イーステムの新卒採用・就職・企業情報

回答者：

• 30代後半
• 男性
• 11年前
• その他のシステム・ソフトフェア関連職
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
福利厚生は特に充実しているとは言えません。
保養施設が使えたりとか、ベネフィット・ワンなどが使えるとかそういったものは皆無です。
【気になるこ...続きを読む(全202文字)

回答者：

• 30代後半
• 男性
• 11年前
• その他のシステム・ソフトフェア関連職
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
業務内容が比較的特殊なので技術的レベルは高いかと思います。
社内はわきあいあいの雰囲気があり、社員同士の仲はよかったです。
【気になること・改...続きを読む(全179文字)

回答者：

• 年収？？万円
• 20代前半
• 男性
• 14年前
• プログラマ(オープン系・WEB系)
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
年収は、毎年伸びていき、下がることや現状維持はあまりない印象だった。給与水準はとびっきり高いわけではないが、一定水準以上はもらえた。
【気にな...続きを読む(全192文字)

回答者：

• 年収？？万円
• 30代前半
• 男性
• 18年前
• その他のシステム・ソフトフェア関連職
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
残業代はきちんと支払われました。
ただし土日は、いつでもクライアントからの問い合わせに対応できるように携帯電話をもたされます。
運が悪いと電話...続きを読む(全241文字)

回答者：

• 年収？？万円
• 30代後半
• 男性
• 13年前
• プログラマ(オープン系・WEB系)
• 社員クラス
• 正社員

評価は年一回。年俸額の提示と評価理由が述べられる。事前に話し合って目標を決めるなどはなく、社長の振り返りで決まるため納得感はなかった。年収はじゃっかん高い...続きを読む(全183文字)

回答者：

• 30代後半
• 男性
• 13年前
• プログラマ(オープン系・WEB系)
• 正社員

【気になること・改善した方がいい点】
入社時には説明されなかったが、週末・休日にも持ち回りで電話当番がある。客からの直通なので障害連絡だけでなく、追加...続きを読む(全174文字)

回答者：

• 20代後半
• 男性
• 10年前
• プログラマ(オープン系・WEB系)
• 正社員

他の方が書かれている通り、開発に関してある程度自由に進められます。自由という言葉の耳触りはいいかもしれませんが、当然ながら成果物の品質の高さは要求されます...続きを読む(全381文字)

回答者：

• 30代前半
• 男性
• 10年前
• プログラマ(オープン系・WEB系)
• 正社員

新人、1～2年以内の中途入社の社員でも割と早い段階で個別の業務を担当することになります。
時間の管理や仕事の進め方などはある程度個人の裁量でコントロール...続きを読む(全278文字)

回答者：

• 30代前半
• 男性
• 10年前
• プログラマ(オープン系・WEB系)
• 正社員

一日の所定労働時間は7.5時間で、フレックス制もあります。
また、仕事が多く忙しい期間が、ほかのIT会社と比較して少ないと思います。
(自分の場合、今...続きを読む(全207文字)

回答者：

• 30代前半
• 男性
• 10年前
• 法人営業
• 正社員

やりたいと思ったことは基本的にやらせてくれる社風です。
企画し、それを開発の方々に作ってもらい、営業が売る。売った後のサポートも自分達でやる。
開発力...続きを読む(全170文字)