日本製線のキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全4件）

【良い点】
日本から駐在という形で海外に赴任していたので日本での給与と海外での現地手当があった。現地手当は羽目を外さなければ1ヶ月過ごすのに十分な額を渡さ...続きを読む(全189文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
残業が多く月の平均で30時間ほどは最低でもこなさなくてはならない。残業代はみなしで固定時間をすでに支払われているた...続きを読む(全183文字)

【良い点】
基本的には業界内で高いシェアを誇っている製品を販売しているし、内部留保も企業内でため込んでいるようですので、ちょっとやそっとの景気変動でつぶれ...続きを読む(全191文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
相手を否定してばかりで部下をつぶしてしまう上司が多いところが残念です。
中にはよい上司のかたもいらっしゃいましたが...続きを読む(全190文字)

【良い点】
一族経営なので気に入られると仕事ができなくても昇給するし昇進する。
【気になること・改善したほうがいい点】
自己評価シートによる評価制度で、管...続きを読む(全223文字)

【良い点】
黒字を内部留保にするため不景気で給与とボーナスがでないということがないこと、新規事業は天下り役員が先頭に立つため特別な能力がなくても仕事をやっ...続きを読む(全206文字)

【良い点】
工場なので面白みはとくにないですが仕事はそこまで大変ではありません。
逆につらいこともそんなにないです。
日々同じことの繰り返しですが慣れれば...続きを読む(全179文字)

【良い点】
昔ながらの年功序列で毎年２０００～４０００円は昇給します。
上司にやる気があると認められる人は７０００円くらいまで。
このコロナのご時世にすご...続きを読む(全233文字)

【良い点】
そこまで難しい仕事はしていないので頭はあまり使わない。
改善提案発表会の強制が社員のボイコットなどの反発で近年無くなったので比較的働きやすいか...続きを読む(全208文字)

【良い点】
プロパー社員があまりいない会社です。
第2新卒、中途採用等様々な経歴を持った人が多く存在する会社である為、話をしていても楽しい。
【気になるこ...続きを読む(全186文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
教育体制が整っておらず、下層の社員のスキル向上が難しい状況です。付け焼刃な高齢者再雇用が多く、技能伝承が不十分です...続きを読む(全114文字)

【良い点】
研修を受けたいと希望すれば業務に関係すれば受講できる。年度毎に申込期限はあるので注意する必要はある。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全218文字)

【良い点】
研修は受けたいと提案すれば、受けられる環境です。必要な資格であれば業務時間中に勉強時間を確保しても問題ありませんでした。続きを読む(全66文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
教育カリキュラムは整っていなかったです。仕事をしながら必要なことを学ぶような体制でした。そのため、指導役の方針がよ...続きを読む(全125文字)

【良い点】
良い点は会社で年に1人メッキ学校に1年間通えます。
メッキ学校でスキルアップ出来ますが、工場の現場に居ても身につくスキルはそこの現場で役立つも...続きを読む(全188文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップ、通信教育をやたらと勧めてくる割には受講料は半額個人負担。
昇進、昇格の要件に通信教育の複数受講が含ま...続きを読む(全106文字)

【良い点】
係員から副主任部員(係長)、副主任部員から主任部員(課長)と上がるために研修を受ける必要があるが、明確に研修時期が分かるため、スケジュールを立...続きを読む(全224文字)

【良い点】
新入社員は、入社後に工場研修がある。そこで製品知識をつける。
配属先で担当する地域を割り当てられるが、与えられる地域は少なく、半年位は先輩社員...続きを読む(全99文字)

【良い点】
かなりの数の研修が用意されており、自己成長にはもってこいの環境である。また、自ら選んで受けれる研修や試験等もあるので、何年経っても成長できる環...続きを読む(全82文字)

【良い点】
特別育成枠みたいなのがある
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的にはお気に入り。
上司に気に入られるか女性が多い。
世の中の風潮にあ...続きを読む(全93文字)