押尾産業の新卒採用・就職・企業情報

回答者：

• 30代前半
• 男性
• 7年前
• ルートセールス・代理店営業
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
特にありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
退職理由は、残業することが推奨・賞賛される社風と、就業後に酒を飲みながら残業すること...続きを読む(全182文字)

回答者：

• 30代前半
• 男性
• 7年前
• ルートセールス・代理店営業
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
特にありません。特別な研修があった訳でもなく、先輩営業マンに同行して現場で学ぶ程度でした。
【気になること・改善したほうがいい点】
・研修もな...続きを読む(全182文字)

回答者：

• 30代前半
• 男性
• 7年前
• ルートセールス・代理店営業
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
特にありませんが、カレンダー通りの休日が与えられていました。
【気になること・改善したほうがいい点】
・今現在はどのようになっているか存じ上げ...続きを読む(全214文字)

回答者：

• 年収？？万円
• 20代後半
• 女性
• 14年前
• 営業アシスタント
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
ボーナスは比較的多いのでそこは良いと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給があまりない。営業は数字で判断される部分もあるようだが...続きを読む(全198文字)

回答者：

• 30代後半
• 男性
• 7年前
• 法人営業
• 主任クラス
• 正社員

【良い点】
包材を自社調達出来ない中小食品をターゲットにしている隙間産業で、ニーズは多く無いが無くなる訳でも無い
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全316文字)

回答者：

• 30代後半
• 男性
• 7年前
• 法人営業
• 主任クラス
• 正社員

【良い点】
会長と総務部長と合えば働きやすい？
【気になること・改善したほうがいい点】
販売管理のシステムは会長の肝いりですが、事務処理方法はビックリする...続きを読む(全209文字)

回答者：

• 30代後半
• 男性
• 7年前
• 法人営業
• 主任クラス
• 正社員

【良い点】
会長に好かれる(意見を言わない)と働きやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
根本的に将来性の無い事業であり、プラスチック包材を中小の...続きを読む(全300文字)

回答者：

• 20代後半
• 男性
• 8年前
• 品質管理・品質保証（食品・化粧品）
• その他
• 正社員

【良い点】
食品、機械と今後も需要が期待できる分野での事業。
【気になること・改善したほうがいい点】
しかし、扱っている商材のレベルが低く、安いものを高く...続きを読む(全189文字)

回答者：

• 20代後半
• 男性
• 8年前
• 品質管理・品質保証（食品・化粧品）
• その他
• 正社員

【良い点】
自由に仕事ができることはよかった
【気になること・改善したほうがいい点】
自由とは良く言ったものの、放置・無法地帯と同等。気になる点は数え切れ...続きを読む(全227文字)

回答者：

• 20代後半
• 男性
• 8年前
• 品質管理・品質保証（食品・化粧品）
• その他
• 正社員

【良い点】
品質管理として幹部候補としての入社が魅力的。
【気になること・改善したほうがいい点】
実際は、品質管理とは工場のすべてが分かってこそ出来るとの...続きを読む(全233文字)