在籍時期:2020年頃
投稿日:2021年1月23日- 回答者:
-
- 30代後半
- 男性
- 4年前
- その他のサービス関連職
- 部長クラス
- 正社員
【良い点】
スキルアップ制度、研修制度、など会社負担でフォローしてくれる制度が豊富でした
【気になること・改善したほうがいい点】
ギリギリの人員で毎日を回...続きを読む(全198文字)
株式会社長門屋商店 報酬UP
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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
在籍時期:2020年頃
投稿日:2021年1月23日【良い点】
スキルアップ制度、研修制度、など会社負担でフォローしてくれる制度が豊富でした
【気になること・改善したほうがいい点】
ギリギリの人員で毎日を回...続きを読む(全198文字)
在籍時期:2020年頃
投稿日:2021年1月23日【良い点】
ある程度までの成績が残せれば社員にはきちんと年に2回の賞与がある。少人数のためわりと大きい裁量権が与えられ、結果を出すときちんと評価される。
...続きを読む(全206文字)
在籍時期:2020年頃
投稿日:2021年1月23日【良い点】
自由な雰囲気でお互いに細かくコミットをしない。裁量権が個人レベルで任されている。有休消化をしやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全250文字)
在籍時期:2012年頃
投稿日:2016年7月2日【気になること・改善したほうがいい点】
昔ながらの風潮や趣きがあるという点からは古い人から見ればいいが、新しい若い人から見ると仕事は仕事 プライベートはプ...続きを読む(全181文字)
在籍時期:2011年頃
投稿日:2015年12月28日【良い点】
駅から近く、住宅街にあるので静かで環境はいいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
ただ中で働く人間にクセがあり、自分の意見でしか動か...続きを読む(全133文字)
在籍時期:2014年頃
投稿日:2015年11月14日社員の中には優しい方も多かったですが、自分の事が一番と思えるほど何かと新人には厳しい人や、自分が帰社できないのは、あなとのせいと、よく言えるなと思う発言を...続きを読む(全161文字)
在籍時期:2010年頃
投稿日:2015年9月29日【良い点】
アットホームという点が強調される。元からいる社員の趣味や意見に同調すれば、居心地もよくなる。忙しい時と、暇な時の差が激しい。動きが活発な人...続きを読む(全153文字)
在籍時期:2014年頃
投稿日:2015年8月12日【良い点】朝の出勤は8時半ですが、実際には8時前に出社している社員がいるため、
8時前に会社に到着しないと嫌味を言われる事がしばしばあります。社長はこう...続きを読む(全169文字)
在籍時期:2010年頃
投稿日:2015年6月7日コミュニケーションがあまり簡明ではなく、残念ながら難しいです。社員同士の飲み会も少なく、
会社で起きた事が会社以外の空気にも影響してしまう。従業員同士が...続きを読む(全159文字)
在籍時期:2015年頃
投稿日:2015年5月28日営業、事務、通販、出荷と部署が分かれていますが、事務が他部署の動きを見張っている
変わった会社です。なので、営業にも命令口調で話し、自分の考えや行動で数...続きを読む(全162文字)
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
会社名 | 株式会社長門屋商店 |
---|---|
フリガナ | ナガトヤショウテン |
設立日 | 1953年12月 |
資本金 | 1000万円 |
従業員数 | 17人 |
代表者 | 横溝純一 |
本社所在地 | 〒106-0045 東京都港区麻布十番1丁目5番25号 |
URL | https://www.nagatoya.com/ |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。