ＢＲＩの新卒採用・就職・企業情報

回答者：

• 20代前半
• 男性
• 5年前
• 個人営業
• 社員クラス
• 正社員

【気になること・改善したほうがいい点】
女性社員は少なく、働きやすい環境だとは思わないです。もっと女性社員を増やした方がいいのかなと思いました。続きを読む(全72文字)

回答者：

• 年収？？万円
• 20代前半
• 男性
• 5年前
• 個人営業
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
評価は明確なので、いいと思います。それ以外はないです。
【気になること・改善したほうがいい点】
賞与はないので、売れないと基本給しか支給されません。続きを読む(全80文字)

回答者：

• 20代前半
• 男性
• 5年前
• 個人営業
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
研修は整ってましたが、それ以外はないです。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業が多く、12時間勤務が当たり前です。朝の挨拶はよくわか...続きを読む(全85文字)

回答者：

• 20代前半
• 男性
• 今年
• 個人営業
• 主任クラス
• 正社員

【良い点】
20代でマネジメント経験や年収4桁が可能な部分で成長を感じられるし20代から市場価値を上げていけれると感じる
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全105文字)

回答者：

• 20代前半
• 男性
• 今年
• 個人営業
• 主任クラス
• 正社員

【良い点】
営業の女性は少ないが男女関係なく成果を出している。
マンションの購入者が男性が多い為、アポイントは女性社員の方が多い
【気になること・改善した...続きを読む(全97文字)

回答者：

• 20代前半
• 男性
• 今年
• 個人営業
• 主任クラス
• 正社員

【良い点】
資産性の高い、東京の物件のみを開発している点
投資に対して積極的になっている人が多いので将来性はあると感じる
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全97文字)

回答者：

• 20代前半
• 男性
• 今年
• 個人営業
• 主任クラス
• 正社員

【良い点】
実力主義な部分に共感し入社した。
不動産業界なのでゴリゴリの営業課と思い入社したがそうでもなかった。
テレアポがメインかと思っていたが実際は1...続きを読む(全148文字)

回答者：

• 20代前半
• 男性
• 今年
• 個人営業
• 主任クラス
• 正社員

【良い点】
宅建資格支援や、外部のコンサル会社を入れて営業研修を頻繁にしているので豊富な営業知識がつくと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
数...続きを読む(全97文字)

回答者：

• 20代前半
• 男性
• 今年
• 個人営業
• 主任クラス
• 正社員

【良い点】
実力主義の為、数字を出していれば多少の遅刻等は許される。
【気になること・改善したほうがいい点】
休日に交渉が入ると出社しなくてはいけないので...続きを読む(全97文字)

回答者：

• 20代後半
• 男性
• 2年前
• 個人営業
• その他
• 正社員

【良い点】
部署の人数も多くないので1人当たりに任せられる業務の幅が広い。
又、財務の部分も経験できるため成長を感じる。続きを読む(全60文字)