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口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

レイテックのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧(全1件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社レイテックのスキルアップ、教育体制に関する口コミを公開しています。実際に株式会社レイテックで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

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レイテックの スキルアップ、教育体制に関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 1

株式会社レイテックの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2013年11月30日

回答者:
社員・元社員
10代後半
男性
11年前
テクニカルサポート
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

キャリア開発、教育体制は特にありません。それかを会社がしてくれると期待して応募条件のひとつにするのは考えないことを薦めます。OJTにて自らスキル習得してい...続きを読む(全157文字)

1件中1件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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レイテックの 他のカテゴリの口コミ

株式会社レイテックの口コミ・評判

年収、評価制度

1.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2017年01月06日

回答者:
社員・元社員
50代後半
男性
8年前
その他の法律・会計関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
給与水準は業界で最低レベル。しかもここ毎年、数回給与カットや遅配があり、特に2016年は給与が満額支払われたのは2回だけで、あとは全てカットま...続きを読む(全177文字)

株式会社レイテックの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

1.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2017年01月04日

回答者:
社員・元社員
50代後半
男性
7年前
その他の法律・会計関連職
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
全く無い。そもそも中小企業であり、長年に亘る業績不振が全く改善されない事から、福利厚生に資金を回す余裕が無い。一応、特許調査部門では社内研修会...続きを読む(全181文字)

株式会社レイテックの口コミ・評判

事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2016年11月23日

回答者:
社員・元社員
50代後半
男性
8年前
その他の法律・会計関連職
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
現状では業績がV字回復する見込みは無く、経営を引き継ぐ後継者もいない。このままジリ貧状態が続けばカタストロフィが待...続きを読む(全218文字)

株式会社レイテックの口コミ・評判

仕事のやりがい

--

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2015年11月11日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
19年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

自分の発想を社長に説明して説得できれば、その次の仕事はかなり楽になります。WEBシステムを開発した当初、かなり大変でした。日中の機械翻訳も実質にむずかしい...続きを読む(全154文字)

株式会社レイテックの口コミ・評判

女性の働きやすさ

--

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2014年12月02日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
19年前
一般事務
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

社長はワンマンで、ほとんどの人が入社して1年以内に転職していました。雰囲気も悪く、社長の機嫌一つですべてが変わります。私は事務の経験がなかったので、ここで...続きを読む(全169文字)

株式会社レイテックの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

--

在籍時期:2007年頃

投稿日: 2014年09月15日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
17年前
コールセンター運営・管理
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

福利厚生などは全くない。そういえば出張に行って日当などがつくこともなかったと思う。交通費はでたかな。住宅補助、食事補助そんなものはありません。ただ零細企業...続きを読む(全206文字)

株式会社レイテックの口コミ・評判

ワークライフバランス

--

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2014年09月07日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
16年前
コールセンター運営・管理
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ワークライフバランスのみは良いと考えられる。なぜならここの社長は雇われ人数をどんなに仕事がなくても私が居た当時は50人くらいで調整するため。車内では仕事の...続きを読む(全161文字)

株式会社レイテックの口コミ・評判

年収、評価制度

--

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2014年09月06日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
16年前
コールセンター運営・管理
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

賞与はありません。ただし突然朝礼にてその月の給与が一律10万になることがありました。昇級は分かりません…だって大抵の人は1年以内にやめますので。。数年前、...続きを読む(全181文字)

株式会社レイテックの口コミ・評判

退職理由

--

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2013年11月30日

回答者:
社員・元社員
10代後半
男性
11年前
テクニカルサポート
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

私の場合は、社長の気分を損ね解雇通告を受けました。そして「自分自身のために自己都合で退職してください」とのことでした。退職する気は無かったため社内の先輩に...続きを読む(全313文字)

株式会社レイテックの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2013年11月30日

回答者:
社員・元社員
10代後半
男性
11年前
テクニカルサポート
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

知財関係ということで仕事が枯渇することがないと感じ応募しました。面接の時はわかりませんでしたが入社後、社長が超ワンマンだということを日々実感することができ...続きを読む(全318文字)

商社・卸(建築・機械)のスキルアップ、教育体制の口コミ

パイオニア株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2024年04月22日

回答者:
社員・元社員
男性
15年前
研究・開発(機械)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
大手だけあって研修の機会はたくさんあり、ありがたかったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
何をもってその研修をしているのか、事前説...続きを読む(全92文字)

サンワテクノス株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年04月22日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
1年前
法人営業
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
入社3年目までの研修制度やマネジメント研修、最近では中堅社員に向けた研修など最低限の研修制度は整っている印象。続きを読む(全61文字)

富士フイルムビジネスイノベーションジャパン株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年04月21日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
今年
ネットワーク設計・構築
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
昨年度からUdemyやGLOBIS学び放題が利用できるようになった。自己研鑽できる機会は設けられていると思う。
限られた全国のSEが参加できる...続きを読む(全252文字)

日本ストラタステクノロジー株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2024年04月20日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
7年前
データベース設計・構築・運用・保守(汎用機)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
仕事が非常に多いので、自然とスキルが身に付きます。
また、経験がないこともやらせていただけます。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員...続きを読む(全92文字)

サンエス工業株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2024年04月20日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
10年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
承認さえ貰えれば自身の発信で資格や講習に行くことができる。
必要な資格等は取ることが出来る。
【気になること・改善したほうがいい点】
研修など...続きを読む(全183文字)

小野建株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2024年04月20日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
7年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
営業の方は爽やかな方が多かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
入社してすぐの研修中は、出勤、退社時に大声で挨拶をする、謎の昔ながら...続きを読む(全91文字)

株式会社ジャムコンの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2024年04月20日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
14年前
販売スタッフ
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
眼科への卸売業も行っているので、目に関する医学的学習や眼鏡加工の研修制度は充実しており、普通の眼鏡販売員より目に関する知識技術は身に付く。教育...続きを読む(全92文字)

シンバホールディングス株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2024年04月20日

回答者:
社員・元社員
男性
19年前
ルートセールス・代理店営業
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ルートスタッフとして覚えなければいけないことはしっかりと教えてもらっていました。道順、素早くやるコツ、導線の動き方、事務作業です。わからないこ...続きを読む(全124文字)

株式会社アップビートの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年04月19日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
2年前
販売スタッフ
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
教育や資格取得にはかなり力を入れていた印象がある。
ソフトバンクの指定資格を取得できるよう、定期的に講習など行ったり練習問題集も作成してくれた...続きを読む(全191文字)

ディーピーティー株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年04月19日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
今年
その他人材関連職
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
役職がつくと管理者養成学校という時代遅れの研修を強制で受講させられます。時代に逆行した内容...続きを読む(全97文字)

レイテックの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社レイテック
フリガナ レイテック
設立日 1997年8月
代表者 角重康敏
本社所在地 〒101-0024 東京都千代田区神田和泉町1番地13の13
URL https://www.raytech8.jp/
NOKIZAL ID: 2740564

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就活会議 就活会議株式会社は、 有料職業紹介事業者として厚生労働大臣の認可(許可番号 :13-ユ-312872)を受けた会社です。
人材紹介の専門性と倫理の向上を図る 一般社団法人 日本人材紹介事業協会に所属しています。
当社は 東京証券取引所 、 福岡証券取引所 の上場企業であり、ユーザーと事業者のマッチングDX事業を展開している ポート株式会社 のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。