在籍時期:2024年頃
投稿日:2024年2月9日【良い点】
面接時と内定通知書に記載されている事柄とほぼ同じで特にギャップはなかった。本社やスタッフも気さくな方が多い。続きを読む(全60文字)
フルラジャパン株式会社 報酬UP
フルラジャパン株式会社の社員・元社員による総合評価は2.9点です(口コミ回答数165件)。ESや本選考体験記は3件あります。基本情報のほか、フルラジャパン株式会社の社員・元社員による会社の評価、過去のインターン選考の内容、内定した学生の志望動機など、一部コンテンツを公開しています。ぜひ、選考体験記の詳細ページにて最新情報やエントリーシート・体験記全文を確認し、選考対策に役立ててください。
就職難易度・マッチ度のページでは、就活会議の会員が登録したステータスをもとに算出したフルラジャパン株式会社の採用倍率、選考通過率や、選考体験記を投稿した際に登録した「入社予定企業」のデータをもとに算出したフルラジャパン株式会社の採用大学なども掲載しています。就職活動における参考のひとつとして、ぜひ活用してください。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
在籍時期:2024年頃
投稿日:2024年2月9日【良い点】
面接時と内定通知書に記載されている事柄とほぼ同じで特にギャップはなかった。本社やスタッフも気さくな方が多い。続きを読む(全60文字)
在籍時期:2024年頃
投稿日:2024年2月9日【良い点】
比較的に本社の方やお店のスタッフも柔らかい方が多く、チームビルディングを大切にしているところはある。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全102文字)
在籍時期:2024年頃
投稿日:2024年2月9日【良い点】
入社後は先輩スタッフがひとりついて細かく教えてくれるので安心です。
定期的に役職関係なく、トレーニングもあるので販売スキルも自信を持って店頭に...続きを読む(全86文字)
在籍時期:2024年頃
投稿日:2024年2月9日【気になること・改善したほうがいい点】
顧客作りに力を入れていたがリピーターは少なく、商品の変わり映えがないので購入は少なかったです。
現状、試行錯誤して...続きを読む(全85文字)
在籍時期:2024年頃
投稿日:2024年2月9日【良い点】
ストアによっては時短スタッフもおり復帰はしやすい環境。
【気になること・改善したほうがいい点】
離職率が高く新人かベテランで中堅スタッフが少な...続きを読む(全94文字)
在籍時期:2024年頃
投稿日:2024年2月9日【気になること・改善したほうがいい点】
オペレーション業務が年々増えており負担が大きくなっていったため退職を考えるようになりました。
数字に対してもシビア...続きを読む(全92文字)
在籍時期:2024年頃
投稿日:2024年2月9日【良い点】
やる気のある人や実績を残してる人は、社歴関係なく役職に着くことができ、評価やお給料に反映されます。
【気になること・改善したほうがいい点】
自...続きを読む(全103文字)
在籍時期:2024年頃
投稿日:2024年2月9日【良い点】
基本的に一年で7日間連続でリフレッシュ休暇が取れるかストアのスタッフ人数によって取れないことがほとんどです。
夏休み、冬休みもあり年間公休回数...続きを読む(全92文字)
在籍時期:2024年頃
投稿日:2024年2月9日【良い点】
一年に1度、店長と評価ミーティングがあります。それによって昇級やポジションが決まります。
数字以外にも行動面やチームワークなども評価基準になる...続きを読む(全155文字)
在籍時期:2024年頃
投稿日:2024年2月9日【良い点】
健康診断や傷病手当など年々改善は見られており、福利厚生はしっかりしてると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
ストアによって長期休暇...続きを読む(全83文字)
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
オンラインの録画面接であり、面接官の方の質問の後に5秒の回答を考える時間が与えられることが印象的であった。カウントダウンがあるため、かなり焦らされた。
録画面接だったので笑顔を意識した
とにかく笑顔を意識しました。質問に対して答えた内容はほぼ全て深掘りされるので、しっかり理由やエピソードを話せたら良いと思います。
録画面接だった
動画選考です
優しかったです。 次の日に連絡もらいました。
和やかだった
笑顔を心がけました。
とにかく笑顔を意識しました。
ありきたりな質問はあまりありません。
※2ヶ月以上前の就活速報を公開しています。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
会社名 | フルラジャパン株式会社 |
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フリガナ | フルラジャパン |
設立日 | 1992年8月 |
資本金 | 3億6360万円 |
従業員数 | 370人 |
売上高 | 120億円 |
決算月 | 12月 |
代表者 | ディーター・ハーベル |
本社所在地 | 〒150-0001 東京都渋谷区神宮前1丁目5番8号神宮前タワービルディング |
電話番号 | 03-6864-4522 |
URL | https://www.furla.com/jp/ja/ |
18年12月期 | 19年12月期 | 20年12月期 | 21年12月期 | 22年12月期 | |
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連結・単体
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単体 | 単体 | 単体 | 単体 | 単体 |
資産合計
(円)
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96億7109万 |
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純資産
(円)
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売上高
(円)
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149億 | 150億 | 120億 | 112億 | 120億 |
営業利益
(円)
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経常利益
(円)
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当期純利益
(円)
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- 1億6930万 |
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利益余剰金
(円)
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24億93万 |
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売上伸び率
(%)
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5.67 | 0.67 | - 20.0 | - 6.67 | 7.14 |
営業利益率
(%)
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経常利益率
(%)
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※参照元:NOKIZAL
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。