日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
13年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

社員それぞれの特性を十分に生かすこと、また本人が会社に言えない社員の悩みや心のトラブルを解決するためのツールとして活用しています。
ステップとして 1、...続きを読む(全277文字)

株式会社松下の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

--

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2013年04月27日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
16年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

休暇制度や労働時間は充実していると思います。 9時出勤7辞退者でしたが水曜日はノー残業デーであり5時に仕事を切り上げて帰れる日もありそんな日には同僚と飲み...続きを読む(全160文字)

株式会社松下の口コミ・評判

ワークライフバランス

--

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2013年03月27日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
15年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

退社時に打刻しその後また建物を出るときに打刻することになっておりサービス残業ができないようになっている。大企業ということもあり比較的コンプライアンスを守っ...続きを読む(全155文字)

株式会社松下の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2013年02月27日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
13年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

会社のシステムは素晴らしいものです。あえて言うならば休みが少なく少し不満があります。お客様に感謝され仕事は辛くても稼ぎたい人にはいいかもしれません。職場の...続きを読む(全178文字)

商社・卸(その他)の事業の成長・将来性の口コミ

株式会社藤本商会本店の口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2024年04月24日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
9年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
外食店はなくなることも多いが新規客が多いのでそういった意味では将来性があるといえます。
あとは新規開拓が平気な人続きを読む(全62文字)

株式会社ポーラの口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2024年04月24日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
8年前
法人営業
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
シワ改善美容液について、せっかく医薬部外品の特許を取得したのに、他社に即真似されて値下げをしてる点は頂けないと感じます続きを読む(全79文字)

株式会社JALスカイの口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年04月23日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
3年前
運輸関連
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
移動手段の一つとして事業や業界自体が衰退することはないと感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
コロナ禍など国内外問わず世界情勢に左...続きを読む(全82文字)

花王カスタマーマーケティング株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年04月23日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
2年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
失敗を許容し、挑戦することを後押ししてくれる風潮。
【気になること・改善したほうがいい点】
過渡期なのだとおもうが、かなり会社の方針がコロコロ...続きを読む(全93文字)

株式会社タカショーの口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年04月23日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
3年前
商品企画
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
コロナから庭付きの住宅なども増える傾向にあったため、直近の将来性という点ではよいのではないか。
【気になること・改善したほうがいい点】
トップ...続きを読む(全95文字)

興和株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年04月23日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
2年前
海外営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
多方面の事業を行っている中でもやはり根幹となる医薬品営業は強く、他の部署もそれに追随して収益を上げていた。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全157文字)

株式会社中央社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2024年04月22日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
7年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
出版業界は斜陽だが、オタクコンテンツに強いため業績が安定している。
【気になること・改善したほうがいい点】
いろいろ手を出そうとはしていたが、...続きを読む(全94文字)

P&Gプレステージ合同会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年04月22日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
3年前
その他ビューティー系関連職
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
P&Gグループであるため将来のことに対して不安はない。成長もしていく事業であると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
特に弱みは思い...続きを読む(全83文字)

マルハニチロ株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2024年04月22日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
11年前
法人営業
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
まだまだ水産の商圏は拡大できると感じる。世界にも工場があり、世界からの輸入や海外販売もあるため海外志向にもっと向くべきとは感じている。続きを読む(全73文字)

マルハニチロ株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年04月21日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
1年前
法人営業
社員クラス
その他の雇用形態

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
水産業界最大の会社なので、安定しているが、水産業界が成長する見込みはないので、今後は業界と共に衰退していく可能性が高い。続きを読む(全66文字)

松下の 会社情報

基本データ
会社名 株式会社松下
設立日 1940年12月
資本金 5000万円
従業員数 22人
売上高 10億8299万2000円
決算月 3月
代表者 松下隆彦
本社所在地 〒173-0031 東京都板橋区大谷口北町36番2号
電話番号 03-3956-3678
URL http://www.matsushita-paper.co.jp/

松下の 選考対策

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