この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
基本的に業務は個々で進めていくので、業務に支障がなければどのように取得しても可能です。出産に関しても、割合自由が利く会社です。
キャリアパスについては男...続きを読む(全152文字)
株式会社あい造園設計事務所 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社あい造園設計事務所の女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に株式会社あい造園設計事務所で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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基本的に業務は個々で進めていくので、業務に支障がなければどのように取得しても可能です。出産に関しても、割合自由が利く会社です。
キャリアパスについては男...続きを読む(全152文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
スキルに関しては実務をひたすらこなしていくことで、身に着きます。
ゆくゆくは各種資格をとれるほどになると思います。
基本的にパソコンスキルに関しては、...続きを読む(全168文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
自分の作品として何十年も残る公園を生み出せる事にやりがいがあります。
仕事の過程として、月に1回ほど発注者と打合せおこないます。
それ以外は図面を書く...続きを読む(全161文字)
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賞与はありません。今後も出ないと思うので期待しない方が良いです。
給与について自分自身で担当を持つようになるまでは昇給はないです。最初の3カ月は時給制で...続きを読む(全168文字)
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労働時間は裁量労働制ですので個人に任されています。なので10時ごろ出社して21時ごろ退社する人や9時半出社して20時退社の人など様々です。
福利厚生につ...続きを読む(全166文字)
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【良い点】
特に男性だから女性だからといった性別で有利、不利を感じるような場面は見られなかったので、仕事さえできればそれなりのポストに性別問わずつくことが...続きを読む(全286文字)
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【良い点】
契約社員で働いている女性の方も結構いました。あまり詳しくはわからないですが、女性の従業員も多いため働きやすい方なのではないかと思う。
【気にな...続きを読む(全123文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
基本的には会社の制度・環境・プロジェクト参画に「女性だから」という判断軸はないので、男性と同じように働ける。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
法律事務所における女性のキャリアプランは、近年では多様性と包括性が重視されています。女性が法律業界で成功するためには、以下のような要素が考慮さ...続きを読む(全490文字)
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【良い点】
女性が多かったです。管理職は男性が多かったですが。
【気になること・改善したほうがいい点】
産休・育休等の存在は不明です。若い人は、短期で辞め...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
在籍時には女性の役職者は多かった。男性だから・女性だからといった視点はない。成果はしっかり評価されていると思う。続きを読む(全62文字)
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
男性社会なので女性には難しいかもしれない。
気軽に会話できる同僚の女性がいればまた違うのかも...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
コンサルティング業界全般に言えることだが、長時間労働は避けられないと思う。とはいえ、プライベートや出産子育てと両立している人もいる。続きを読む(全72文字)
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【良い点】
性別は関係なく、働ける環境でした。もちろん女性でも店長の方もいましたし、キャリアアップも男性と同じように出来ていたと感じました。続きを読む(全70文字)
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【良い点】
妊娠中の体調不良や通院等配慮をしてもらえたので、困ることはなかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
業種的に繁忙期があるので、そのと...続きを読む(全161文字)
会社名 | 株式会社あい造園設計事務所 |
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フリガナ | アイゾウエンセッケイジムショ |
設立日 | 1973年10月 |
資本金 | 2500万円 |
従業員数 | 16人 |
代表者 | 細谷恒夫 |
本社所在地 | 〒168-0063 東京都杉並区和泉3丁目46番9号YS第一ビル |
電話番号 | 03-3325-6660 |
URL | https://ailandscape.co.jp/ |
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